인증 기업에는 경기도지사 명의의 인증서, 현판, 인증패를 수여하고 신규인증 중소기업에게 제공하는 500만 원은 가족 동반 시설 입장료, 사내 복지 포인트, 직원 건강관리, 노동환경 개선, 가족친화 프로그램 운영 등 기업이 원하는 가족친화 관련 수요에 맞게 사용할 수 있다.
인증 유효기간은 올해부터 2027년까지 3년으로, 인증식은 10월 열린다.
김미성 경기도...
HD현대중공업은 HD현대1%나눔재단과 울산 본사에서 ‘1%나눔재단 해피서포터즈 사업 공모전 후원금 전달식’을 개최하고, 지역 복지시설 4곳에 1800만 원을 전달했다고 22일 밝혔다.
이번 전달식에는 김상회 HD현대중공업 상무, 김성균 한국법무보호복지공단 울산지부장, 황상선 동구화정복지관 관장을 비롯해 해피서포터즈 사업 공모전에 선정된 HD현대중공업 직원...
hy는 사내봉사단 '사랑의 손길펴기회'(이하 사손펴)가 5월 가정의 달을 맞아 홀몸노인 3400명을 대상으로 돌봄활동을 진행한다고 16일 밝혔다.
1975년 직원들이 자발적으로 결성한 사손펴는 사업장별 15개 위원회를 두고 매월 봉사활동을 실시하고 있다. 임직원 급여 일부를 모아 기금을 조성해 활동한다.
초창기 물품 기부 및 방문형 봉사활동을 시작으로 최근에는...
도움이라도 드릴 수 있기를 바란다”며 “앞으로도 금융투자업계는 꾸준한 사회적 책임 이행을 통해 지역사회에 선한 영향력을 전파할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다.
한편, 협회는 사내동아리 직원들과 함께 서울 마포구 우리마포복지관에서 매월 점심 배식 봉사활동을 이어가고 있으며 6월에는 중증장애인시설 한사랑마을을 방문해 봉사활동을 진행할 계획이다.
LX인터내셔널은 5월 가정의 달을 맞아 ‘카네이션 꽃바구니 만들기’ 사내 행사를 개최했다고 7일 밝혔다.
7일부터 8일까지 이틀 동안 진행되는 이번 행사에는 본사 임직원 130여 명이 참가해 부모님께 드릴 꽃바구니를 만들고 감사 마음을 담은 편지를 쓰는 시간을 가졌다.
올해로 네 번째인 이 행사는 LX인터내셔널 임직원들이 직접 기획하고 진행해 왔다....
가족 친화적 사내복지 프로그램으로 유명한 한미글로벌은 △결혼 시 1억 원 주택자금대출 △난임 치료 무제한 지원 △출산 축하금 △육아기 재택근무 △ 보육비 및 대학교까지의 학자금 지원 △셋째 출산 시 특진 등 생애주기별 복지제도를 운용하고 있다.
한미글로벌은 ‘구성원 중심의 행복한 회사를 만든다’는 비전으로 ‘행복경영’을 기업문화의 근간으로...
6일 SK하이닉스에 따르면 지난달 22일 이천시·이천지역자활센터·경기사회복지공동모금회와 함께 ‘다회용품 대여·세척 자활사업장 신축 및 취약계층 일자리 창출 지원사업’ 업무협약(MOU)을 체결했다.
SK하이닉스는 사업장 신축에 필요한 초기 투자를 지원한다. 이천시는 설립 부지를 제공하고 인허가 취득과 운영비를 지원할 예정이다. 경기모금회는 기금 배분...
SK온은 사내 육아 휴직 사용이 계속 늘어날 것으로 예상하고 있다.
현재 SK온의 임직원 평균 연령인 34.5세로, 지난해 한국 여성의 평균 출산 연령은 33.6세와 비슷하다. 그만큼 육아 휴직 사용 대상이 많다는 의미다. 특히 육아 휴직은 남녀 제한이 없는 만큼 아빠의 육아 참여도 더 활발해질 것으로 기대하고 있다. 현재 4월 기준 SK온의 남성 육아 휴직자 수는 전체...
어린이 합창단원들은 합창을 마친 뒤 사내 야드 투어에도 참여해 HD현대중공업 곳곳을 구경하며 조선소에서 어떻게 배가 건조되는지 볼 수 있는 시간을 가졌다.
HD현대중공업은 어린이 합창단 초청 이외에도 어린이날을 맞아 취약계층 아동 후원에도 나섰다. HD현대중공업은 전북 군산시 취약계층 아동 후원을 위해 4500만 원의 기부금을 사회복지공동모금회에...
장애인복지시설 ‘암사재활원’에서 ‘오늘은 어린이날’ 행사 열어10년간 꾸준히 지원…임직원 봉사단 손 잡고 ‘모두의 더 나은 삶’ 실천
LG전자 임직원들이 어린이날을 맞아 장애 아동·청소년들과 뜻깊은 시간을 가졌다.
3일 LG전자는 전날 서울시 강동구에 있는 암사재활원을 찾아 ‘오늘은 어린이날 행사’를 열었다고 밝혔다. 이날 행사에는 사전 신청한...
글로벌 응용소재화학기업 KCC는 일과 육아를 병행하는 직원들의 부담을 완화하기 사내 어린이집을 운영하고 있다고 2일 밝혔다.
KCC 어린이집은 회사 임직원들의 근무시간에 맞춰 운영하며, 주 3회 원어민 영어수업과 생태 감각활동, 체육활동, 코딩 로봇활동 등 다양한 프로그램을 별도의 비용 부담 없이 전액 무료로 제공한다. 안전하게 자연을 경험할 수 있도록...
그 외 △사내 복지 증대(19%) △연봉협상 등 합리적인 인사평가 시스템 구축(10.3%) △대표, 임원진들의 마인드 개선(8.6%) △퇴근 시간 보장(8.3%) △정년보장(7%) 등이 있었다.
재직 중인 회사에 대한 만족도에 대해서는 평균 10점 만점에 6.1점을 기록했다. 회사 규모별로 공공기관의 재직 중인 직장인들이 6.7점으로 가장 높은 점수를 줬으며 중소기업...
밀알복지재단 굿윌스토어에 기부해 장애인 권익 보호에 힘을 보탠 바 있다.
멀츠는 에스테틱 산업을 이끄는 리더로서 업계를 선도하는 ESG 경영 실천에 앞장서고 있다. 멀츠의 미션인 ‘Look Better, Feel Better, Live Better’ 가치를 기반으로 지역사회 선한 영향력을 전달하고자 다양한 활동들을 실천하고 있다. 대표적으로 임직원들로 구성된 ‘더 멀리’ 사내...
이번 기업탐방은 이승건 ㈜비바리퍼블리카 대표의 강연과 사내 투어로 진행됐다.
이승건 대표는 ‘창업가의 끈기’를 주제로 한 강연에서 창업에 실패한 경험부터 토스로 성공해 핀테크 업계 대표주자가 되기까지의 창업 경험을 공유했다. 이어 그는 "후배 기업인들에게 성공하기까지 끈기 있게 사업을 할 수 있는 분명한 이유를 가져야 한다"며 "창업의...
육아휴직·유연근무제 등 저출산 해결을 위한 복지를 기업이 의무적으로 도입하지 않으면 손해일 정도로 정부가 지원을 해야 한다.
‘그럼에도 육아’의 저자이자 변호사로 일하는 정지우 작가는 본지와의 인터뷰에서 “극단적인 상황에서는 극단적인 방법을 써야 한다”며 이같이 주장했다.
그는 “상대적으로 대기업은 알아서 잘할 텐데, 중소기업 종사자가...
임산부는 사내 주차장을 이용할 수 있고, 엑스레이 등 유해물질 노출 가능성을 원천 차단하기 위해 정기 건강검진이나 보안검색 대상에서 제외된다.
SK온은 향후 사내 육아휴직 참여가 더욱 확대될 것으로 전망한다. SK온 구성원 평균 연령은 결혼 및 출산 평균 연령에 가까운 34.5세다. 지난해 한국 여성의 평균 출산연령은 33.6세로, 해마다 높아지는 추세다....
사내에 보육지원팀을 두고 무상으로 보육 행사, 부모 교육, 교사 교육, 보육 컨설팅 등을 진행하고, 다자녀 입학금 지원, 개원 지원금 등 보육의 질을 높이기 위해 학부모와 어린이집을 지원하고 있다. 부영 사랑으로 어린이집은 이러한 지원을 바탕으로 각 분야에서 보건복지부 장관상, 시장상, 도지사상, 시의장상, 군의장상을 포함한 115개 표창을 수상하는 기록을...
이날 행사에는 대한항공 ‘연합신우회’, ‘사나사(사랑을 나누는 사람들)’, ‘디딤돌’ 등 사내 봉사단 40여 명과 장애인 및 복지시설 관계자 80여 명이 참여했다. 행사는 평소 외부 나들이 기회가 많지 않은 장애인에게 다양한 문화생활의 기회를 제공하고 즐거운 체험을 함께하기 위해 마련됐다.
행사에 참여한 장애인들은 목재 문화 체험장에서 목공예 체험을...
모두락 서비스에 대한 사내 만족도 조사에서도 5점 만점에 4.85점의 높은 점수를 받아 임직원들로부터 회사의 좋은 복지 서비스라는 평가도 받고 있다.
제주항공 관계자는 “모두락을 통해 안정적인 일터가 필요한 이들에게 질 좋은 일자리를 제공하고 임직원들에게는 다양한 복지혜택을 제공하고 있다”며 “제주항공과 모두락 직원들이 같은 공간에서 서로...
등촌4종합사회복지관이 관할하는 친환경 텃밭 프로그램의 일환으로, 롯데건설은 지난해 7월부터 10월까지 진행했던 ‘탄소 감축 씨앗 심기 캠페인’을 통해 마련한 기금으로 이번 봉사를 진행했다. 여기서 재배한 농산물은 올해 하반기 수확해 소외계층 지역주민들에게 기부될 예정이다.
한 끼 식사를 나누며 따듯한 손길을 건네는 봉사도 있다. 한신공영의 사내...
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