라가르드 총재는 “예컨대 남성의 육아휴직 사용 비율은 최근에서야 간신히 5%를 넘겼다”며 “많은 남성이 직장에서 미움을 받을까 두려워 제대로 육아휴직을 쓰지 않는다”고 지적했다.
그러면서 “기업 문화는 남성의 육아휴직에 적응해야 하며 고위직에 여성 비율을 높이는 등 여성을 위한 방향으로 변화해야 한다”고 강조했다. 여성의 경제 활동 참여가...
페이스북이 실리콘밸리 기업 중 다양성을 강화하는 유일한 기업은 아니지만, 앞서가는 기업인 것은 분명하다고 리코드는 진단했다.
한편, 마크 저커버그 페이스북 최고경영자(CEO)는 지난달 28일 두 번째 육아휴직에 들어갔다. 저커버그는 이달 말까지 육아휴직을 하고 12월 한 달 동안 다시 육아휴직에 들어가 2개월 휴직할 예정이다.
과학기술정보통신부도 남성직원이 3년간 육아휴직을 사용할 수 있도록 인사규칙을 개정했다.
이밖에 지자체도 홍보물의 성 평등ㆍ공공성 적합성 여부 심의(서울 송파구), 시 소식지에 성평등 의식 포함(경기 포천시) 등 생할 속에서 체감할 수 있는 다양한 정책 개선을 추진했다.
정현백 여가부 장관은 “여가부가 안고 있는 가장 큰 과제는 성평등을 각 영역에서...
자녀 양육을 위해 육아휴직을 신청하는 남성 육아휴직자에게 지급하는 ‘아빠휴직보너스제(아빠의달)’ 상한액이 모든 자녀 대상 200만 원으로 인상된다. 이를 위해 내년 예산에 2059억 원이 증액됐다.
아울러 축산물의 산지·도매·소매 가격을 수집·제공할 수 있는 축산물 온라인 가격비교 시스템(고기넷)을 7억8200만 원을 들여 구축한다.
‘2020년 자율주행차...
현행 5일(유급 3일, 무급 2일)인 남성의 출산휴가를 2주 유급으로 늘렸다. 출산 후 1개월 이내에 신청할 수 있다. 여성은 기존에 임신 초기인 12주 이내와 출산이 임박한 36주 후에만 신청할 수 있던 ‘임신 위험기 근로시간 단축제도’를 12주와 36주 사이에 8주를 추가해 매일 2시간 단축 근무를 할 수 있도록 했다.
5년마다 최대 한 달간 재충전과 자기 개발의...
롯데그룹은 국내 대기업으로는 최초로 올해부터 전 계열사에 ‘남성육아휴직 의무화제도’를 도입했다. 롯데 남성 직원들은 배우자가 출산하면 최소 1개월 이상 의무적으로 육아휴직을 사용한다.
남성 직원들의 육아휴직 사용률이 저조한 것은 휴직에 따른 가계비 부담이 큰 원인이었다. 고용센터에서 지급하는 육아휴직 급여의 상한 지급액만으로는 출산으로...
문 대통령은 세 자녀를 둔 다른 남성 직원의 이야기를 들으면서는 "아빠들의 육아휴직 사용 실태는 어떤가"라고 묻기도 했다. 또 이 직원이 '(육아휴직 급여가) 150만원으로 인상된다는 얘기를 듣고 마음이 놓였다'고 하자 문 대통령은 "대통령 덕분이다"라고 농담을 건넸다.
문 대통령은 그러면서 "상급자가 싫어하지 않더라도 '내가 가면...
특히 남성의 육아 참여가 늘면서 지난해 남성 육아휴직자 수는 7616명까지 늘었다. 올해에는 7월 말 기준으로 6109명을 기록해 연말까지 1만 명을 돌파할 것으로 예상된다.
문기섭 고용정책실장은 “아직까지 육아휴직과 관련해 회사 눈치를 보는 사람들이 많다”며 “직장문화를 개선하고, 육아휴직 활용이 미흡한 사업장에 대해서는 집중 근로감독을...
여성이 커리어 개발을 통해 지속적으로 일할 수 있도록 돕고, 리더십을 함양해 매니지먼트 레벨에 많이 진출할 수 있도록 지원하는 것이 중요하다고 생각한다.”
- 직원 만족도가 가장 높은 여성ㆍ가족친화 제도는
“임신ㆍ출산 기간에 경력단절 방지를 위해 육아휴직 제도 활용을 적극적으로 권장하고 있다. 평균 육아휴직기간은 8개월이며, 현재 지난해 육아휴직을...
한편 남성 공무원의 육아휴직이 2000명을 돌파한 것으로 집계됐다. 이는 지난해 육아휴직을 한 국가공무원 3만5636명 중 5.9%(2100명) 규모다.
남성 국가공무원 육아휴직자 중 교육공무원이 572명으로 가장 많았다. 그 다음으로는 경찰공무원 432명, 일반직 7급 358명, 일반직 8급 276명, 일반직 5급 105명 등의 순이다.
남녀비율 모두 포함한 전체...
지난해 지자체 공무원 중 육아 휴직자 수는 8458명으로 2006년 1826명에 비해 4배 이상 늘었다. 이중 남성휴직자는 900명으로 2006년 95명에서 10배 가까이 증가했다.
행안부 관계자는 “지자체 내 기획·예산·인사·감사·실국 주무과의 여성 비율도 2011년 11.6%에서 2016년 37.4%로 높아져 향후 여성관리자 비율이 더 늘어날 것”이라며 “자치단체...
또한 주2회 가족사랑의 날을 운영해 불필요한 근로를 근절하고 있으며, 올해부터는 육아휴직을 2년으로 확대하고, 남성의무 육아휴직 제도를 운영하는 등 기업의 사회적 책임을 이행하기 위해 노력하고 있다.
김교현 대표는 “세계적 랜드마크인 롯데월드타워에서 체결하는 첫 협약식인만큼 건강한 직장 문화와 창조적 노사관계, 사회적 책임 등 다양한 분야에서...
육아휴직 후 복직 시에도 상급자와 면담을 통해 육상직을 선택했고, 함대의 교육훈련을 담당하는 전비전대 대잠전술반장, 정보작전참모 등을 지냈다. 지금은 합동군사대에서 교육 통제 장교로 업무를 하고 있다.
“육아휴직 후 복직하면서 아이들은 항상 나와 함께 있었습니다. 회식 자리에도, 야근할 때도 아이들을 데려가서 근무했습니다. 사무실 동료들이...
또, 육아기 근로시간 단축과 남성 육아휴직 인센티브 강화 등 법・제도 개선을 통해 일・가정 양립 문화를 확산한다.
국정기획자문위원회가 19일 오후 2시 청와대 영빈관에서 문재인 정부 5년의 국정운영 나침반이 될 ‘국정운영 5개년 계획’을 발표하면서 이 같은 내용을 밝혔다.
국정 운영 5개년 계획 보고서에 따르면 초저출산을 탈피하고 출산율 1.4명 수준의...
올 상반기 남성 육아휴직자가 5000명을 넘어섰다. 이런 추세라면 올해 남성 육아휴직자가 1만 명을 돌파할 것으로 보인다.
18일 고용노동부에 따르면 지난 6월 말 기준 남성 육아휴직자는 5101명으로 지난해 같은 기간 3353명보다 52.1% 증가했다. 올해 상반기 전체 육아휴직자 4만4860명 중 남성이 차지하는 비율은 11.3%로 집계됐다. 전년 동기(7.4%)보다 약 4...
올 상반기 남성 육아휴직자가 5000명을 넘어섰다. 이런 추세라면 올해 남성 육아휴직자가 1만 명을 돌파할 것으로 보인다.
17일 고용노동부에 따르면 올해 상반기 남성 육아휴직자는 5101명으로 지난해 같은 기간보다 52.1% 증가했다. 전체 육아휴직자 4만4860명 중 남성이 차지하는 비율은 11.3%로 집계됐다. 전년 동기(7.4%)보다 약 4%포인트 증가한 것이다....
육아휴직 아빠, 워킹맘 등 일반 시민과 기업인이 직접 무대에 올라 함께 실천약속을 발표하고, 성평등에 대한 희망을 실천으로 이어가자는 결의의 시간을 갖는다.
2부에서는 성평등 문화 정착과 확산을 위한 선도적인 남성들의 모임인 ‘성평등 보이스’ 출범식이 진행된다.
‘성평등 보이스’는 명지대 김형준 교수 , 배우 권해효 등 성평등과 폭력예방에 관심이...
직원 평균 연령이 33.5세로 직장과 육아를 병행하는 직원들의 비율이 높아지자 300명 수용 가능한 어린이집을 설치, 우수한 여성 인력ㆍ개발 인력을 경쟁사에 앞서 영입하기 위한 전략으로 삼고 있다. 또, 남성 출산 유급휴가 5일, 3년에 30일씩 부여되는 안식휴가제도, 가족돌봄 특별 휴직제 등 다양한 가족친화 제도가 운영되고 있다.
황성현 카카오 인사총괄...
당시에는 단기적 관점에서 기업문화를 개선하는데 초점을 맞춰 전 계열사 유연근무제 시행, 사내벤처 프로젝트 시행, 남성의무육아휴직 도입 등이 시행되는 성과를 거뒀다.
기업문화위원회는 지속가능한 성장을 위한 비전을 제시해 건강한 기업생태계를 조성하는 데 목표를 둔다. 이들은 정기적으로 모임을 갖고 정책과 과제를 심의하게 된다. 선정된 정책과 과제는 전...