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[신년사] 서경배 아모레퍼시픽 회장 “‘고객중심’ 새기고 변화를 즐기자”

마지막으로, 서경배 회장은 구성원들에게 각자가 일의 재미와 의미를 찾아 성장하는 조직이자 모두가 함께 ‘일하기 좋은 회사’로 변화해 나가라고 당부했다. 서 회장은 "성장에 있어 누구보다 강한 열망을 지닌 밀레니얼 구성원들에게 디지털 대전환의 선두에 서서 도전할 수 있는 역량 개발의 기회를 아낌없이 지원할 것"이라고 말했다. 이어 "나아가...

2020-01-02 13:27
허태수 GS 회장 “초경쟁 시대 속 디지털 혁신…지속성장 회사로 변신”

성장하는 회사가 되겠다는 목표다. 허 회장은 이날 서울 강남구 논현로 GS타워에서 계열사 최고경영자(CEO)를 비롯한 경영진 150여 명이 참석한 가운데 열린 ‘2020년 GS 신년모임’에서 임직원들에게 “불확실성을 극복하고, 환경의 변화에 빠르게 대응하면서도 언제나 고객들에게 사랑받고, 좋은 인재들이 많이 찾아오는 끊임없이 성장하는 기업이 되기 위해 부족한...

2020-01-02 10:10
펄어비스, 일자리 창출 공로 대통령 표창 수상

뿐만 아니라 펄어비스는 임직원들에게 일하기 좋은 근무 환경 만들기 위해 앞장서고 있다. 자녀 1명당 매월 50만원 양육비 지급, 회사 인근 거주 시 매월 50만원 거주비 지급, 주택자금 대출 이자 지원, 난임 부부 의료 비용 지원, 부모 요양비 지원 등 복지 정책을 시행 중이다. 장지선 펄어비스 경영지원부실장은 ”임직원에게 더 나은 근로 환경을 제공하기 위해...

2019-12-24 10:10
“일하기 좋은 기업” 아우디폭스바겐코리아…자율성 기반, 수평적 조직문화 구축

다양한 사내교육 및 지원 프로그램을 앞세워 여성가족부가 뽑은 '가족친화 우수기업'에도 선정되는 등 '일하기 좋은 기업'으로 추앙받고 있다. 20일 아우디폭스바겐코리아는 열린 조직문화 및 사내제도를 인정받아, 여성가족부가 인증하는 ‘가족친화 우수기업’에 지정됐다고 밝혔다. 아우디폭스바겐코리아는 글로벌 기업의 수평적 조직문화와 자율성을 앞세워...

2019-12-20 11:00
BAT코리아, '2020 최우수고용기업' 2년 연속 수상

(Top Employers Institute)는 5개 대륙 118개국, 1500여 개 기업을 평가하는 국제적인 인사 평가 기관이다. 한편, BAT코리아는 2016년 세계적인 인사조직컨설팅기업 ‘에이온휴잇(Aon Hewitt)’이 수여하는 ‘2016 한국 최고의 직장 (2016 Best Employer Korea)’과 ‘여성이 일하기 좋은 기업’ 등에 선정되어 최적의 고용환경 조성을 위한 노력을 인정받은 바 있다.

2019-12-18 13:43
행복한 경영대학, 동문 CEO 각종 수상 잇따라…"탄탄한 퀄리티 주목"

주요 수상자로는 △㈜유진테크놀로지(대표 이미연)-대한민국 중소기업인대회 대통령 표창 △쓰리에이로직스(대표 박광범)-벤처기업협회 최우수벤처기업상 △커피에 반하다(대표 임은성)-경기도 가족친화일하기좋은기업 △임베스트(대표 임옥영)-한국여성경제인협회 중소벤처기업부 장관상, 서울지방국세청장상 등을 수상했다. 특히 메인비즈협회가 주관하는...

2019-12-04 14:06
조원태 취임 6개월, 비상 위한 준비 끝낸다

최근 복장 자율화, 정시퇴근 등을 독려하며 ‘일하기 좋은’ 문화를 조성하고 있다. 9월부터 운항·객실 승무원과 접객 서비스 직원 등 유니폼을 착용해야 하는 직원을 제외한 임직원을 대상으로 ‘복장 전면 자율화’를 도입했다. 4월에는 여름철만 시행하던 노타이 근무를 ‘연중 노타이 근무’로 확대하기도 했다. 또 오전 11시 30분부터 오후 1시 30분 사이...

2019-11-14 14:04
‘여성 경제역량 강화’ 통해 외국인투자 활성화 방안 찾는다

많은 다국적기업이 회사 이사회 내 여성이사 비율 확대하고, 직장 내 성 평등을 위해 노력하고 있는 상황(UNCTAD, “World Investment Report 2018”)이다. 서울시는 여성의 경제역량을 높여 여성이 일하기 좋은 ‘성 평등 도시, 서울’로의 도약이 외국인투자 활성화에 필수적이라는 판단이다. 이번 회의에서는 여성 CEO이자 지난 제49차 외국인투자자문회의에서...

2019-11-08 06:00
코미코ㆍ슈피겐코리아ㆍ위드텍, '일하기 좋은 중소기업' 최우수기업 선정

진명홈바스, 테키스트, 코미코, 승진엔지니어링, 리스너, 슈피겐코리아, 위드텍, 로쏘 등 8개사가 대한상공회의소의 '일하기 좋은 중소기업' 최우수 기업에 선정됐다. 대한상의는 한국고용정보원, 한국기업데이터, 사람인, 잡플래닛과 함께 올해의 ‘일하기 좋은 중소기업’ 639개를 발표하고, 최우수 기업 인증식을 연다고 28일 밝혔다. 이날 박용만 대한상의...

2019-10-28 09:08
롯데건설, 여성 인재 양성 ‘우먼 업 프로그램’ 시행

교육을 이수한 여성인재들의 호응이 높아 책임급 이상에서 전 여성 인재로 대상을 확대했다. 롯데건설 관계자는 “롯데건설은 국내 건설사 중 대표적인 여성 친화 기업으로 회사 차원에서 여성 인재 채용과 육성에 힘써왔다” 며 “지속적인 노력을 통해 앞으로도 여성이 일하기 좋은 기업으로 거듭나도록 할 것”이라고 말했다

2019-10-21 10:59
제주항공 '비행하는 엄마 승무원' 힐링 프로그램 운영

‘제·주·여·행’은 ‘제주항공 여성과 가족이 행복한 회사’의 줄임말로 일하기 좋은 조직풍토를 만들어 구성원과 회사가 함께 안정적으로 성장할 수 있는 여건을 만들기 위해 시작된 프로젝트다. 제주항공이 엄마 승무원을 대상으로 시작한 이번 프로그램은 2세에서 6세 자녀를 둔 승무원들을 대상으로 신청자를 받아 진행했다. 워킹맘 감성 코치 및 선후배 워킹맘...

2019-10-18 17:59
엠케이전자, 산자부 ‘일하기 좋은 뿌리기업’ 시상

엠케이전자는 7월 12일 중소벤처기업부장관으로부터 뿌리기술 전문기업으로 지정된데 이어, 이날 ‘일하기 좋은 뿌리기업’으로도 선정됐다. 엠케이전자 관계자는 “정부로부터 채용지원, 홍보지원 및 스마트 시스템 구축사업지원 등 혜택을 받는다”며 “일하기 좋은 회사 만들기 위한 근무환경개선을 위한 노력을 지속할 예정”이라고 강조했다.

2019-09-23 10:38
롯데제과, 32년 무분규 ‘노사문화우수기업’ 인증

롯데제과는 지난 1987년 이후 32년간 분규가 전혀 없는 일하기 좋은 사업장으로 평가 받으며 고용노동부로부터 '2019년도 노사문화 우수기업'으로 인증받았다고 30일 밝혔다. 롯데제과는 지난 26일 서울지방고용노동청에서 인증서를 전달받았다. ‘노사문화우수기업’ 인증제도는 고용노동부가 1996년부터 기업의 노사 상생 협력 노력과 기업의 사회적 역할을 독려하기...

2019-07-30 09:42
한화투자증권, ‘대한민국 일자리 으뜸기업’ 선정

회사는 2016년 청년 고용 개선에 힘쓴 결과 ‘세대간 상생 고용지원 사업’ 관련 고용노동부 승인을 얻었고, 2018년에는 전년 대비 38% 고용증가를 달성했다. 또한 안식월, 팀장 정시퇴근제, 유연근무제 등 다양한 활동을 통해 일하기 좋은 조직문화를 구축에도 나섰다. 권희백 한화투자증권 대표이사는 “신사업 추진, 영업부문 우수인력 확충 등 일자리 창출 노력과...

2019-07-29 10:56
한국코퍼레이션 28주년 기념식 “10년 이상 장기근속자 50명에게 순금 주화”

이어 “수상의 영예를 얻는 장기 근속자 중 80% 이상이 여성”이라며 “그동안 추진해온 여성이 일하기 좋은 회사 만들기 프로젝트의 성과가 결과로 나타난 것”이라고 덧붙였다. 성상윤 대표는 “장기근속자에 대한 보상을 강화하는 우대정책을 이어 나가겠다”며 “오래 다니고 싶은 좋은 회사로 만들어 나가는 데 총력을 다하겠다”고 포부를 밝혔다. 한편...

2019-07-24 16:12
티웨이항공, 신입ㆍ경력 100여 명 모집

티웨이항공은 일하기 좋은 기업 문화 조성에도 적극적으로 나서고 있다. 사무실 근무자를 대상으로 ‘시차출퇴근제’ 도입을 통한 출퇴근시간 선택으로 가정과 자기계발을 위한 효율적인 시간 조정을 가능케해 근무 만족도를 높였다. 항공업계 최초로 객실승무원 두발 자유화를 통해 겉모습에 치중하는 시간을 최소화하고 승무원 본업인 안전과 서비스에 더...

2019-07-08 09:47
[주간 주요 일정] 5월 ICT 수출입 동향, 제1차 중앙아 경제협력 전략회의, 물류산업 혁신방안(6월 17~21일)

창출, 일하기 좋은 뿌리기업이 앞장선다 18일(화) △산업부 장관 10:00 국무회의(서울) △산업부 차관 10:00 국무회의(서울) △제3차 한중산단 차관급 협의회 개최 △알키미스트 프로젝트 후보과제 공청회 개최 △국내 바이오자원 은행, 국제표준에 따라 운영하기 위한 논의 개시 19일(수) △통상교섭본부장 6.19 ~ 6.21 러시아 출장...

2019-06-17 08:32
제주항공 임직원 자녀 초청 ‘가족의 날’ 진행

‘제·주·여·행’은 ‘제주항공 여성과 가족이 행복한 회사’의 줄임말로 일하기 좋은 조직풍토를 만들어 구성원과 회사가 함께 안정적으로 성장하고, 이용자들이 좋은 여행 경험을 할 수 있는 여건을 만들기 위해 운영되고 있다. 제주항공은 최근 아버지의 자기 돌봄이 자녀에게 미치는 영향과 중요성을 일깨우기 위한 ‘아버지 교실’을 운영했으며, 일과 가정의...

2019-06-16 12:23
경제ㆍ사회부처 주간 일정 (6월 17일~6월 23일)

창출, 일하기 좋은 뿌리기업이 앞장선다 18일(화) △산업부 장관 10:00 국무회의(서울) △산업부 차관 10:00 국무회의(서울) △제3차 한중산단 차관급 협의회 개최 △알키미스트 프로젝트 후보과제 공청회 개최 △국내 바이오자원 은행, 국제표준에 따라 운영하기 위한 논의 개시 19일(수) △통상교섭본부장 6.19 ~ 6.21 러시아 출장 △수소경제...

2019-06-16 10:43
KB증권-여성가족부, '성별균형 포용성장 파트너십' 자율협약 체결

박정림 KB증권 사장은 “금융산업은 업무강도가 높아 일과 삶의 균형이 필요한 대표적인업종”이라며 “수평적 조직문화와 여성이 일하기 좋은 일터 조성을 통해 직원 만족도를 높이고 우수한 인재들이 자발적으로 오고 싶어하는 회사를 만들어 가겠다”고 말했다. 진선미 장관은 “금융권에 진출한 우수한 여성을 조직의 핵심인재로 성장시키겠다는 KB증권의...

2019-06-07 09:58

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