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KT 차기 대표이사 후보 27명 확정…내달 1명 최종 선정

이사후보추천위원회는 차기 대표이사 후보 심사의 객관성을 강화하기 위해 △기업경영 전문성 △산업 전문성 △리더십 △커뮤니케이션 분야의 외부 전문가들로 인선자문단을 구성하기로 결정했다. 인선자문단은 사내·외 대표이사 후보군에 대해 서류 평가 의견을 이사후보추천위원회에 전달하고, 이사후보추천위원회는 인선자문단의 의견을 참고해 대표이사...

2023-07-13 16:35
"수십명 지원 했을 것" KT 차기대표 모집 오늘 마감…내달 대표선임 절차 첫 단추

대표이사 지원 자격은 기업경영 경험과 전문지식, 커뮤니케이션 역량, 리더십, 산업·시장·기술에 대한 전문성을 보유한 자다. 이날 마감되는 후보자 명단은 이르면 13일 공개될 예정이다. KT는 대표이사 후보자 명단 공개방식을 아직 결정되지 않았지만 사외이사 후보자 공개와 동일한 방식을 취할 가능성이 높다. 지난달 진행한 사외이사 선임 프로세스에 따라...

2023-07-12 11:14
CJ제일제당, 수평적 조직명으로 개편…“조직문화 혁신 가속화”

새로운 조직명은 글로벌 조직 간 커뮤니케이션과 협업 규모를 고려했다. 이에 ‘커뮤니케이션실’은 ‘Corporate Communication’으로 ‘재무전략실’은 ‘Corporate Finance Strategy’로 변경된다. ‘실(室)’이라는 조직명은 아예 사라졌다. BIO사업부 내 ‘BIO PS사업본부’는 ‘Protein Solution, BIO’로 변경하는 등 해당 조직에서만 통용되는 축약어가 아닌, 누구나...

2023-07-09 09:01
KT, 차기 대표이사 선임 작업 착수…경영정상화 박차

지원 자격은 △기업경영 경험과 전문지식 △커뮤니케이션 역량 △리더십 △산업·시장·기술에 대한 전문성을 보유한 자다. 공개 모집을 통한 후보 접수는 이날부터 오는 12일까지 진행된다. 주주 추천은 KT 주식 0.5% 이상을 6개월 이상 보유한 주주에 한해 가능하며, 공개 모집과 동일하게 12일까지 접수가 진행된다. 또 위원회는 관련 규정에 따라 KT그룹 재직 2년...

2023-07-04 09:28
KT 사외이사 7명 선임...경영 정상화 속도

대표이사 자격 요건에서 ‘정보통신기술(ICT) 분야 지식과 경험’ 문구가 빠지고 기업경영, 전문성, 리더십, 커뮤니케이션 역량, 산업 전문성 등이 추가됐다. KT는 정관 일부 변경을 통해 사내이사 수를 3인에서 2인으로 축소해 사외이사 중심의 이사회 경영 감독 역할을 강화한다. 대표이사 책임 강화를 위해 복수 대표이사 제도를 폐지하고, 대표이사 선임을 위한...

2023-06-30 09:56
KT 임시주총 D-1…대표이사 자격요건 손질 '잡음'

이번 임시주총을 통해 대표이사 후보자 자격요건을 기업경영 전문성, 리더십, 커뮤니케이션 역량, 산업 전문성 등 4가지 항목으로 변경한다. KT 측은 디지털 기업으로 체질을 전환하며 산업 간 융합을 이끌기 위함이라고 설명했다. 하지만, 업계에서는 산업 전문성의 경우 정보통신 전문지식보다 광범위해 비전문가의 낙하산 인사가 발생할 수 있다는 점을 우려하고...

2023-06-29 14:32
[CEO 탐구생활] '이노시안'으로 빠르게 녹아든 40년 현대차맨

고객사와 소비자의 소통을 책임지는 만큼, 먼저 회사 내부의 커뮤니케이션(소통)을 더욱 활성화하려는 취지였다. 대표이사 사무실이 누구에게나 언제나 열려 있음도 강조했다. 이런 열린 행보는 '소통의 리더십'으로 평가 받았고, 재계에서는 화제가 됐다. 물론 모든 이노시안도 편견을 걷어내며 그를 반겼다. 직접 집무실로 직원들을 초대하기도 한다. 자신이 맡은...

2023-06-12 05:00
[CEO 탐구생활] 광고사 이노션의 재발견…M&Aㆍ투자 '키' 잡은 이용우

고객사는 물론 사내 임직원과의 소통을 확대하고, 이를 바탕으로 “우리가 몰랐던 저 너머에 존재하는 새로운 것을 발견하겠다”는 의지가 담겨있다. 코로나19 팬데믹에서 벗어나는 사이, 이노션은 광고 커뮤니케이션이라는 전형적 B2B 기업의 특성을 벗어나기 시작했다. 국내 종합 광고회사 가운데 처음으로 IP(지식재산권) 캐릭터를 선보이는 등 외연 확장에 나선...

2023-06-12 05:00
KT, 대표 요건 'ICT 전문성→산업 전문성' ...낙하산ㆍ대주주 입김 커졌다

현직 CEO가 연임 의사를 표명할 경우에도 신규 대표이사 선임 프로세스와 동일하게 다른 사내외 후보들과 같이 심사 과정을 거치게 되면서 연임 문턱이 높아졌다. 논란이 되는 부분은 기존 대표이사 자격 요건이었던 ‘ICT 분야 지식과 경험’ 문구가 빠진 것이다. 대표이사 후보자의 자격요건이 △기업경영 전문성 △리더십 △커뮤니케이션 역량 △산업 전문성 등...

2023-06-09 14:52
KT, 대표 요건서 ‘ICT 전문성’ 제외...30일 주총서 사외이사 7인 선임

현직 CEO가 연임 의사를 표명할 경우에도 신규 대표이사 선임 프로세스와 동일하게 다른 사내외 후보들과 같이 심사 과정을 거치게 된다. 또한 정관상 대표이사 후보자의 자격요건을 △기업경영 전문성 △리더십 △커뮤니케이션 역량 △산업 전문성 등 4가지 항목으로 변경한다. 대표이사 후보자를 확보하기 위해 이번 선임 절차에 한해 외부 전문기관 추천과...

2023-06-09 08:30
[피플] 김인규 하이트진로 대표 “‘켈리’로 맥주시장 1위 탈환…적자는 감내”

그러면서 듀얼 브랜드가 성공하기 위해서는 제품에 대한 판매, 영업도 중요하지만, 소비자와의 커뮤니케이션이 무엇보다 중요하다고 강조했다. 김 대표는 소주를 예로 들면서 “소비자와의 소통을 얼마나 충실히 하느냐가 판매량을 좌우한다. 소주와 마찬가지로 맥주도 켈리 전용 팝업스토어를 전국적으로 운영하는 등 소비자, 시장과 소통함으로써 듀얼 브랜드...

2023-05-16 12:00
고정관념에서 벗어나 K에듀테크 해외 진출 이끄는 양태회 비상교육 대표 [CEO 탐구생활]

비상교육은 진정한 디지털 전환을 위해 만드는 제품, 서비스, 비즈니스 모델뿐만 아니라, 경영 전략, 업무 프로세스, 사내 커뮤니케이션에 이르기까지 조직 전체의 DNA를 디지털로 전환하고 있다. 두 번째는 양방향 수업 시스템(ICS)의 고도화다. 챗GPT의 등장으로 국어, 영어, 수학과 같은 과목별 교육이나 한 방향의 주입식 교육은 그 의미가 더욱 퇴색하고 있는...

2023-05-15 06:30
[종합] 카카오, 1Q 영업익 ‘반토막’에도 AI·클라우드·헬스케어 투자

카카오는 올해 카카오톡의 본질인 커뮤니케이션을 더욱 세분화해 이용자 개인의 목적과 맥락에 맞는 서비스를 제공한다는 방침이며 이를 위해 카카오톡의 주요 탭을 재정비하고 다양한 기능을 업그레이드하고 있다. 카카오는 이러한 카카오톡의 진화를 통해 이용자들의 경험 및 만족도 개선, 비즈니스 파트너의 효울성 극대화, 이용자들에 대한 혜택 강화로...

2023-05-04 14:45
스타벅스, 파트너 소통 강화…손정현 대표 매월 2회 현장 출근

이 프로그램을 기획해 운영하고 있는 스타벅스 커뮤니케이션팀 김용준 파트장은 “지원센터 전반적인 업무 과정에 대한 질의 응답을 통해 많은 부분에서 공감을 얻고 있다”며,” 앞으로도 지원센터와 매장이 소통할 수 있는 프로그램이 더 많이 생기면 좋겠다는 파트너들의 의견을 적극 수용해 나갈 것”이라고 말했다.

2023-03-29 10:46
홍은택 카카오 대표 “SM엔터 인수해 IT+IP 시너지 만들 것"

핵심사업인 카카오톡은 채팅탭으로 묶여 있던 커뮤니케이션 방식을 세분화해 소셜 미디어적 성격을 강화할 방침이다. 홍 대표는 "지난 10년간 카카오가 압축 성장하는 동안 가려져 있던 문제들을 점검하면서 사업의 구조부터 조직 문화까지 경영 전반에서 내실을 다져 나가겠다"고 밝혔다.

2023-03-28 15:16
GC셀, 정기주총서 제임스박 CEO 정식 선임, “성과 창출 중심 운영”

동시에 기존 사업부문별 경쟁력 강화를 위한 핵심과제를 선정하고, 운영 안정화를 위해 조직 내 커뮤니케이션을 더욱 강화한다는 방침이다. 한편, GC셀은 이날 새로운 비전으로 ‘Global Creator of Cell & Gene Therapy’를 선언하며, GC셀의 잠재력을 바탕으로 새로운 정체성을 확립해 미래 성장동력을 확보할 계획을 발표했다. GC셀은 NK, T, 줄기세포를...

2023-03-28 14:55
푸본현대생명, '체인지 리더' 발대식 개최

지난 2020년부터 매년 선발해 1년 동안 조직문화 개선과 커뮤니케이션을 리드하는 오피니언 리더로 활동해 왔다. 그동안 협업하는 조직문화와 세대간의 조화로움을 이루는데 많은 성과가 있었다. 이번에 활동을 시작하는 CL들은 4기 멤버로서, 일하는 방식의 효율화와 임직원 간 원활한 소통을 이끌어내는 등 사내 긍정에너지(Positive Energy) 전파에...

2023-03-10 15:09
현대오일뱅크, 소통 강화하기 위한 미디어 플랫폼 '블루톡' 오픈

‘블루톡’은 현대오일뱅크의 커뮤니케이션 채널인 사보, 보도자료, 유튜브, 인스타그램 등을 아우르고 영상을 위주로 다양한 콘텐츠를 생산하는 자체 미디어 플랫폼이다. 이미지 위주의 직관적인 인터페이스를 갖췄고 모바일에도 최적화돼 있어 쉽고 빠르게 현대오일뱅크의 소식을 접할 수 있다. 블루톡에는 플라스틱 순환경제 구축, 화이트바이오 로드맵 등 굵직굵직한...

2023-02-28 10:42
멀츠 에스테틱스, 청담스퀘어로 사옥 이전

이와 함께 편안한 휴식이 가능한 남·녀 휴게실과 함께 각 층별 커뮤니케이션 라운지를 조성해, 직원들이 언제든지 편안하게 쉴 수 있는 환경을 제공한다. 멀츠는 사옥 이전과 함께 보다 적극적으로 환경을 보호하기 위한 활동을 시작했다. 카페테리아에 일회용품을 제공하지 않고 개인별 머그컵을 비치하고 있으며, 사무실 내에 개인 휴지통을 없애고 지정된 장소에만...

2023-02-23 10:51
롯데홈쇼핑, 임직원 참여 ‘사랑나눔 헌혈 캠페인’

이동규 롯데홈쇼핑 커뮤니케이션 부문장은 “혈액 공급 부족으로 어려움을 겪고 있는 소아암 환아들을 위해 헌혈 캠페인을 진행하게 됐다”며 “미래를 이끌어갈 아동들의 건강한 성장을 위해 실질적인 도움이 되는 맞춤형 나눔 활동을 전개하며 사회적 책임을 다할 것”이라고 말했다.

2023-02-22 10:25

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