미국 여배우 제니퍼 로런스가 할리우드 남녀 배우 간‘임금 불평등’을 언급하며 발끈했다.
로런스는 주변의 시선을 의식해 남성 배우들처럼 출연료를 공격적으로 협상하지 않아 수입이 적었다며 자책한 내용이 담긴 글을 공개했다고 13일(현지시간) 뉴욕타임스(NYT)가 보도했다.
지난해 소니픽처스 엔터테인먼트의 해킹으로 로런스가 영화 ‘아메리카 허슬’에서...
조세 무리뉴(52ㆍ첼시 FC) 감독이 여성 팀닥터에게 성차별적 발언을 했다는 혐의에서 벗어났다.
영국 방송 BBC는 1일(한국시간) “영국 축구협회(FA)가 무리뉴 감독의 성차별 발언에 대해 무혐의 결정을 내렸다”고 보도했다.
무리뉴 감독은 지난달 8일 열린 2015-2016 영국 프리미어리그(EPL) 개막전에서 팀닥터 에바 카네이로에게 성차별 발언을 했다는 논란에...
우리 사회가 이처럼 여성에 비해 남성에 대한 성희롱에 관대한 것은 그 기저에 ‘남자는 괜찮다’라는 잘못된 성차별 인식이 깔려 있기 때문이다. 그 인식은 남자가 불쾌감을 내색하기 어려운 분위기를 조성했고, 성적 농담이나 행동도 웃어 넘기게 만들었다. 그러나 성희롱은 성별을 떠나 누구에게나 민감하고 불편한 문제다. 또한 누구나 가해자가 될 수 있고, 피해자가...
모바일 경영 게임인 '모두의 경영'이 성차별 논란을 받고 있다. 이달 초에 출시한 이 게임은 가상으로 회사를 운영하는 사장이 되어 원하는 인재를 고용하는 내용을 담고 있는데 이 과정에서 여비서에 대한 성차별이 매우 심각하다는 비난을 받고 있다. 남자 비서의 프로필에서는 '냉철하고 차분한 성격'이라는 설명이 나오는데 여성비서는 내용 대신 '38-24-37...
지난 5월 사람인이 직장인 570명을 대상으로 조사한 결과 여성 인력 72%가 ‘직장 내 성차별이 있다’고 답했다.
그 체감은 여성(80.4%)이 남성(64.4%)보다 더 많이 느끼고 있었다. 2013년 조사 결과인 49%와 비교하면 비관적 답변이 2년 새 20%포인트 넘게 늘어난 것이다.
그러나 아직 좌절하긴 이르다. ‘유리천장을 깬 여성1’이 현장에서 조금씩 변화의 바람을 일으키고...
긴즈버그 대법관은 컬럼비아 로스쿨 교수로 재직 시절 성차별 철폐와 여권신장에 힘쓴 공로를 인정받아 1993년 빌 클린턴 대통령에 의해 대법관에 임명됐다. 최근 미 연방대법원의 동성결혼 합헌 결정을 이끈 장본인이기도 하다.
이번 방한은 대법원이 양국 사법교류 증진을 위해 추진하면서 성사됐다. 대법원은 긴즈버그 대법관의 딸로, 저작권 분야의 세계적...
여기엔 우리가 생각하지 못한 '성차별'의 문제가 있습니다.
이번 아이콘의 디자인을 수정한 페이스북 디자인 직원 캐이틀린 위너.
블로그 미디어인 '미디엄 포스트'에
"친구 아이콘과 그룹 아이콘을 보고 '성 차별적'이라는 생각이 들었다"며
디자인 변경에 대한 배경을 이야기했습니다.
즉 남성이 맨 앞에 나와있는 이전의 페이스북 아이콘.
이를 통해 우리는...
지난 5월 사람인이 직장인 570명을 대상으로 조사한 결과 여성 인력 72%가 ‘직장 내 성차별이 있다’고 답했다.
그 체감은 여성(80.4%)이 남성(64.4%)보다 더 많이 느끼고 있었다. 2013년 조사 결과인 49%와 비교하면 비관적 답변이 2년 새 20%포인트 넘게 늘어난 것이다.
이에 일각에서는 여성임원의무할당제를 서둘러 도입해야 한다고 주장한다. 한국의 여성...
또 최근 미국 IT산업의 중심지인 실리콘밸리 내 성차별 소송이 잇따라 제기되면서 인종과 성차별의 심각성이 대두되자 이를 타파하기 위한 노력의 일환으로 해석된다. 실제 미국 기업 내 성차별은 심각한 수준이다. 지난해 미국 밥슨 대학(Babson College)이 조사한 통계 자료에 따르면 미국 내 벤처기업의 여성 CEO 비율은 15%밖에 되지 않는다. 10명 중...
이달 1일부터 13일까지 열린 ILO 104차 총회에서는 "한국에서 이주노동자 문제, 성차별 문제, 표현의 자유 문제 등 묵은 과제들이 여전히 미완으로 남아 있다"며 한국 정부에 관련 자료 제출을 요구한 것으로 전해졌다.
ILO 총회는 185개 회원국 노사정 대표가 참석하는 세계 최대의 노동 분야 국제행사다.
한편 국제노동조합총연맹(ITUC)이 ILO 총회 기간...
한국성폭력상담소, 한국여성민우회 등 여성단체 회원들이 21일 오후 서울 동작구 흑석동 중앙대학교 앞에서 박용성 전 중앙대 재단이사장의 성차별 발언을 규탄하며 얼굴에 분칠을 하고 있다. 박 전 이사장은 2015학년도 대입 전형 과정에서 ‘분 바르는 여학생들 잔뜩 입학하면 뭐하느냐. 졸업 뒤에 학교에 기부금도 내고 재단에 도움이 될 남학생들을 뽑으라’며...
한국성폭력상담소, 한국여성민우회 등 여성단체 회원들이 21일 오후 서울 동작구 흑석동 중앙대학교 앞에서 박용성 전 중앙대 재단이사장의 성차별 발언을 규탄하며 얼굴에 분칠을 하고 있다. 박 전 이사장은 2015학년도 대입 전형 과정에서 ‘분 바르는 여학생들 잔뜩 입학하면 뭐하느냐. 졸업 뒤에 학교에 기부금도 내고 재단에 도움이 될 남학생들을 뽑으라’며...
한국성폭력상담소, 한국여성민우회 등 여성단체 회원들이 21일 오후 서울 동작구 흑석동 중앙대학교 앞에서 박용성 전 중앙대 재단이사장의 성차별 발언을 규탄하며 얼굴에 분칠을 하고 있다. 박 전 이사장은 2015학년도 대입 전형 과정에서 ‘분 바르는 여학생들 잔뜩 입학하면 뭐하느냐. 졸업 뒤에 학교에 기부금도 내고 재단에 도움이 될 남학생들을 뽑으라’며...
한국성폭력상담소, 한국여성민우회 등 여성단체 회원들이 21일 오후 서울 동작구 흑석동 중앙대학교 앞에서 박용성 전 중앙대 재단이사장의 성차별 발언을 규탄하며 얼굴에 분칠을 하고 있다. 박 전 이사장은 2015학년도 대입 전형 과정에서 ‘분 바르는 여학생들 잔뜩 입학하면 뭐하느냐. 졸업 뒤에 학교에 기부금도 내고 재단에 도움이 될 남학생들을 뽑으라’며...
한국성폭력상담소, 한국여성민우회 등 여성단체 회원들이 21일 오후 서울 동작구 흑석동 중앙대학교 앞에서 박용성 전 중앙대 재단이사장의 성차별 발언을 규탄하며 얼굴에 분칠을 하고 있다. 박 전 이사장은 2015학년도 대입 전형 과정에서 ‘분 바르는 여학생들 잔뜩 입학하면 뭐하느냐. 졸업 뒤에 학교에 기부금도 내고 재단에 도움이 될 남학생들을 뽑으라’며...
한국성폭력상담소, 한국여성민우회 등 여성단체 회원들이 21일 오후 서울 동작구 흑석동 중앙대학교 앞에서 박용성 전 중앙대 재단이사장의 성차별 발언을 규탄하며 얼굴에 분칠을 하고 있다. 박 전 이사장은 2015학년도 대입 전형 과정에서 ‘분 바르는 여학생들 잔뜩 입학하면 뭐하느냐. 졸업 뒤에 학교에 기부금도 내고 재단에 도움이 될 남학생들을 뽑으라’며...
골드만삭스에 현직으로 근무하는 한 여성 임원이 회사를 상대로 ‘성차별’ 소송을 제기해 귀추가 주목된다.
소냐 페레이로-멘데즈 골드만삭스 부실트레이딩 부문 전무이사는 임신했다는 이유로 회사가 수백만 파운드에 이르는 보너스를 깎고 성차별적인 발언을 했다며 소송을 제기했고 이에 대한 공판이 다음 주 시작된다고 18일(현지시간) 영국...
업무의 개방성은 물론, 문화·인종·성(性)적 취향에 대한 포용력을 갖춘 첨단도시라는 선망 뒤에 가려졌던 ‘여성차별’ 논란이 수면 위로 떠오른 것이다.
실리콘밸리의 고름을 터뜨린 주인공은 커뮤니티사이트 ‘레딧’의 최고경영자(CEO) 엘렌 파오다. 파오는 지난 2012년부터 7년 동안 근무했던 벤처캐피털 ‘클라이너 퍼킨스 코필드 앤드 바이어스(KPCB)’를 상대로...