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  • 롯데손보, 보험 플랫폼 '앨리스' 출시…"디지털 손보사로 도약"
    롯데손보, 보험 플랫폼 '앨리스' 출시…"디지털 손보사로 도약"
    유명 힙합 경연 프로그램 콘셉트의 ‘약관래퍼(feat.김대리)’는 ‘빌런’ 직장상사로 인해 악화되는 직장인의 건강상태를 묘사했다. 가수 임도혁과 협업한 ‘약관싱어’는 운전자보험의 필요성을 결혼식 축가 형태로 풀어냈다. 이외에도 보험금 청구와 관련된 정보를 담아낸 ‘김청구TV’와 △궁금한 보험 Y △보험의 소리 △명화의 재해석 등 보험 테마를 접목한...
    2023-08-08 14:21
  • “한국인 즐기는 주종 1위 맥주”…술 마시는 이유 ‘기분 좋아지기 위해’
    “한국인 즐기는 주종 1위 맥주”…술 마시는 이유 ‘기분 좋아지기 위해’
    그 외 ‘연인/이성친구/배우자’는 26.6%, ‘직장동료/상사’는 11.6%, ‘부모님/형제‧자매/자녀’는 10.4% 정도의 응답률을 보였다. 혼자 마신다는 응답자는 전체의 15.8%였는데, 2021년 조사에서는 응답자의 32.3%가 주로 혼자 술을 마신다고 답했다. 김근수 롯데멤버스 데이터사업부문장은 “이번 조사를 통해 각자 취향에 따라 다양한 술과 음료를 섞어 마시는...
    2023-07-28 09:29
  • "정부 입맛 따라 달라진 4대강 보고서...과학이 설 자리는 없었다"[공무원 수난시대④]
    "정부 입맛 따라 달라진 4대강 보고서...과학이 설 자리는 없었다"[공무원 수난시대④]
    이들 공무원은 일반 기업으로 따지면 사장과 직장 상사의 업무 지시를 열심히 따랐을 뿐이다. 하지만 정권교체에 따른 정치가 개입되는 순간 열심히 흘린 땀이 독이 되어 돌아오는 억울한 경우다. 산업통상자원부의 일명 '탈원전 사태'로 불리는 에너지 정책의 정치화·정쟁화가 시끄러웠지만, 이보다 앞서 시작됐으며, 아직도 현재진행형인 '4대강 사업'은...
    2023-07-27 05:00
  • 조직개편에 '자산어보' 유배가듯...솔직해서 공감가는 영화에세이
    조직개편에 '자산어보' 유배가듯...솔직해서 공감가는 영화에세이
    아무도 주목하지 않는 곳이었다.” 매일같이 이어지는 상사의 시청률 압박에 극도의 스트레스를 느끼던 드라마PD는 대규모 조직개편에 떠밀려 팀을 옮기게 된다. “책상에 있는 물건을 카트에 실어 새로운 팀으로 이사를 가는데, 고작 몇 미터도 되지 않는 길이 아득한 유배 길처럼 느껴졌다”던 그는 아마도 흑산도로 유배간 정약전의 심정이 이랬을까, 싶었다고 한다....
    2023-07-06 15:13
  • [이법저법] 자율주행 상용화되면 음주운전 사고 책임 누구에게?
    [이법저법] 자율주행 상용화되면 음주운전 사고 책임 누구에게?
    하지만 △ 동승자가 운전자의 음주 사실을 아는 것을 넘어서 음주 운전을 하도록 권유하거나 독려한 경우, △ 음주운전을 할 것을 알고도 차 열쇠를 제공한 경우, △ 피용자 등 지휘·감독 관계에 있는 사람의 음주 사실을 알고도 방치한 경우(직장 상사가 부하 직원의 음주운전을 방치한 상태로 동승) 등 음주 운전의 범행을 용이하게 한 것으로 인정될 때 성립할 수...
    2023-06-24 08:00
  • 직장인 평균 점심값 5년새 25% 뛴 7761원…1위 메뉴는 ‘백반 정식’
    직장인 평균 점심값 5년새 25% 뛴 7761원…1위 메뉴는 ‘백반 정식’
    점심 메뉴를 선택하는 결정적인 요인으로는(복수응답) 음식의 가격이 응답률 61.4%로 가장 높았으며, 다음으로 △음식의 맛(54.2%) △음식이 빨리 나오는 곳(26.9%) △음식의 양(13.3%) △어제 먹은 메뉴(5.6%) △함께 먹는 상사의 컨디션(4.8%) 등의 순이었다. 직장인 상당수는 점심 한 끼를 위해 지출하는 비용이 다소 높다고 생각했다. 전체 응답자 중 83.6%가 ‘현재...
    2023-06-20 09:34
  • [혁신 로펌 열전]① 제약‧바이오 ‘전통 강자’…충정 기업자문팀
    [혁신 로펌 열전]① 제약‧바이오 ‘전통 강자’…충정 기업자문팀
    직장 내 괴롭힘, 징계, 부당해고 등 노동 사건은 김영빈(변시 8회) 변호사가 전담한다. 김영빈 변호사는 현대자동차 사내 변호사를 지낸 인사‧노무 경력자다. 특히 기업자문팀의 헬스케어 부분은 최고 전문가 목 변호사를 중심으로 신종배(32기)‧김아은 변호사가 이끌고 있다. ‘충정 기업자문팀’ 김아은 변호사는 15일 서울 중구 신한은행 빌딩 사무실에서 본지와...
    2023-06-16 06:00
  • AI와 사랑하는 시대?…월 40만 원에 구독하는 ‘완벽한 남편’ [이슈크래커]
    AI와 사랑하는 시대?…월 40만 원에 구독하는 ‘완벽한 남편’ [이슈크래커]
    그는 애니메이션을 좋아하던 10대 시절 여자인 친구들과 관계에서 어려움을 겪으며 캐릭터에 몰두하게 됐고, 직장에서 만난 한 여성 상사한테 받은 괴롭힘으로 신경쇠약에 걸리면서 ‘결혼하지 않겠다’고 다짐했는데요. 미쿠를 만나 사랑에 빠진 뒤 10년 만에 결혼을 결심했다고 합니다. 곤도 씨는 “행복과 사랑의 모습은 사람마다 다르다고 생각한다”며 “진짜...
    2023-06-05 16:19
  • [마음 상담소] 자기 결정 하는 삶
    [마음 상담소] 자기 결정 하는 삶
    부모 때문에, 아이 때문에, 배우자 때문에, 직장 때문에, 상사 때문에, 동료 때문에, 학벌 때문에, 영어 때문에, 사회 때문에…. 이런 ‘때문에’를 벗어나서 존엄하게, 자기 결정하는 삶을 살 수 있는 방법은 무엇일까요? 올바른 자기 결정을 하기 위해서는 무엇보다 자기 인식이 필요합니다. 나를 있는 그대로 인정하고 사랑하고 수용하지 않는다면 자기 결정을 할 수...
    2023-05-11 05:00
  • "둘 다 치킨 좋아해? 그럼 사귀어" 교제 권유...法 "성희롱"
    "둘 다 치킨 좋아해? 그럼 사귀어" 교제 권유...法 "성희롱"
    직장에서 선배가 후배에게 나이 많은 다른 직원과 교제하라는 식으로 얘기했다면, 직장 내 성희롱에 해당한다는 법원 판단이 나왔다. 8일 법조계에 따르면 서울중앙지법 민사항소8-2부(재판장 이원중 부장판사)는 국내 한 대기업 여직원 A 씨가 상사 B 씨를 상대로 제기한 손해배상 소송에서 300만 원을 배상하라고 판결한 1심 판단을 유지했다. 2020년 한...
    2023-05-08 11:13
  • [정책에세이] 무엇이 '직장 내 괴롭힘'인가
    [정책에세이] 무엇이 '직장 내 괴롭힘'인가
    문장을 그대로 받아들이면 상사가 업무 성과가 저조한 부하직원을 질책하거나 업무강도가 높은 부서로 발령내는 행위도 당사자가 ‘괴로움’을 호소하면 직장 내 괴롭힘이 될 거다. 고용노동부는 현장의 이해를 돕고자 ‘직장 내 괴롭힘 예방·근절 매뉴얼’을 제작·배포하고 있으나, 근로자들에게 정부 매뉴얼은 접근성이 떨어진다. 또 매뉴얼은 법적 근거보단...
    2023-05-07 06:00
  • [이투데이 말투데이] 이환위리(以患爲利)/조용한 해고
    직장을 관둔다는 뜻이 아니다. 조직이나 상사의 인정을 받기 위해 자신을 희생하는 것을 포기하고 정해진 시간에 주어진 업무만 처리하겠다는 의미다. 즉 ‘딱 받는 만큼만 일한다’라는 것이다. 미국 여론조사업체 갤럽이 미국 직장인 1만5900명을 대상으로 조사한 결과 응답자의 50%는 ‘주어진 최소한의 일만 하고 일로부터 자신을 분리한 채 관여하지 않고 있다’...
    2023-03-27 05:00
  • 장지호 원격의료산업협의회장 “국민, 더 이상 비대면진료 이용하지 못할 것”
    장지호 원격의료산업협의회장 “국민, 더 이상 비대면진료 이용하지 못할 것”
    직장인이 진료를 받고 싶을 때 주변 병원에 가서 기다려야 한다. 1~2분의 진료를 받기 위해 상사의 눈치를 보고, 휴가를 써야하는 구조다. 아플 때 바로 병원을 찾을 수 있는 시스템에서 왜 후퇴하려는지 알 수 없다”고 지적했다. 그러면서 “아플 때는 진료를 바로 볼 수 있게 해야 한다”며 “각 진료과별로 비대면진료 가능 여부 등을 파악하고 논의를 해봐야 한다. 이용...
    2023-03-22 10:37
  • [기자수첩] 노동자를 위한 나라는 없다
    [기자수첩] 노동자를 위한 나라는 없다
    쉬는 꼴 못 보는 직장 상사는 몰아서 일해도 저축 못 하게 눈치 줄 게 분명하다. 바쁠 때 힘들게 일하고 쉴 때 쉬자는 취지와 달리 바쁠 때 힘들게 일해도 쉬지 못할 가능성이 크다. 합법적으로 힘들게 일하는 상황만 마련해준 셈이다. 이런 상황에서 누가 제주도 한 달 살이를 할 수 있을까. 윤석열 정부는 출범 후 줄곧 노동계와 손발이 맞지 않는 정책을 펼쳐왔다....
    2023-03-08 06:00
  • [노무, 톡!] 오피스 빌런, 조직은 어떻게 대응하여야 할까?
    [노무, 톡!] 오피스 빌런, 조직은 어떻게 대응하여야 할까?
    오피스 빌런이란 회사(office)+악당(villain)의 합성어로, 직장인 악당이라는 뜻을 가진다. 의미가 얼핏 귀엽게 들릴 수 있으나, 조직 내에서 많은 법률 이슈와 결부된 사회적 문제로 조직의 입장에서 큰 걱정거리로 존재한다. 오피스 빌런의 행위는 회사에서 동료를 괴롭히거나 힘들게 하거나, 함께 일을 할 의욕을 꺾어버리는 행위 등으로 조직이 유의해야 할 유형을 살펴보면...
    2023-02-28 05:00
  • 여직원 백허그·욕설 신고에 해고…직장 내 괴롭힘 백태
    여직원 백허그·욕설 신고에 해고…직장 내 괴롭힘 백태
    직장 상사가 여직원에게 손 만지기, 볼 꼬집기, 백허그 등 신체접촉을 하거나, ‘무슨 생각을 하길래 머리가 많이 길었냐’ 등 성적 수치심을 유발하는 발언을 한 사례다. 지각 사유서에 부모의 확인 서명을 요구하거나, 욕설·폭언 등 직장 내 괴롭힘을 신고한 직원을 해고한 경우도 있었다. 13개소에서는 합리적 이유 없이 비정규직 근로자를 차별하거나, 여성...
    2023-02-05 12:00
  • [이법저법] 2년 전 직장상사의 성희롱, 지금 와서 신고 가능할까?
    [이법저법] 2년 전 직장상사의 성희롱, 지금 와서 신고 가능할까?
    직장상사가 2년 전 저에게 성희롱을 한 적이 있습니다. 이후 회사에서 아무런 징계도 없이 저와 마주하며 일을 함께 하고 있어서 저만 계속 불편한 상황입니다. 오래 된 일이긴 한데 지금이라도 다시 문제를 제기할 수 있을까요? 성추행이 아닌 성희롱도 형사고소를 할 수 있고 행정기관을 통해 대응할 수도 있습니다. 그런데 수년 전 일어난 일도 신고할 수 있을까요?...
    2023-02-04 08:00
  • ‘마스크 해제’ 반가운 유통가…숙취해소제·색조화장품 매출 ‘껑충’
    ‘마스크 해제’ 반가운 유통가…숙취해소제·색조화장품 매출 ‘껑충’
    동료의 승진 축하 기념 회식을 비롯해 직장 상사 자녀의 대학 합격 축하 회식도 있다. 최근에는 실내외 노마스크까지 시행되며 저녁 약속을 잡자는 연락도 부쩍 늘었다. A 씨는 오랜만에 온라인 쇼핑몰에서 숙취해소제를 주문하고, 주말에는 백화점에 들러 립스틱과 아이라이너 등 색조 화장품을 구매할 예정이다. 실내 마스크 착용 의무 해제로 840일 만에...
    2023-02-02 16:00
  • 부모님·상사·선생님께 보낼 설 인사말 모음zip…“푹 쉬세요”는 NO!
    부모님·상사·선생님께 보낼 설 인사말 모음zip…“푹 쉬세요”는 NO!
    올해도 잘 부탁드리고 성취하고자 하는 일은 모두 이뤄지길 바랍니다.” 친구 △“떡국 많이 먹고 기운찬 한해 보내자.” △“새해에는 더 나은 사람이 되자.” △“계묘년 새해 복 많이 받아.” 직장 상사 △“부장님! 설 연휴 동안에는 일 걱정 접어두시고 가족들과 오순도순 따뜻한 시간 보내시길 바랍니다. 고향길 편히 다녀오시고 행복 넘치는 연휴 보내세요.”...
    2023-01-21 06:00
  • [스페셜리포트] “헌신 강요하는 시대 끝나…'직원 최우선주의' 경영 펼쳐야”
    [스페셜리포트] “헌신 강요하는 시대 끝나…'직원 최우선주의' 경영 펼쳐야”
    김계수 세명대 경영학과 교수도 MZ세대는 자신의 역량을 발휘하고 동료나 상사로부터 인정을 받을 수 있는 근무지를 선호하기에 직장을 미련 없이 떠나는 것이라고 분석했다. 그는 “젊은 직원들은 반대로 직장에서 자신이 성장하고 배울 것이 있다면 지속적으로 근무할 의향이 높다”고 말했다. 이들은 공통으로 기업들이 MZ세대의 인력 이탈을 막기 위해 ‘조직’이...
    2023-01-18 05:00
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