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  • “GRE, 대학원 지원자에게 객관적 기준 제시 위해 탄생”
    “GRE, 대학원 지원자에게 객관적 기준 제시 위해 탄생”
    “지난 60여 년 동안 GRE(Graduate Record Examination, 대학원 입학 학력 시험)는 일반대학원 및 경영대학원 지원자들의 수학 능력과 성공 잠재력을 확인해 볼 수 있는 증명된 평가 도구다. 이 점수는 다양한 교육 및 문화적 배경을 가진 응시자들의 자격을 평가하고 비교하는 데 있어 객관적이며 일반적인 기준을 제공하고 있다.” 현재 이 시험은 세계적인 비영리...
    2013-09-23 08:04
  • [주간 일터 정보]롯데, 포스코, 한국은행 등 하반기 신입공채 개막
    [주간 일터 정보]롯데, 포스코, 한국은행 등 하반기 신입공채 개막
    국가의 초중고 수학경험 5년 이상인 자라는 요건을 갖춰야 한다. 서류는 10일 마감한다. KDB산업은행은 은행일반(일반·박사), 기술, IT 부문에서 신입사원을 채용한다. 은행일반, 기술, IT 부문은 학력 및 전공, 연령 제한이 없지만 은행일반 박사는 해당분야 박사학위 소지자 및 2013년 3월 이전 취득 예정자, 관련 연구실적 보유자여야 한다. 서류 마감은 13일이다.
    2013-09-06 10:30
  • [JOB아라 취업]신한은행, ‘평범한 사람들이 만드는 비범한 조직’
    상반기 채용에서 학력, 연령, 어학성적, 자격증 등 일체의 지원자격 제한사항을 철폐한 것이다. 스펙보다는 다양한 경험과 창의성, 열정을 가진 인재 확보에 나섰다. 채용은 서류전형을 거쳐 실무자면접·인적성검사와 임원면접 순으로 진행된다. 서류전형은 지원자의 경험과 아이디어를 바탕으로 당행 입사의지 및 사전적 업무이해도, 향후 비전을 파악한다. 이를 통해...
    2013-08-01 17:33
  • [JOB아라취업]코넥스 상장기업이 뽑는 인재는
    자격요건은 고졸이상 학력소지자며 MS Office 활용 및 운전가능자여야 한다. 접수기간은 채용 시 마감으로 잡코리아 온라인 입사지원 및 인사담당자 이메일(pakmin0130@labgenomics.com)로 접수하면 된다. 웹솔루스가 본사 연구소와 SI본부에서 근무할 C#개발자 및 JAVA개발자를 모집한다. 지원 자격은 관련 직무 경력 2년 이상이며, GIS, Mobile App, Database관련 지식...
    2013-07-03 15:42
  • [JOB아라 취업] 건설업계 “불황이어도 핵심인력 필요해!”… 채용 활발
    해당 부문별로 자격요건이 다르니 회사 채용사이트(recruit.lgtoyo.com)에서 참고하면 된다. 공통적으로는 4년제 정규대학 졸업자 또는 동등학력 이상 소지자 이여야하며 유사업종(석유화학, 발전, 중공업, 조선 등) 경험 보유자도 지원할 수 있다. 서류 마감일은 17일. 부영그룹은 경력과 신입사원을 모집 중이다. 모집분야는 기술직 (건축, 토목, 환경, 전기, 설비...
    2013-06-11 17:23
  • [기업의 미래 창조형 인재]기업들 바뀐 채용 트렌드… ‘스펙 경쟁’은 가라
    [기업의 미래 창조형 인재]기업들 바뀐 채용 트렌드… ‘스펙 경쟁’은 가라
    효성그룹도 수험표와 이름을 제외한 학력, 출신지역, 전공 등의 정보를 배제한 ‘블라인드 면접’을 치른다. 한화 역시 대기업 중 처음으로 인적성 검사를 폐지했다. 두산그룹은 신입사원 채용 서류전형에 학점 기재란 없이 회사가 원하는 인재상과 역량을 확인하기 위해 온라인 설문을 뒀다. 포스코가 인턴채용 지원서류에 학력, 출신교, 학점, 사진 기재란을 삭제하고...
    2013-05-27 11:31
  • [JOB아라 취업] 대기업 채용방식 변했다…오디션 진행-스펙란 삭제
    일정 요건을 갖춘 지원자 모두에게 삼성 직무적성검사인 SSAT에 응시할 기회를 부여하고 있기 때문이다. 이에 올해 4월에는 치러진 SSAT 시험은 120개 시험장에서 총 10만 명 이상이 본 것으로 나타났다. 포스코는 인턴 채용에 ‘탈스펙 전형’을 새로 만들어 지원 서류에 학력, 출신교, 학점, 사진 기재란을 없앴다. 대신 자신만의 스토리를 자유롭게 기술한 에세이를...
    2013-05-21 20:56
  • SK·한화건설 등 건설사 채용 활발
    공통자격요건은 해당 분야 관련경력 8년 이상자, 관련업종 재직 및 업무 경험자 등이며 해외프로젝트 유경험자 및 영어 능통자는 우대한다. 한화건설이 그룹공채 형태로 상반기 대졸인턴을 모집한다. 모집분야는 건축, 건축 기계, 건축 전기, 플랜트 기계, 플랜트 전기, 플랜트 화공이다. 오는 10일 오후 3시까지 한화 넷크루트에서 온라인 입사지원하면 된다....
    2013-05-08 16:11
  • [달라진 기업 채용]될성부른 인재, 떡잎부터 알아본다
    [달라진 기업 채용]될성부른 인재, 떡잎부터 알아본다
    단순하게 학력과 스펙으로 인재를 가늠하는 시대는 지났다. 과거 채용에선 주어진 일을 성실하게 수행할 수 있는 사람을 높이 평가했다. 그러나 이젠 기업이 원하는 직무 분야에 대한 전문성과 창의적인 아이디어로 똘똘 뭉친 인재를 원하고 있다. 면접 때는 회사를 위한 의지와 투지의 가능성을 살핀다. 기업마다 키워드를 앞세워 좋은 인재보다는 알맞은 인재를 찾는다....
    2013-04-08 11:30
  • [JOB아라 취업]건설업계 “불황에도 경력직은 뽑는다”
    직무별 자격요건을 갖춘 자는 14일까지 회사 채용 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다. 관련 분야 기술사 자격증 소지자와 어학능력 우수자는 우대한다. 대우건설이 경력사원을 모집한다. 모집분야는 건축, 토목, 기계, 전기, 산업안전, 품질시험, 환경 등이며 직무별 자격요건을 갖춘 자는 12일까지 회사 홈페이지에서 온라인 입사지원하면 된다. FED(미군...
    2013-04-08 08:48
  • [스펙 채용시대 지났다]정부 "현장 맞춤형 채용 문화 조성"
    [스펙 채용시대 지났다]정부 "현장 맞춤형 채용 문화 조성"
    2010년에는 국가정책조정회의에서 정부와 공공기관의 채용, 승진, 보수 등 인력관리상 학력요건이나 규제를 폐지·개선하기 위한 ‘학력규제 개선 기본방안’을 논의했으며 2011년 ‘학력보다는 능력이 중시되는 열린 고용사회 구현’이라는 관점에서 왜곡된 청년 고용구조를 바로잡자는 움직임이 본격화됐다. 올해 정부는 먼저 직무역량을 토대로 한 채용기법 확산을...
    2013-03-14 11:35
  • '같은 듯 다른 듯 남과 여'… 통계청 '남녀차 정보' 서비스
    여성의 경우는 학력 차별 분위기(여 14.1% vs 남 10.2%) 때문에 대학교육을 받는다는 응답률이 상대적으로 높았다. 남녀 대학생 모두 가족의 도움(남 69.4% vs 여 65.8%)을 받아 대학등록금을 마련하는 경우가 매우 큰 비율을 차지했다. 여자 대학생들은 장학금(여 14.4% vs 남 10%)으로 대학등록금을 마련하는 비율이 남성에 비해 상대적으로 높아 눈길을 끌었다....
    2013-01-08 11:40
  • SH공사ㆍ서한그룹 등 새해 신입사원 채용 스타트
    공통자격요건은 각 모집분야 해당학력 이상 졸업자 및 졸업예정자로 성적 우수자, 관련 자격증 소지자, 외국어 우수자, 컴퓨터 활용능력 우수자를 우대한다. 본사 홈페이지(www.seohan.com)에서 8일까지 온라인 입사지원을 통해 가능하다. 아세아시멘트는 화공, 기계, 상경계열 분야의 대졸 신입사원을 채용한다. 2013년 졸업예정자 및 기졸업자로 전 학년...
    2013-01-07 10:38
  • 대기업 채용 키워드 ‘O. P. E. N’
    대기업 채용 키워드 ‘O. P. E. N’
    조사결과에 따르면 우선 대상기업 70.8%가 ‘채용시 연령·성별·학력 등의 지원 자격에 제한을 두지 않는다’라고 답했다. 또 전체 응답기업 중 94.7%가 ‘열린 채용을 위해 스펙 중심의 서류전형 비중을 줄이고 면접전형을 강화하고 있는 것’으로 조사됐다. 스펙과 인성 중 더 중요시하는 요건을 묻는 질문에 ‘인성’이라는 답변이 92.0%로 대다수를...
    2012-12-11 13:56
  • 월세ㆍ전통시장 소득공제 확대
    종전에는 국외교육기관으로부터 입학허가ㆍ초청장을 받고 중학교 졸업 이상의 학력 등 요건을 갖춰야 공제혜택이 가능했다. 올해부터는 유학자격 요건이 삭제돼 국외교육비 납입영수증, 국외교육기관임을 증명하는 재학증명서 등 서류만 있으면 공제혜택이 주어진다. 다만, 취학전 아동이나 초ㆍ중등학생은 유학자격 요건이 계속 적용된다. 신용카드...
    2012-12-11 13:50
  • LG이노텍, LS전선 등 하반기 경력공채 이어져
    학사 이상의 학력과 12년 이상의 해당 부문 경력자라야 지원이 가능하며, 서류접수는 4일까지이다. 한화건설도 경력사원을 채용 중이다. 건축, 토목, 플랜트, 관리 부문에서 인재를 모집하며 이 부문들은 다시 세부 지원분야로 나뉘어 채용을 진행한다. 세부 지원분야가 다양한만큼 자격요건이 모두 다르다. 삼성메디슨은 상품기획, 서비스기획, 정보기술(IT), 품질...
    2012-12-03 08:24
  • 행안부, 국세청 감사관 등 정부 13개 부처 23개 개방형직위 공모
    개방형 공모 응시자격은 국장급 고위공무원직을 기준으로 석사 이하 학력 소지자의 경우 공무원 또는 민간 근무·연구경력 10년(과장급은 7년) 이상인 자로서 관련분야 경력이 4년(과장급은 2년) 이상이다. 박사 학위 소지자는 공무원 또는 민간 근무·연구경력 요건이 7년(과장급은 4년) 이상으로 완화된다. 현재 개방형 직위는 고위공무원단 176개, 과장급 131개 등...
    2012-11-23 13:54
  • 도로교통공단, 한국전력기술…하반기 공기업 채용 줄이어
    jobkorea.co.kr/sbc)를 통해 입사지원서를 접수하면 된다. 한국자산관리공사는 5급과 6급의 직급별 신입직원을 모집한다. 자격 요건으로 5급은 연령 및 학력,전공 등의 제한이 없으며, 6급은 최종학력이 고등학교 졸업(예정)인 자가 응시 가능하다. 접수 마감은 다음달 7일까지이며 공사 홈페이지(www.kamco.or.kr)를 통해 온라인으로 접수받는다.
    2012-10-30 14:04
  • LG전자, 국내 첫 기업대학 출범
    LG전자, 국내 첫 기업대학 출범
    ‘LG전자 기업대학’은 고용노동부가 지원하는 국내 첫 기업대학으로, 노동부는 △학력 중심의 사회적 문제 해결을 위한 ‘열린 고용’ △사내 직원은 물론 협력사 근로자에게도 교육기회를 제공하는 ‘상생협력’ △사내 직원들의 ‘스킬업’을 위한 교육훈련 등의 요건을 만족시키는 체계적인 교육과정을 선정해 훈련비, 시설·장비 등을 지원한다. LG전자...
    2012-10-09 14:55
  • 정부, 국가자격시험 고졸학력 제한 철폐 등 34개 제도 개선한다
    하지만 2년제 이상의 대학교를 졸업해야 자격이 주어진다는 요건은 그를 좌절하게 했다. A씨는 대학을 나온 사람들 보다 관련 분야를 잘 알고 있음에도 자격증 응시 기회조차 없는 상황을 납득하기 어려웠다. 정부가 국가자격시험 고졸학력 제한을 철폐하는 등 사회적 약자 배려·다자녀가정 지원 확대·생활안전 강화, 3개 분야에서 34개 제도개선안을 내놓았다....
    2012-09-12 18:33
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