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  • OECD "저출산 대응, 시간제 정규직 등 확대해야"
    OECD "저출산 대응, 시간제 정규직 등 확대해야"
    전체 근로자 중 주 50시간 초과 근로자 비중도 각각 35%, 21%로 OECD 평균(남성 16%, 여성 6%)을 크게 웃돌았다. 장시간 근로 관행은 시간제 일자리의 절대적인 부족으로 이어졌다. 특히 전체 여성 근로자 중 시간제 근로자 비중은 조사대상 39개국 중 28위에 머물렀다. 한국은 여성 근로자의 시간제 비중이 20%도 안 됐으나, 네덜란드는 60%에 육박했다. 이처럼...
    2019-10-28 15:00
  • 대법 "서울시, 소방관 미지급 초과근무수당 지급해야"
    대법 "서울시, 소방관 미지급 초과근무수당 지급해야"
    지방자치단체가 예산 부족 등을 이유로 주지 않은 소방공무원의 초과근무수당을 지급해야 한다는 대법원 판단이 나왔다. 대법원 3부(주심 이동원 대법관)는 강모 씨 등 전·현직 소방공무원들이 서울시, 경기도, 부산시 등을 상대로 제기한 임금 청구소송에서 원고 승소 판결한 원심을 확정했다고 24일 밝혔다. 강 씨 등은 출퇴근 시간 내 근무를 원칙으로 하는...
    2019-10-25 06:00
  • 서울시 "초과근무수당 부정 수령 시 징계"…근무 기강 강화
    서울시 "초과근무수당 부정 수령 시 징계"…근무 기강 강화
    최근 중앙정부, 서울시 자치구 등에서 초과근무수당 부당수령 사건이 발생하자 내부 단속에 나선 것으로 풀이된다. 24일 서울시에 따르면 인사과는 최근 직원들에게 '초과근무수당 관련 복무관리 철저 안내'라는 공문을 발송했다. 서울시는 "전 기관(부서)은 직원들이 관련 규정을 반드시 숙지할 수 있도록 공람하고, 불필요한 초과근무 명령을 자제하는 등 관리...
    2019-10-24 14:48
  • 내일부터 아동수당 '6세 미만→7세 미만' 확대…40만명 추가 지급
    내일부터 아동수당 '6세 미만→7세 미만' 확대…40만명 추가 지급
    기존에 아동수당을 받다가 연령 초과로 수급이 종료된 후 이번 연령 확대로 다시 아동수당을 받을 수 있는 아동에 대해선 신청한 것으로 간주해 지방자치단체 담당 공무원이 직권으로 처리했다. 아울러 25일 이후 사용검사를 신청하는 500세대 이상 아파트 단지에는 국공립어린이집 설치·운영이 의무화한다. 기존에는 ‘의무’가 아닌 ‘우선’ 설치하도록...
    2019-09-24 11:20
  • 열명 중 한명은 추석연휴 하루도 못쉰다…근무 이유는 교대제 때문
    열명 중 한명은 추석연휴 하루도 못쉰다…근무 이유는 교대제 때문
    추석에 근무할 경우 수당은 평일 근무대비 50% 할증이 붙는다는 응답이 많았고, 100% 할증이 적용되는 곳도 11.6%로 나타났다. 반면 평일근무와 동일하다는 응답도 13.7%로 비교적 높게 나타났다. 상여금(선물 금액 환산액 포함)은 30만 원에서 50만 원 사이를 받는 다는 응답이 28.2%(185명)로 가장 많았다. 이어 10만 원 이하 19.5%, 100만 원 초과 16.9% 순이었다....
    2019-09-04 17:18
  • 현대중공업, 2년 만에 기술연수생 모집…장기적 인력수급 차원
    현대중공업, 2년 만에 기술연수생 모집…장기적 인력수급 차원
    교육비는 전액 무료고, 연수생은 교육 중 훈련수당과 울산시가 지원하는 훈련장려금 등 월 100만 원을 받는다. 현대중공업은 1972년 9월 기술연수원을 개원해 2∼3개월마다 평균 200명 정도 인력을 모집해왔다. 2010년대 중반 조선 경기가 가라앉고 희망퇴직과 구조조정 등이 진행되면서 기술연수원 모집 인력도 줄었다. 2017년 7월 244기 90명을 선발한...
    2019-08-16 14:06
  • 권익위, 지자체 보조금 투입 '시·도 체육회 운영비' 집행...투명성 제고
    뿐만 아니라 보조금으로 지급하는 시·도 체육회 상근직원의 기본 급여는 지방공무원에 준용해 지급하면서 초과근무수당은 근로기준법을 적용해 공무원의 2배 이상 지급하는 사례도 적지 않았다. 이에 권익위는 지자체가 시·도 체육회 등 체육단체에 지원하는 인건비 등 운영비의 구체적인 지급 범위와 지급금액, 부당집행 방지를 위한 관리·감독에 필요한 사항을...
    2019-08-13 12:16
  • 보험설계사 첫해 수당 제한해 보장성보험료 낮춘다
    보험설계사 첫해 수당 제한해 보장성보험료 낮춘다
    허위의 보험계약을 작성해 수당·수수료와 납입보험료의 차액을 수취한 후 계약을 해지해도 이득을 보는 사례를 막기 위함이다. 모집수수료가 납입보험료를 초과하는 경우 모집조직 입장에서는 보험계약을 해지해도 차익이 발생하게 된다. 당국은 다만 2차년 이후부터는 제한을 두지 않았다. 제도시행시 모집조직의 소득감소가 발생할 수 있다는 일부 우려를 고려한...
    2019-08-01 12:00
  • [Q&A] 재량근로제 연장·야간·휴일근로 가산수당 지급 기준은?
    [Q&A] 재량근로제 연장·야간·휴일근로 가산수당 지급 기준은?
    서면합의로 정한 간주근로시간은 법정근로시간(1주 40시간) 및 연장근로시간의 한도(1주 12시간) 내에서 정해져야 하며, 이 경우 법정근로시간을 초과한 시간에 대해서는 가산수당을 지급해야 한다. Q. 근로자의 건강권 보호 등을 위해 야간근로시간대의 일정 시간에 대해 근로를 제한할 수 있는지? A. 근로자의 시간 배분에 관한 재량을 제한하지 않는 범위 내에서...
    2019-07-31 12:41
  • [세법 개정] 서민ㆍ기업은 '감세' 고소득자는 '증세'
    [세법 개정] 서민ㆍ기업은 '감세' 고소득자는 '증세'
    야간근로수당 등이 비과세되는 생산직 근로자의 급여기준도 완화한다. 월정액급여 요건은 210만 원으로 기존과 같지만, 총급여액 기준이 2500만 원에서 3000만 원으로 확대된다. 특히 사적연금에 대한 세제지원이 대폭 확대된다. 만기 개인종합자산관리계좌(ISA)를 연금계좌로 전환 시 연금계좌 총 납입한도(기존 연 1800만 원)에 ISA 만기계좌 금액이 추가되고...
    2019-07-25 14:00
  • [세법 개정] 연금수령 기간 10년 초과하면 세금 10%P 더 깎아준다
    [세법 개정] 연금수령 기간 10년 초과하면 세금 10%P 더 깎아준다
    장기 연금수령을 유도하기 위해 퇴직연금 수령기간이 10년을 초과하는 경우 세제혜택을 확대한다. 현행 수령기간과 관계없이 퇴직소득세의 70% 적용에서, 10년 초과 시 60%를 적용한다. 소상공인의 결제수수료 부담과 근로자의 세부담 완화를 위해 신용카드 등 사용금액에 대한 소득공제 적용기한을 3년 연장한다. 제로페이 활성화를 위해 제로페이 사용분에 40...
    2019-07-25 14:00
  • '초과근무 수당 부정 수령' 경찰 간부, 감찰 조사…"퇴근 후 부하직원에게 초과근무 대리 입력"
    '초과근무 수당 부정 수령' 경찰 간부, 감찰 조사…"퇴근 후 부하직원에게 초과근무 대리 입력"
    초과근무 수당을 부정 수령한 경찰 간부에 대해 감찰 조사가 들어갔다. 23일 경기북부지방경찰청에 따르면 경기 포천 관내 한 파출소 소장 A 경감이 퇴근 후 자신의 초과근무를 부하 직원에게 대신 입력하게 지시했다는 내부 고발이 감찰 부서에 접수됐다. 경찰은 시스템에 입력된 초과 근무 입력 내역과 A 경감의 근무 내용을 비교하며 진상 조사에 나섰다. 이...
    2019-07-23 09:51
  • 은행권 ‘주 52시간제’ 도입 한 달도 안됐는데...노사 ‘파열음’
    은행권 ‘주 52시간제’ 도입 한 달도 안됐는데...노사 ‘파열음’
    국민은행 노조 관계자는 “일부 지점의 직원이 9시 이전에 출근했음에도 이에 해당하는 초과수당을 받지 못했다”라고 주장했다. 노조가 그림자 노동이란 표현을 사용한 이유다. 다만 이번 KB노사 간의 갈등은 제도가 도입된 초기의 과도기적인 부작용이란 지적이다. 실제로 노조가 시간 외 수당을 미지급했다고 주장하는 해당 부서는 한 곳으로, 접수된 내용도 총...
    2019-07-23 05:00
  • [이투데이가 만난 사람] 이재갑 고용부 장관 "내년도 최저임금 결정 시 고용 상황 고려해야"
    [이투데이가 만난 사람] 이재갑 고용부 장관 "내년도 최저임금 결정 시 고용 상황 고려해야"
    해당 기업은 약 2만7000여 곳으로, 이 중 약 1300여 곳에 대해서는 실태조사를 실시해 기업의 준비상황과 초과근로 실태를 분석하고 있다. 300인 미만 기업은 상대적으로 자체 대응 여력과 정보 접근성이 낮아 현장 지원이 중요하다. 이달부터 지방노동관서에 근로감독관, 고용센터 직원, 노무사로 구성된 ‘노동시간 단축 현장지원단’을 운영해 집중 지원할 계획이다.”...
    2019-07-07 18:30
  • 회계사 신풍속도 “한 달 휴가 가요”
    회계사 신풍속도 “한 달 휴가 가요”
    야간과 휴일 등 초과근무수당의 경우 근로기준법에 정해진 기준에 따라 지급하고 있다. 삼정회계법인도 삼일과 비슷하다. 삼정 관계자는 “재량근로제를 도입해 출퇴근시간 유연화와 충분한 휴식 제공 및 금전보상을 시행 중”이라고 설명했다. 안진회계법인은 회계사들의 감사시즌 업무 부담을 분산시키는 연중상시감사제를 도입했다. 이를 정착시키기 위해...
    2019-06-28 10:46
  • 서울시민 주택구입 의사 7개월 만에 반등…매수심리 소폭 상승 전환
    서울시민 주택구입 의사 7개월 만에 반등…매수심리 소폭 상승 전환
    근무제에 대해 긍정적으로 인식하고 있었으며, 긍정적 요인은 1순위 기준으로 '여가시간 확대로 삶의 질 향상(68.6%)'이 가장 높은 곳으로 조사됐다. 반면, 주52시간 근무제에 따른 부정적 요인은 1순위 기준으로 '초과 수당 줄어 임금 감소'가 52.0%로 가장 높았다. 이어 '생산성 저하 및 성과 감소(16.6%)', '보상없는 불법 초과 근무 증가(8.3%)' 순으로 나타났다.
    2019-06-23 13:47
  • 직장인 4명 중 1명 "초과 근로수당 못 받아"
    직장인 4명 중 1명 "초과 근로수당 못 받아"
    하지만 ‘어떠한 보상이 주어지더라도 초과근무는 지양해야 한다(18%)’거나, ‘편법으로 초과수당을 챙겨가는 이들이 있기에 수당 지급 반대(2%)’ 등과 같은 부정적인 의견도 있었다. 일부 응답자는 ‘초과근무 자체를 지양하자’, ‘초과근무 지급체계를 개선하자’, ‘성실히 일한 근무자라면 무조건 보상받아야 함’ 등의 의견을 피력하기도 했다. 설문조사는...
    2019-06-17 08:55
  • '일자리 안정자금' 사업주 고용유지 의무 강화
    '일자리 안정자금' 사업주 고용유지 의무 강화
    노동자의 소득 기준으로 사용되는 월 평균 보수는 초과근로수당과 비정기 상여금 등으로 인해 연도 중에는 변동이 잦아, 정확한 검증은 다음 연도 보수 총액 신고 결과를 토대로 사후적으로 하고 있다. 지난해 지급된 지원금은 사후 검증을 시행해 월 평균 보수가 190만 원의 120%를 초과(230만 원)하면 환수했다. 2018년도 보수총액 신고 결과를 토대로 사후 검증을...
    2019-06-12 11:00
  • 中企업계 “내년 주 52시간 적용, 계도기간 부여해 달라”
    中企업계 “내년 주 52시간 적용, 계도기간 부여해 달라”
    건의안으로는 △내년 중소기업 근로시간 긴축에 따른 보완책 마련 △최저임금 객관적ㆍ합리적 결정을 위한 제도 개선 △주휴수당 노사자율화 △외국인 근로자 최저임금 개선 및 점검 기준 명확화 △입국 전 외국인 근로자 숙식비 공제 규정 법제화 등이 제시됐다. 중소기업계는 내년부터 중소기업에 적용되는 주 52시간제에 관해 현장이 대응할 수 있는 수단을...
    2019-05-29 16:09
  • [경제레시피] 5월 15일 버스 파업 'D-1', 교통대란 오나…논란의 쟁점 '3가지'
    [경제레시피] 5월 15일 버스 파업 'D-1', 교통대란 오나…논란의 쟁점 '3가지'
    버스 기사들의 월급은 기본급과 연장·초과근무 수당, 보너스(상여급) 등으로 나뉜다. 일반 사무직과 달리 버스 기사들의 월급에서 기본급은 전체 월급의 40~50% 수준에 불과하다. 연장·초과근무 수당이 나머지 30~40% 수준을 차지하며, 보너스가 20% 수준이다. 결국 주 52시간 근무제를 적용하면 전체 월급의 30~40%를 차지하는 연장·초과근무 수당에 영향을 끼친다. 이...
    2019-05-14 18:02
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