정부가 취약계층 365만 호에 대해 전기요금 인상분(약 2900억 원)을 1년간 재유예하고 소상공인·자영업자 약 40만 명 대상으로 제2금융권 이자부담을 최대 150만 원 수준까지 완화해준다. 설 명절자금을 역대 최대 수준인 약 39조 원 공급하고 일자리사업 70만 명 이상을 설 전후로 조기 채용한다.
정부는 16일 관계부처 합동으로 이 같은 내용을 담은 '설...
은행을 필두로 한 금융산업이 성장의 견인차 역할을 맡는다.
지난해 금융권은 경기침체 속에 유일하게 수익성을 늘리며 성장했다. 4대 금융지주(KB·신한·하나·우리금융지주)의 지난해 연간 합계 당기순이익 전망치는 약 16조5328억 원으로 추산된다. 이는 15조8506억 원으로 역대 최대 기록을 세운 전년도보다 6823억 원 늘어난 규모다. 대손충당금 전입액을 전년...
공정한 기회 보장을 위해서는 주류 등 업종별 진입장벽을 조사·개선하고, 금융권의 경우 온라인 대환대출 인프라 확대 운영, 은행 경영 현황 공개 등을 추진한다. 영업장 운영시간, 최소면적 등 일부 자영업 운영 시 적용되는 과도한 영업규제를 완화해 자유로운 영업기회도 제공한다.
임금체계와 최저임금, 근로 시간 등을 개선하는 노동시장 선진화로 공정한 보상...
이 과정에서 윤 대통령은 "정부와 금융권이 함께 머리를 맞대어 2조 원이 넘는 민생금융지원방안도 마련했다. 국민께서 체감할 수 있도록 금융 지원 집행에 속도를 내달라"고 당부한 뒤 "국민이 호소하는 불합리한 제도는 무조건, 즉시 바꿔야 한다"고 강조했다.
그러면서 "새해에도 우리 정부는 '현장 중심 민생 행정'으로 국민께 더 가까이...
SSAFY 수료생들은 그동안 5대 금융그룹에 총 550여 명이 취업했다. 금융권 전체로는 900여 명이 취업에 성공했다. 20일부터 열리는 SSAFY 채용 박람회에는 120여 개 기업이 참여하며, 5대 은행이 모두 참여하는 '금융특화관'도 운영된다.
SSAFY에는 삼성 임직원 멘토단 150여 명뿐 아니라 네이버와 넥슨, LG유플러스 등 50여 개 외부 기업 임직원이 기업 연계...
특히 이번 교육 과정에서는 IT 교육과정과 더불어 실제 증권사 현직자가 강의하는 금융 특강, 취업 코칭 등 금융권 취업 지원을 병행한다. 증권사 전반에 대한 이해뿐 아니라 평소 학생들이 접하기 쉽지 않은 금융 IT에 대한 실질적인 교육이 될 것으로 기대된다.
6개월 과정을 수료한 교육생은 신한투자증권 공개 채용 때 서류전형 면제 혜택을 제공한다....
'KB스타터스'는 KB금융이 2015년부터 운영하는 금융권 최초의 스타트업 육성 프로그램이다. KB금융은 매년 상·하반기로 나눠 혁신 스타트업을 선발하고 성장 단계별 다양한 지원 프로그램을 운영하고 있다.
올해 하반기 'KB스타터스'로 선정된 23개 스타트업은 비즈니스 모델의 차별성, 기술역량, 협업 아이디어의 실현 가능성 및 향후 성장 가능성 등을 평가해...
또한, 공사뿐만 아니라 공공기관과 금융권의 장애인 고용에 대한 인식 개선에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대하고 있다.
예보는 지난해 11월 유재훈 사장이 취임한 이후 장애인 고용 확대를 위한 여러 방안을 검토한 끝에 체육선수를 채용하기로 했다. 이에 7월 한국장애인고용공단, 서울시장애인체육회와 함께 장애인 체육선수 고용지원을 위한 3자 간 업무협약을...
엔터프라이즈 블록체인은 긱워커·크리에이터 ·소상공인 등 다양한 사용자들의 자산 이력을 블록체인 기반 DATA ID 로 저장해 채용 및 금융 등 다양한 서비스를 제공하겠다는 비전을 갖고 여러 사업을 준비하고 있다.
삼성은 자회사 VC 삼성넥스트가 가상자산 프로젝트 수이에 투자해 주목을 받은 바 있다. 수이는 메타 출신 개발자들이 참여한 프로젝트로...
상경계와 문과생이 주를 이뤘던 은행 채용 시장에서 코딩 테스트를 보고, ICT 능력이 더 중요해지고 있는 분위기다. 특히 코로나19 이후 비대면 거래 확산에 따라 점포, 창구 정리 등으로 인력 구조가 재편되면서 전통적인 은행원의 수요는 줄어들고 있는 것으로 보인다.
금융권 전체에선 은행, 증권, 보험사가 상위권을 석권하고 있는 가운데 금융플랫폼 회사인...
그동안 은행권은 보이스피싱 예방과 코로나19 대출 만기 연장, 대규모 인력 채용 등 사회공헌을 위해 앞장섰다. 이 모든 활동은 고객신뢰를 위해서였다. 이복현 금감원장이 “금융회사와 금융소비자는 일방적이고 일시적인 관계가 아닌, 지속적 동반자 관계임을 잊지 말아 달라”고 강조한 것도 이 같은 이유에서다.
사회적 책임을 다하지 못하고 고금리로 이익만 좇는...
한국은행은 대학(원)생 및 금융권 종사자들을 대상으로 실시한 '2023년 금융경제법 연구논문 현상공모' 수상작을 발표했다고 25일 밝혔다.
내·외부 전문가들의 심사를 거쳐 응모된 논문(총 30편) 중 최우수상 1편, 우수상 1편, 장려상 2편 등 총 4편의 우수논문을 선정했다.
최우수상에는 '투자자 보호를 위한 다자간매매체결회사의 입법적 개선 방안 연구」(송준선...
그는 “당시만 하더라도 1금융권에서 스타트업과 계약한 사례가 없었기 때문에 모든 것을 처음 만들어 가야 했다”며 “그야말로 ‘맨땅에 헤딩’이었다”고 했다. 김 대표는 “보수적인 은행이 스타트업과 협업하기 위해 가장 신경 썼던 것은 보안 수준”이라며 “은행에서 요구하는 수준에 맞도록 수억 원을 들여 금융망 네트워크 분리부터 암호화 장비 세팅까지...
원 사장은 13일(현지시간) 영국 로열 랭캐스터 런던 호텔에서 개최된 '2023년 금융감독원・지자체・금융권 공동 런던 투자설명회(IR)'에서 이같이 말했다. 그는 "2027년까지 해외와 국내 비중 목표를 50대 50으로 하고 있다"라며 "장기적으로는 국내 10%, 해외 90%를 목표로 하고 있다"고 설명했다.
이어 "크게 생각 안 했던 게 자산운용 부분인데...
이번 채용인원은 250여명으로 △기업금융 △개인금융 △IT특성화고 △보훈 특별채용의 총 4개 부문으로 진행된다.
기업금융과 개인금융 부문은 서류전형과 1차·2차·최종 면접 순으로 이뤄져 있다. 총 3번의 면접 전형을 통해 직무역량뿐만 아니라 금융인으로서 갖춰야 할 기본 소양 및 인성 등을 심층적으로 평가한다.
IT 특성화고 부문은 잠재력 있는 특성화고...
총 25억 원 기금 마련…금융 특화 프로젝트, 은행 SW 개발자 멘토링5개 은행, 채용박람회 '금융특화관' 신설 교육생 금융권 취업도 지원
이재용 삼성전자 회장의 동행 철학이 녹아든 대표적인 상생협력 프로그램인 '삼성청년SW아카데미'(SSAFY) 지원에 NH농협은행이 합류한다. 이로써 신한·KB국민·하나·우리은행과 함께 5대 은행이 모두 삼성의 청년...
진행하며 금융권 경험을 쌓을 수 있도록 돕는다.
이석용 농협은행장은 “이번 협약이 사회적 난제를 해결하기 위한 기업 간 협업의 모범 사례가 되었으면 한다”며 “앞으로도 농협은행은 SSAFY와의 협력을 통해 청년 취업 경쟁력 강화와 일자리 창출에 기여하겠다”고 말했다.
한편, 농협은행은 SSAFY 수료생들에게 채용 시 서류 전형 혜택을 부여해...
특히 금융권 중에서는 손해보험사의 남녀 임금 차가 가장 컸다.
3일 금융감독원 전자공시시스템에 게재된 2분기 분기보고서에 따르면 손보사의 1인 평균 급여액은 남성 직원 7200만 원, 여성 직원 4000만 원으로 격차가 3200만 원에 달했다.
남녀 간 평균 급여액 차이가 가장 큰 곳은 메리츠화재였다. 메리츠화재는 남성 1인 평균 급여액이 1억279만 원으로...
23일 개최된 ‘금융권 공동채용 박람회’에서 지원자들을 대상으로 모의면접, 현장상담, 라이브 채용설명회도 함께 진행한 바 있다.
모집 분야별 채용 인원은 △금융사무 56명 △기술금융 5명 △공인회계사 2명으로 나눠 선발할 예정이다. △고교 특별전형 11명 △보훈 특별전형 2명도 별도 선발해 사회통합적 채용을 강화한다.
특히 금융사무와 고교 특별전형 분야...
금감원은 이날 5대 금융지주사(KB국민‧신한‧하나‧우리‧NH농협)와 '금융권 ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조) 교육과정' 개설을 위한 업무협약을 체결하고, 이화여대와 함께 국제 컨퍼런스와 청년 채용설명회를 열었다.
그는 "아직은 금융권 내에서 다소 생소한 녹색금융을 녹색금융을 전문적으로 취급할 수 있는 인재를 양성하기 위해 5대 금융지주사와 함께...