전형단계는 서류전형-인적성·신체검사-면접 전형-합격자 발표 등 4단계로 나눠진다.
이번 채용은 노사 간 합의로 이뤄졌다. 앞선 2월 기아 노사는 신규 인원 충원에 합의했다. 지난해 기아에서만 약 770명이 정년퇴직으로 퇴사하는 등 근무 인원이 줄어들어 신규 인원이 필요하다는 데 공감을 이뤄낸 것이다.
기아는 지난 2021년 말 약 5년 만에 생산직 공개 채용을...
서류 접수는 이달 17일 오후 2시까지며, 전형 단계별 결과 발표는 채용사이트를 통해 확인할 수 있다.
서류 전형을 시작으로 1차, 2차 면접과 신체검사를 거쳐 선발된 최종 합격자는 내년 1월 중 입사 예정이다. 자세한 직무별 모집 요강, 응시 자격, 근무지 및 전형 일정은 채용 사이트의 채용 공고를 통해 확인할 수 있다.
티웨이항공은 미래 경쟁력의 핵심인 우수 인재...
서류 접수는 다음 달 12일까지이고 HMM 채용 홈페이지를 통해 입사지원서를 제출할 수 있다.
전형절차는 서류심사 후 인공지능(AI) 역량 검사, 면접 전형, 신체검사 순으로 진행되며, 단계별 합격자는 개별 통보된다. 모집인원은 00명이며 합격자는 다음 해 1월부터 2개월간 인턴근무 후 정규직 전환 심사를 거쳐 3월부터 정식 근무하게 된다.
HMM 관계자는 “이번...
채용 분야는 주택, 토목, 플랜트, 경영 본부 등 DL이앤씨의 전 사업부에서 37개 직무를 대상으로 진행한다. 서류 전형과 AI 역량 검사, 역량 기술서 작성 및 1·2차 면접, 신체검사를 거쳐 최종 합격자를 발표한다.
GS건설은 이달 19일까지 하반기 신규 입사자를 뽑는다. 시공, 안전·품질, 영업, 사업 관리, 설계, R&D, IT개발, 경영 지원 등의 분야에서 지원을 받는다....
지원 희망자는 DL이앤씨 채용 사이트를 통해 온라인으로 서류를 접수할 수 있다. 지원요건은 정규 4년제 대학교 졸업자 및 내년 2월 졸업 예정자다.
서류전형과 AI역량검사, 역량기술서 작성 및 1·2차 면접, 신체검사를 거쳐 최종 합격자를 발표한다. 합격자는 내년 1월 입사하게 된다.
DL이앤씨 관계자는 “전통적인 건설회사에서 나아가 프로젝트 발굴부터 기획...
원서 접수는 10월 4일 오후 4시까지다. 전형 과정은 서류, 필기 전형(전공 및 논술시험), 온라인 역량검사, 실무 면접(PT면접, 경험면접), 평판조회, 임원 면접, 신체검사 등을 거쳐 경력직원은 11월 말, 신입직원은 2024년 1월 초 입사 예정이다.
입사지원과 모집요강에 대한 자세한 내용은 코스콤 채용 홈페이지에서 확인 가능하다.
지원서 접수 후 서류 전형 합격자에 한해 온라인 인성 검사를 진행하며 이후 세 차례의 면접과 신체검사를 거쳐 최종 합격자를 가린다. 자세한 전형 일정은 제주항공 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.
제주항공은 3월과 6월 두 차례의 채용을 통해 100여 명의 객실 승무원을 채용한 바 있다.
제주항공 관계자는 “차세대 항공기 도입에 따른 국제선 운항편수 확대를...
원서 접수는 5월 26일 오후 3시까지다. 전형 과정은 서류, 필기 전형(전공 및 논술시험), 온라인 역량검사, 실무 면접(PT면접, 경험면접), 평판조회, 임원 면접, 신체검사 등을 거쳐 6월 말 입사 예정이다.
입사지원과 모집요강에 대한 자세한 내용은 코스콤 채용 홈페이지에서 확인 가능하다.
지원서는 채용 홈페이지에서 작성해 제출하면 된다.
전형절차는 지원서 접수 후 서류전형 합격자에 한해 온라인 인성 검사를 진행하며 이후 면접과 신체검사를 거쳐 최종합격자를 가린다. 별도의 체력검정을 실시하지 않으며, 전국의 국민체육진흥공단 산하 국민체력100 인증센터에서 발급한 인증서를 체력 검정 공식 자료로 활용한다.
합격자 발표 및 자세한...
상세 업무 소개 등 지원 정보는 진에어 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.
서류 지원은 12일부터 23일까지 진에어 채용 홈페이지를 통해 온라인으로 진행된다. 채용 절차는 △서류 전형 △1차 면접 △2차 면접 △신체검사 순으로 진행되며, 최종 합격자 입사 예정일은 2023년 7월초 이전이다.
지역 내 우수 인재 확보 및 양질의 일자리 제공을 목적으로 진행되는 이번 채용은 △서류전형 △필기전형 △종합면접 △신체검사 △최종면접을 통해 최종 합격자를 선발한다.
채용절차를 간소화하기 위해 일반직군(5ㆍ6급) 채용에서 실시하던 'AI전형'을 생략했다. 기본적인 인성과 세일즈 능력 등 검증을 위해 종합면접(역량ㆍ상황ㆍ토론면접)을 실시한다....
현대차는 이달 말 서류 합격자를 발표한 후 1차수 면접은 다음 달부터 6월 초까지, 2차수 면접은 5월부터 6월 말까지 진행한다.
현대차는 차수별 1차 면접, 인성·적성검사, 2차 면접, 신체검사를 거쳐 7월 중 최종합격자를 발표할 계획이다. 합격자는 입사 교육을 거쳐 9월에서 10월 중 현장에 배치될 예정이다.
채용 포털은 서류 지원 이튿날인 오늘(3일)도 수백 명이 대기 중으로, 접속을 위해서는 수십 분 이상 기다려야 한다.
이번 현대차 기술직 신입사원 공개 채용은 △서류 △화상 면접 및 인·적성 검사 △대면 면접 △신체검사 절차를 거친다. 서류 접수는 12일까지로, 이후 합격자들은 입사 교육을 거쳐 9월 말~10월 초 공장에 배치될 예정이다.
이날 시작된 서류 접수는 오는 12일까지 현대차 채용 홈페이지에서 이뤄진다. 합격자 발표는 이달 말로 예정돼 있다.
현대차는 면접과 인ㆍ적성검사, 신체검사 등을 거쳐 7월 중 최종합격자를 발표한다. 합격자는 입사 교육을 거쳐 9월에서 10월 중 현장에 배치된다.
회사 측은 10년 만에 이뤄지는 이번 기술직 신입사원 채용에 대해 "공정하고 투명한 절차...
채용 홈페이지에는 접속 대기 중 안내문이 게재됐다. 홈페이지에 접속하면 “지원자 앞에 다수의 대기자가 있습니다. 현재 접속자가 많아 대기 중이다”라는 팝업이 뜬다.
이번 현대차 기술직 신입사원 면접 전형은 총 2개 차수로 진행되며 1차 수는 4월부터 6월 초까지, 2차 수는 5월부터 6월 말까지 각각 시행된다.
차수별 1차 면접, 인·적성검사, 2차 면접, 신체검사...
차수별 1차 면접, 인·적성검사, 2차 면접, 신체검사 등을 거쳐 7월 중 최종합격자를 발표하며, 입사 교육 등을 거쳐 9월에서 10월 중 현장에 배치될 예정이다.
현대차 관계자는 “10년 만에 실시하는 기술직 신입사원 채용인만큼 공정하고 투명한 절차 아래 진행할 계획”이라고 말했다.
서류전형과 1차 면접, 인성검사, 2차 면접 등을 거쳐 최종 합격자를 선발하며, 최종 합격한 지원자는 4월 입사하게 된다. 전체 채용 규모는 00명이다.
지원 자격은 학력 등에 제한을 두지 않으며, 국내 정기 영어시험 성적을 소지한 사람이면 누구나 지원할 수 있다. 또한, 지원서에는 키와 몸무게 등의 신체 정보는 물론, 가족정보, 결혼 여부, 증명사진 등의 정보를...
채용 절차는 △서류 전형 △인성검사 △1차 면접 △2차 면접 △신체검사 순으로 진행되며, 2차 면접 합격자에 한해 국민체력 100 인증서를 제출해야 한다. 최종 합격자는 2023년 5월에 정식 입사할 예정이다.
진에어는 "항공 산업의 미래를 책임지고 새로운 변화를 만들어 나갈 창의적 열정을 가진 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 설명했다.
이 중 4호기 도입 관련 운항, 객실 승무원뿐 아니라 일반직까지 포함해 약 70명 이상 규모 채용을 진행하고 있다. 운항승무원의 경우 필수요건으로 국내 사업용 또는 운송용 조종사 및 계기비행 증명 소지자, 총 비행시간 300시간 이상을 보유한 자, 국내 발행 항공신체검사증명 1급, 항공영어자격 4급 등이다.
또 객실승무원 지원자는 전문 학사 이상에 준하는...
먼저 신입 객실인턴승무원 채용은 티웨이항공 채용사이트를 통해 오는 8월 1일까지 온라인으로 신청받는다. 서류전형 합격자는 이후 면접과 신체검사를 거치고, 최종 합격자는 오는 9월부터 입사 예정이다.
신입 인턴의 경우 인턴사원으로 1년 근무 후 심사를 거쳐 정규직으로 전환된다. 지원 조건은 기졸업자 및 2023년 2월 졸업예정자로 해외여행에 결격사유가...
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