김민정대표 검색결과, 20페이지

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[W기획_여성친화기업 ⑮ 홈플러스 ]초등맘 단축근무·무료 어린이집… ‘홈+일’ 거뜬

홈플러스는 1997년 설립된 국내 대표 유통기업이다. 1999년부터 삼성물산과 영국 유통기업인 테스코(Tesco)의 합작법인으로 운영되다 2011년 테스코가 100% 지분을 인수하면서 경영을 해왔다. 이후 2015년 사모펀드인 MBK파트너스에 인수되면서 또 한 번 주인이 바뀌었다. 현재 전국 142개 점포, 익스프레스(기업형 슈퍼마켓, SSM) 367곳, 365플러스(편의점) 374곳을 운영 중이다....

2017-03-23 11:00
대선주자들, 세월호 인양에 한목소리 "진실과 아픔까지 인양돼야"

더불어민주당 대선주자인 문재인 전 대표 측은 "세월호가 세상에 모습을 드러내는 날 완전히 새로운 대한민국을 향한 국민 통합이 시작될 것"이라며 "우리는 희망을 갖기 시작했다. 온갖 거짓으로 국민의 눈을 가리고 입을 막아도 진실은 드러난다. 누구보다 마음 졸이며 지켜보고 계실 미수습자 가족과 유가족, 그리고 늘 그들과 함께 해온 모든...

2017-03-22 18:17
조세호, 김소희와 ‘김민정의 뷰티크러쉬’ 공동 진행 확정… 뷰티 프로그램 섭렵할까?

김소희에겐 이번 프로그램은 데뷔 후 첫 MC 도전이다. 그는 앞서 ‘음악의 신’을 통해 넘치는 끼와 예능감을 증명한 바 있다. MBC에브리원이 새롭게 선보이는 ‘김민정의 뷰티크러쉬’는 대한민국 대표 여배우와 샐럽들을 통해 뷰티는 물론 패션, 헬스, 라이프스타일까지 한류뷰티의 모든 것을 ‘매거진 형식’으로 제공하는 프로그램이다.

2017-03-16 21:31
"4차 산업혁명시대 금융산업도 달라져야… 시장자율화 필요"

이날 행사에는 김상경 여성금융인네트워크 회장을 비롯해 이투데이 길정우 총괄대표와 박민수 부사장, 유니스 이화여대 교수, 오세임 보고펀드 전무, 박현주 SC제일은행 부행장보 등 여성금융인 60여명이 참석했다. ‘여성금융포럼’은 여성금융인네트워크와 이투데이가 공동으로 금융권 여성들의 성장을 돕고 경험을 공유하기 위해 2015년 3월 결성한 금융권...

2017-03-16 07:37
양평원, 유럽 전문가들과 온라인 성폭력 해법 찾는다

한국양성평등교육진흥원(이하 양평원)는 15일 서울 용산구에 위치한 그랜드 하얏트 호텔에서 주한EU대표와 함께 '온라인 젠더기반폭력' 근절을 위한 전문가 워크숍을 공동 개최한다고 14일 밝혔다. 이번 전문가 워크숍은 핀란드와 벨기에, 영국 등 4명의 전문가들을 초청해 ‘온라인 성폭력’ 문제를 진단하고 법과 제도, 교육 등 다양한 영역에서 구체적인...

2017-03-14 11:02
윤만호 부회장 "4차 산업혁명 잘 대응해야 한국경제 되살린다"

특별한 자리였다”며, "제4차 산업혁명시대 핵심역량인 창의적 사고, 혁신마인드를 촉진하는 ‘양성평등교육’이 앞으로 더욱 주목받게 될 것”임을 강조했다. 2010년 4월에 출범한 포럼 본(forum BORN)은 남녀인사들의 축적된 역량과 성과 공유를 통한 여성인력의 지속성장을 위한 네트워킹의 장으로서, 여성의 대표성 제고와 역량 강화를 위해 힘쓰고 있다.

2017-03-10 15:21
여성 국회의원 51명 "성평등 국회 만들자" 한목소리

여성 의원들은 결의문을 통해 “여성국회의원의 증가는 전세계 민주주의의 가장 위대한 변화 중 하나”라면서 “여성 비례대표 30%가 도입되기 시작한 제16대 국회에서 5.9%의 여성국회의원이 당선된 이래 제20대국회 현재 17%에 이르기까지, 여성들의 연대와 투쟁은 계속돼 왔지만, 우리 사회 성불평등은 여전히 심각하고 다가 올 미래는 밝지 않다”고 지적했다. 또...

2017-03-07 10:42
한국 연예계, 사드 여파로 중국 본토 대신 홍콩ㆍ대만으로 눈돌려

한류를 타고 인기 예능프로그램으로 꼽히던 ‘런닝맨’과 ‘슈퍼맨이 돌아왔다’ 등이 삭제된 것이 대표적이다. 또한 한류스타들의 중국 드라마나 예능 프로그램 출연도 어려워지자 한국 연예계는 홍콩과 대만, 일본, 싱가포르 등 아시아 내 다른 지역으로 눈을 돌리고 있다. 특히 한국 연예계는 중국 본토의 팬들이 쉽게 올 수 있는 홍콩 내 공연을 선호하는...

2017-03-06 06:57
[W기획_여성친화기업 ⑭교보생명] 수영장·텃밭 있는 직장 어린이집… 육아전쟁 ‘최고의 방패’

교보생명은 국내 대표 생명보험회사로 1958년 설립된 대한교육보험주식회사가 전신이다. 세계 처음으로 교육과 보험을 접목한 교육보험을 시장에 내놓았고, 교육열이 높은 국내 정서와 맞물려 높은 인기를 끌었다. 또 국내 최초로 퇴직적립보험과 암보험을 개발하고, 계약자 배당시대를 여는 등 한국 보험시장 발전에 선도적 역할을 했다고 평가받고 있다. 현재의...

2017-03-02 13:14
[W기획_여성친화기업 ⑭교보생명] 소개팅부터 출산까지 ‘신바람’ 나게~ “직원 웃게 해야 회사도 고객도 웃죠”

또 인증기간을 4번 연속 연장하는 등 국내 대표 가족친화 우수기업으로 손꼽히고 있다. “조직에 만족한 직원은 고객을 만족시키는 서비스를 낳고, 고객을 만족시키는 서비스는 이익을 낳는다는 생각으로 가족친화적 기업문화를 만들고 정착시키고자 노력했다. 최고경영층의 관심과 의지가 강해 제도와 정책을 만들고 운영하는 데 큰 어려움은 없었다. 제도를 만들기...

2017-03-02 13:14
한국여성인력개발센터연합 회장에 이명혜 YWCA 회장 선임

이명혜 YWCA 회장이 국내 대표 여성종합취업지원 기관인 여성인력개발센터연합 신임회장으로 선출됐다. 임기는 2년이다. 한국여성인력개발센터연합은 23일 오후 서울 동작구 서울여성가족재단 회의실에서 2017년 정기총회를 열고 이명혜 한국YWCA연합회 회장을 제7대 신임 회장으로 선출했다. 이번 총회에는 21개 운영법인 대표와 52개 여성인력개발센터...

2017-02-24 14:21
[W기획_여성친화기업 ⑬한독] R&D 여직원 압도적인 16층엔 女화장실만… 男차별 아녜요

한독은 국내 대표 제약회사로 1954년 연합약품이라는 이름으로 설립됐다. 1964년 국내 제약사 최초로 독일 훽스트(현 사노피)와의 기술제휴와 합작을 하며 글로벌 비즈니스를 시작했다. 대표적인 의약품으로는 소화제인 ‘훼스탈’이 있다. 약 48년간 합작기업으로 운영된 한독은 2012년 사노피와 합작관계를 정리하고 독립경영체제에 돌입하면서 한독약품에서...

2017-02-16 11:00
찾아가는 폭력예방교육 신청 간편해진다

여성가족부는 일반 국민을 대상으로 한 ‘찾아가는 폭력예방교육’이 예방교육 통합관리 홈페이지와 전국 폭력예방교육 지원기관 대표전화를 통해 한 번에 신청이 가능하도록 개선했다고 7일 밝혔다. 기존에는 신청자가 전국 18개 지역 폭력예방교육 지원기관을 찾아 이메일과 팩스(FAX) 등으로 신청서를 접수해야 했는데, 이번 조치로 신청 시 번거로움을 덜게 됐다....

2017-02-07 10:08
[W기획_도전하는 여성 21] “대기업 여성임원 1세대 대표주자? 입사 첫 업무는 청소”

대기업 1세대 여성임원 대표주자라는 수식어도 생겼다. 조직에서는 ‘별을 달았다’고 평가받으니 뿌듯함과 함께 가슴이 벅차올랐단다. ‘내가 LG그룹 임원 대열에 속했다’는 자부심과 자긍심을 갖게 되면서 묘한 전율을 느꼈다고 한다. 끊임없는 노력과 끈기로 두꺼운 유리천장을 뚫었으니 말이다. “나는 인정의 욕구가 강한 것 같아요. 그게 나를 움직이게 하는...

2017-02-02 10:32
2017년 서울시 여성 희망 메시지 1위는?… "일자리 창출"

행사에는 국회 가족위원회 의원과 여성기초단체장을 비롯해 서울지역 여성단체 대표, 경제문화계 여성리더 등 200여 명이 참석했다. 조규영 서울시의회 부의장은 인사를 통해 여전히 두꺼운 유리천장이 존재한다고 지적하면서 여성들을 향한 시선과 관점을 바꿔야한다고 강조했다. 조 부의장은 “여성을 둘러싸고 있는 유리천장이 많이 깨졌구나 생각했는데, 요즘...

2017-01-24 09:05
[이슈&인물] 육아휴직·유연근무제 정착, 기업 경영자 의지가 중요

‘나는 할 수 있다’는 자신감과 성실함이 무기인 강은희 여성가족부 장관(53)은 굴곡 많았던 삶을 이겨내고, 거침없는 도전을 거듭하며 장관 자리까지 꿰찬 대표적인 워킹맘이다. 교사에서 사업가로 변신해 IT 부문 전문가로 이름을 알렸고, 2012년 정치에 입문해 19대 국회의원을 거쳐 장관이 됐다. 화려한 이력 뒤에는 숨은 고통도 함께했다. 교직을 그만두고 남편...

2017-01-20 10:56
[W기획_여성친화기업 ⑫한국 코카콜라] 여성직원들이 말하는 ‘일하기 좋은 우리 회사’ 3가지 이유

대표적인 것이 탄력근무시간제죠. 또한 워킹맘 선배들이 많아 워킹맘에 대한 이해도가 높은 편이라, 일·가정양립에 어려움이 있을 때 실질적인 조언을 쉽게 구할 수 있습니다. 눈치 보지않고 자유롭게 휴가를 사용할 수 있는 분위기인데다, 여성들이 근무하기 좋은 환경을 지속적으로 구축하고 있습니다. (원유정 마케팅부문 차장) ◇여성리더십 프로그램(WLC)...

2017-01-19 10:16
[W기획_여성친화기업 ⑫한국 코카콜라] ‘패밀리데이’ 등 가족친화제도…전체 직원의 절반이 여성

박형재 PR부문 상무는 “본사에서 추진하는 우먼스 리더십 프로그램이 좋았다. 미국 애틀랜타에서 일주일간 비즈니스 관련 교육을 진행하는데, 롤모델이 될 만한 사람을 만날 수 있는 기회”라며 “진정한 의미의 투자는 기회를 주는 것이다. 일을 잘할 수 있도록 환경을 만들어 주는 것이 중요하다”고 강조했다. 김민정 기자 mj_kim@

2017-01-19 10:15
[사회부처 새해 업무보고]여성가족부, 공공기관 가족친화인증 의무화…기업·기관 인증 2800개 까지 확대

정부는 공공·민간부문 여성 대표성 강화를 위한 구체적인 목표도 세웠다. 올해 공공부문의 경우 정부위원회 40%, 4급 이상 여성공무원 15%, 여성 교장·교감 37.3%, 공공기관 여성관리자 18.8%까지 여성비율을 끌어올리겠다고 밝혔다. 민간기업의 경우 연 1회 여성임원 현황 조사를 발표하며, 조사 대상기관도 매출액 100대 기업에서 500대 기업으로 확대한다. 이밖에...

2017-01-09 10:11
여성가족부 ‘가족친화인증기업’ 1828개로 늘어

여성가족부는 20일 오후 서울 중구에 위치한 대한상공회의소에서 가족친화인증기업·기관 대표, 근로자 등 300여 명이 참석한 가운데 ‘2016년 가족친화인증 수여식 및 일·가정 양립 우수기업·기관 시상식’을 개최한다. 이날 행사에는 올해 새롭게 인증을 받는 기업에 대한 인증수여와 함께 △아이 키우기 좋은 일터(6개 사), △여성인력관리 우수일터(6개 사)...

2016-12-20 09:03

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