나눔경영실장은 “게임업계 입사를 꿈꾸는 고등학생들이 실제 채용 과정에 참여하면서 스스로의 역량을 계발하는 기회가 될 것”이라고 말했다.
위메이드는 지난달 29일 주니어 스쿨의 2014년 계획을 소개하는 ‘주니어 챌린저(Junior Challenger)' 설명회를 개최하고, 고졸 인재채용 안내를 비롯한 실무자 특강, 게임 대전, 직무별 멘토링 등 다채로운 프로그램을 진행했다.
롯데는 올해 고졸 사원 8700명을 포함해 모두 1만 5600명을 신규로 채용할 예정이다.
롯데는 여성, 지방 인재, 장애인 채용 확대와 학력 차별금지 등을 통해 다양성을 중시하는 열린 채용을 진행하고 있다. 여성 인력 확대를 위해 이번 상반기 신입 공채 인원의 40%를 여성으로 선발할 계획이다. 유통·서비스 분야 뿐만 아니라 제조·석유화학·건설 등 다양한...
9%, 복수응답)를 첫 번째로 선택했다.
한편 이번 주 채용을 실시하고 있는 기업들로는 한화그룹, 두산그룹, 현대제철, 한국수출입은행 등이 있다.
일부 기업은 학력에 제한을 두고 있지 않으며 고졸과 대졸을 구분해 채용을 실시하고 있다.
대부분의 업체는 오는 31일과 다음달 4일 사이에 서류접수를 마감한다.
특히, 이번 채용에서는 사회형평적 채용 확대를 위하여 장애인 전형을 별도로 실시하고 열린 고용 사회 구현을 위하여 고졸자의 채용을 확대하며, 국민기초생활수급자, 취업보호대상자 등을 우대하여 채용할 예정이다.
에너지관리공단 관계자는 “공공기관으로서 사회형평적 채용에 지속적으로 앞장설 것이며, 창의적이고 역량 있는 인재가 많이 지원하길 바란다.”...
한국예탁결제원은 2014년 고졸 신입사원을 채용한다고 26일 밝혔다.
고졸 신입사업 모집기기간은 26일부터 다음달 8일 까지며, 서류전형·필기전형(논술 및 인성검사)·면접전형 등의 절차를 걸쳐 오는 7월경에 임용할 예정이다 .
사회적 취약계층을 배려하기 위해 장애인, 보훈대상자, 한부모가족, 차상위계층, 기초생활수급자 자녀 등은 채용 우대 한다. 신규...
장애인과 고졸 채용에는 더 인색했다. 공기업과 준정부기관은 장애인 고용 의무제도에 따라 상시 고용 근로자의 3%를 장애인으로 채용해야 한다. 의무 비율을 지키지 않을 경우 절반 이상 고용, 절반 미만 고용, 미고용 등 세 부분으로 나눠 각각 1인당 월 59만원, 88만5000원, 95만7000원의 부담금을 물리고 있다.
수출입은행의 장애인 직원 비중이 7개 금융공기업...
한전 채용
한국전력공사(이하 한전)가 상반기 신입공채ㆍ채용연계형 청년인턴(고졸) 서류심사 합격자를 발표했다.
24일 한전은 2014년도 신입공채 및 청년인턴 서류심사 합격자를 홈페이지를 통해 발표했다. 이번 채용의 규모는 총 191명으로 사무 40명, 송배전 140명, 통신 6명, 토목 3명, 건축2명이다.
한전 공채 합격자들은 인턴과정 수료 후 정규직으로...
우리은행은 고졸 인력의 실업 해소를 위해 지난 2011년 85명을 시작으로 2012년 200명, 2013년 140명 등 고졸 인력을 지속적으로 채용해 왔다.
이달 10일부터는 경력단절 여성들을 대상으로 시간제 일자리 근로자 약 200여명을 모집하는 등 학력 인플레 해소를 통한 사회적 비용 절감 및 국가적인 실업문제 해소에 앞장서고 있다.
우리은행은 향후 서류심사, 인적성검사...
신입은 일반, 사회형평, 고졸직, 고졸인턴(채용확정형) 으로 구분된다.
인턴은 대졸인턴과 고졸인턴으로 다시 나눠진다.
접수방법은 회사 홈페이지(www.kogas.or.kr)를 접속해 접수하면 된다.
신입사원 모집 중 일반의 경우 6급과 7급으로 구분된다. 6급은 경영, 경제, 회계분야 전공자를 모집하며 7급은 기계와 전기쪽 분야 능통자를 뽑는다.
사회형평은 6급으로...
졸업시즌을 맞아 20대들이 대거 고용시장에 쏟아져나왔지만 채용시장이 얼어붙으면서 일자리를 찾지 못하고 떠도는 청년들이 급증한 것이다. 같은 기간 15~29세 청년층 실업률은 10.9%로, 2000년 1월(11.0%) 이후 14년만에 가장 높은 수치를 기록했다.
취업무경험 청년층 실업자는 작년 7월 5만3000명을 기록한 뒤 8월과 9월 4만7000명에서 10월 3만5000명까지...
고졸의 경우는 100점 만점에 평균 80점 이상의 성적을 거둔 자들만 지원 가능하다.
이때 입사지원서를 허위로 기재할 경우 적발되면 채용이 취소된다. 이 때문에 관련 서류를 꼭 제출해야 한다.
또한 토익 스피킹은 레벨 6 또는 OPIc IM 이상의 성적을 소지하고 있어야 한다. 해당 성적은 2012년 3월 이후 성적에 한해 유효하다.
특히 이번 인턴직은 과정을 끝낸 후...
은행장 취임 이후 가장 보람 있는 일로 고졸채용을 꼽는다는 이 회장은 학력, 가정형편에 상관 없이 능력으로 승부를 걸라고 주문한다. 지난 2011년 은행장 취임 이후 특성화고 출신 행원 연수 입소식과 사령장 수여식에 빠짐없이 참석하고 있다. 또 가정형편이 어려운 고졸 신입행원이 많다는 것을 알고 연수를 마친 행원들에게 전통시장 상품권도 챙겨 주고 있다.
이...
한국전력공사 채용
한국전력공사가 상반기 채용연계형 청년인턴(고졸)을 모집한다.
선발분야는 사무 40, 송배전 140, 통신 6, 토목 3, 건축2 등 191명을 채용한다. 한국전력공사 채용은 올해부터 과도한 스펙경쟁을 방지하기 위해 지원자들은 시 성명, 연락처 등 최소한의 정보만 기재하는 ‘스펙초월전형’을 도입했다.
지원서 접수는 온라인 http...
삼성그룹은 올해 고졸과 경력직까지 포함한 전체 인력 채용 규모도 지난해와 비슷한 2만6천명 수준을 유지할 계획인 것으로 알려졌다.
현대차그룹은 지난해보다 소폭 늘어난 2천300∼2천400명의 대졸 신입사원을 상반기에 선발할 것으로 보인다.
현대차그룹은 올해 고졸을 포함해 그룹 출범 후 최대 규모인 8천600여명의 인력을 신규 채용할 계획이다. 지난해는...
반면 대학진학률 상승은 기업의 고졸인력 채용 감소를 유도하면서 악순환으로 이어지고 있다.
이러다보니 청년들은 자신의 능력과 상관없이 대학졸업장으로 임금 기준을 정하고 이러한 임금수준을 따라가지 못하는 중소기업은 오히려 구직난을 겪고 있는 것이 현 실정이다.
광학제품의 설계·제조업체인 그린광학 조현일 대표는 “청년실업 문제가 계속해서 사회...
사내대학 1기 입학생 40명은 향후 전기에너지공학을 전공하게 되며, 발전소 운전과 정비에 대한 학술 및 실무지식을 습득해 전문 엔지니어로 성장하게 된다.
한국동서발전 관계자는 “이번 사내대학 개설이 ‘마이스터고 재학생에 대한 현장학습 지원에서 정규직 채용과 후진학’으로 이어지는 고졸사원 육성 인프라의 롤모델 정착에 기여할 것"이라고 전망했다.
우선적으로 상반기 공개채용을 통해 대졸수준 105명, 고졸수준 채용연계형 청년인턴 191명, 채용우대형 청년인턴 800명 등 총 1096명을 3∼4월 중에 전형을 통해 모집 및 선발할 계획이다.
특히 이번 채용에선 선발예정인원의 일정 비율을 여성으로 선발하는 여성 채용목표제를 지속적으로 시행하고 장애인은 전형단계별 10%의 가점을 부여한다. 또한 올해 하반기 본사...
계획에 따르면 2017년쯤 청년들은 고졸취업, 선취업 후진학 등의 열린 채용으로 직장을 갖게된다. 또 육아부담으로 경력이 단절된 여성들 역시 일자리가 현재 29만개에서 150만개까지 늘고 일과 가정이 보다 쉽게 병행할 수 있게 된다. 소득기반이 취약한 노인들도 기초연금, 퇴직연금, 사적연금을 통해 보다 안정적인 노후생활이 가능해 진다.
가계부채 상환부담과...
채용은 CS(출동직)과 SE(건물보안) 두 부문이다.
공통 지원자격으로는 고졸 이상 또는 동등한 학력이면 되며 남자의 경우 병역을 마쳐야 지원할 수 있다. 키 제한이나 나이 제한 기준은 없다. 전자, 전기, 설비 관련 전공자는 우대하며 운전면허 1종(보통) 이상이면 우대한다.
불쾌감이나 불안감 또는 혐오감을 줄 수 있는 신체상 표식(문신 등)이 있는 자는 지원할 수...