특히, 외국계 증권사 또는 은행 근무 경력자들이 30여명, 회계법인 경력자 50여명, 대기업 경력자 30여명 등이 지원해 국내 증권사 IB부문의 향후 성장성에 높은 기대감을 나타냈으며, 지원자 중에는 공기업 및 법무법인 출신자와 외국인도 있었다.
이번 경력직 공채에는 변호사 6명, 회계사 60여명, CFA 20여명, FRM(국제 재무위험관리사) 10여명, 부동산관련...
인크루트에 따르면 9월 초부터 본격적인 공기업 하반기 공채가 시작된 가운데 우선 건강보험공단이 오는 19일까지 25명의 전산진 6급 사원 채용에 나선다.
건강보험공단은 이번 채용부터 연령과 학력제한을 폐지하고 보훈대상자, 사회봉사활동 우수자, 효행·선행자, 공공기관이전지역 출신자를 우대하는 등 사회형평적 채용기회를 확대하고, 자사에 맞는...
커리어에 따르면 2007년 하반기 합격예측 모의지원 일정은 지난 20일부터 9월 2일까지 삼성, LG그룹 등의 대기업군과 한국전력, 토지공사와 같은 공기업군을 대상으로 1차 베타 모의지원이 실시되면 9월 7일 발표 예정이다.
이후 11월까지 총 6차에 걸친 모의지원이 진행되며, 12개 기업군으로 세분화 되어 있어 자신이 원하는 기업군과 기업을 선택해 모의테스트를...
코레일은 정규직 특별채용과 별도로 정부의 비정규직 대책에 따라 공기업 최대규모로 근속연수 만 2년(5.31기준)이 경과된 비정규직 근로자 1392명을 올해 10월부터 정년이 보장되는 무기계약으로 전환한다. 이에 코레일 비정규직원 1592명이 올 10월까지 정규직으로 전환되게 됐다.
나머지 비정규직 근로자는 만 2년이 도래하는 연도에 정규직화 할 계획이다. 이에...
취업ㆍ인사포털 인크루트는 26일 "업종별 매출 10대 기업과 공기업을 포함한 주요 기업 113개사의 채용 경쟁률을 살펴본 결과, 1만1361명의 인원을 뽑는데 총 52만3649명이 지원, 평균 46대1의 경쟁률을 기록했다"고 밝혔다.
인크루트는 "기업에 따라 최고 1000대1에 육박하는 경쟁률을 보인 기업도 있었지만 1대1을 조금 넘는 데 불과한 곳도 있어...
기업별로는 금융공기업인 기업은행이 9월경 180명 규모로 대졸 공채를 진행할 계획이고, 수출입은행과 한국은행도 9월에 하반기 공채를 시행한다.
또 인천국제공항공사가 9~10월경 50명 정도의 신규 인력을 충원할 예정이며, 한국서부발전은 9월경 30여명의 신규인력을 뽑는다.
이외에도 서울특별시도시철도공사는 6월말경 100여명의 규모로 대졸 공채를...
올 상반기가 한 달 정도 남은 가운데 대기업ㆍ공기업 등에서 막바지 신입ㆍ경력 공채를 진행 중이다.
취업포털 커리어는 21일 "KCCㆍ하이마트ㆍ제일화재ㆍ삼환기업ㆍ보령제약그룹 등에서 신입 및 경력 공채채용을 진행 중이다"고 밝혔다.
KCC는 오는 25일까지 연구개발ㆍ연구지원ㆍ영업ㆍ관리분야 경력사원 공채를 실시한다.
4년제 대졸 이상으로...
취업포털 커리어는 16일 "상반기 공채를 실시한 56개 대기업, 공기업을 대상으로 '2007년 상반기 취업경쟁률'을 조사한 결과 평균 취업경쟁률은 116대1로 집계됐다"고 밝혔다.
조사대상기업 중 100대1 이상의 경쟁률을 보인 업체는 전체의 41%를 차지했으며 200대1을 넘어선 업체도 9개사인 것으로 조사됐다.
커리어는 "특히 상반기에 채용을...
설 연휴를 앞두고 공기업 채용이 활발한 것으로 나타났다.
12일 취업포털 커리어에 따르면 설 연휴를 전후로 ▲한국산업안전공사 ▲한국교육과정평가원 ▲한국한의학연구원 ▲대한주택보증 ▲해양경찰청 등이 신입ㆍ경력사원을 모집한다.
한국산업안전공단(www.kosha.or.kr)은 15일까지 홈페이지를 통해 신입 및 경력사원의 접수를 받는다....
취업한 기업은 중소기업이 54.8%로 가장 많았으며 ▲대기업(19.7%) ▲공기업(11.3%) ▲벤처기업(8.7%) 등이었으며 공채와 수시채용을 통한 취업이 많은 것으로 조사됐다.
한편 올해 2월 졸업예정자 814명을 대상으로 취업실태를 조사한 결과 취업률은 25.4%에 그쳤다.
이는 지난해 2월 졸업자들이 취업을 하지 못해 취업재수를 하게 되면서 취업경쟁률이...
이 가운데 5ㆍ7ㆍ9급 국가공무원 공채인원은 3866명으로, 지난 해보다 8.5% 줄었다.
인크루트 이광석 대표는 "공기업들은 사업계획이 나오기 전까지는 보수적으로 채용계획을 잡는 편이다"며 "채용미정기업들이 예산 및 사업계획이 확정되는 2월 말에서 3월 초쯤 채용계획을 구체적으로 수립하게 되면, 채용규모는 늘어날 여지가 있다"고...
공기업의 경우 신입 대 경력 채용비율이 9대 1로 신입 공채 위주의 채용을 진행했으며 신입의 연령 제한이 없는 기업이 많았다.
또 기업규모가 클수록 신입 채용비율이 더 높았다.
기업 규모별 신입 대 경력 비율은 ▲대기업(7대3) ▲중견기업(6대4) ▲중소기업(5대5) 등으로 나타났다.
업종별로는 물류운수업종의 신입 채용비율 81대 19로 가장...
또 '신이 내린 직장'으로 불리던 한국은행, 산업은행 등 국책은행의 초봉은 3000만원대 중반인 것으로 조사됐으며 지난해 1인당 평균 연봉도 산업은행 8450만원을 비롯해 ▲금융감독원 7540만원 ▲한국은행 7390만원 등 일반공기업의 400만~5000만원대를 훌쩍 뛰어넘었다.
이와 함께 구직자가 생각하는 대졸초임(연봉)이 실제대졸 초임(연봉)과는 큰 차이가...
특히 취업 선호도가 높은 금융권과 공기업의 취업경쟁률이 높았는데 ▲외환은행 164대1 ▲우리은행 107대1 ▲금융감독원 75대1 ▲한국은행 60대1 ▲인천항만공사 153대1 ▲한국전기안전공사 148대1 순으로 나타났다.
그룹별로 살펴보면 금호아시아나그룹이 100대1의 경쟁률을 나타냈고 두산그룹과 한화그룹이 각각 80대1, 70대1을 기록했다.
◆ 신이 내린 직장...
50여명을 선발할 예정인 금융감독원은 3,734명이 응시해 75대1, 한국은행은 40명 안팎의 공채모집에 2,402명이 지원해 경쟁률은 60대1이었다.
올 하반기 40대1의 경쟁률을 기록한 대우증권은 150명을 채용할 계획이며, 상반기에도 100명을 채용해 지난해 보다 두 배가 넘는 인원을 채용한다.
공기업의 경우 인천항만공사가 153대1, 한국전기안전공사는...
또 최근 구직자들이 많이 선호하는 공기업은 평균 3078만원으로 업종별 순위에서는 6위를 기록했다.
이외에도 ▲전기전자 3030만원 ▲정보통신 2993만원 ▲자동차운송 2908만원 등으로 조사됐다.
커리어에 따르면 금융과 제약, 자동차 등의 업종은 성과급을 별도로 지급하는 기업이 많아 실제 신입 연봉은 더 높은 수준일 것으로 예측됐다.
채용...
23일까지 하반기 공채 원서 접수를 마감하는 대우캐피탈은 80여명을 모집할 예정이다.
이 밖에도 삼성중공업이 9월초 약 200명 규모의 신규사원 채용을 계획하고 있으며 삼성엔지지어링도 다음달에 100명을 모집할 계획이다.
공기업은 15개 사에서 597명을 채용할 계획으로 조사됐다. 한국전력은 10월경 140명~150명을 뽑을 예정이고 ▲한국서부발전...
‘인턴사원 채용전형도 정규직 공채 수준’은 15.6%로 2위를 차지했다.
‘대기업과 공기업을 중심으로 ‘채용의 룰’ 바꿔’는 13.5%, ‘4년 후 가장 유망한 직업 ‘한의사’’는 12.8%, ‘면접 이미지 관리를 위한 각종 성형 유행’은 10.0%를 기록했다.
이어 ‘신규채용 대-중소기업 양극화 ‘뚜렷’’ 8.7%, ‘대학생 취업 사교육비 연평균 200만원 육박’ 7.6...