고용부 통계에 따르면 중소기업 인력 부족률은 31만6000명(2.8%)에 이르고 특히 제조 중소기업은 8만6000명(3.3%)으로 더 많다. 기업 규모별로 보면 상황은 더 심각한데, 300인 미만 사업체의 올해 1분기 미충원율은 8.7%로 300인 이상 5.8%로 높아 기업 규모가 작을수록 인력 부족이 심각함을 알 수 있다.
중소기업 인력난은 상기했듯 일시적인 문제가 아니라 구조적인...
중소기업이 지속적인 성장동력 확보를 위해서는 기술혁신이 필수요소로, 중소기업은 연구개발 투자를 지속해서 확대하고 있으나 이를 수행할 수 있는 연구인력 부족은 심각해지고 있다.
중기부에 따르면 중소기업 연구인력 부족률은 2019년 2.0%에서 2020년 2.3%, 2021년 2.8%, 2022년 3.8%로 늘고 있다.
이에 중기부는 올해부터 권역별로 호서대(충남권), 교통대(충북권)...
Micro–LED 등 무기발광 디스플레이 생태계를 조성하기 위해 민‧관이 본격적으로 투자해야하는 중요한 시기에 디스플레이 기업들의 인력난은 더욱 가중된 것으로 나타났다.
디스플레이 부족인원은 총 937명(전년대비 51% 증가), 부족률은 1.53%로 전년(1.41%)대비 소폭 증가한 것처럼 보이지만, 30인 이하의 중소기업 부족률이 4.16%로 전년(2.1%)대비 큰 폭으로 증가해...
도내 산업기술인력의 부족 인원은 1만716명으로 전국 부족 인원인 3만8476명의 27.9% 수준이었다. 부족률은 2.1%로 조사됐다. 부족 인원은 사업체의 정상적인 경영을 위해 현재보다 더 필요한 인원을 의미한다.
산업별 부족률은 목재·나무제품 제조업 11.0%, 가구제조업 10.1%, 화학 5.0%, 섬유 4.2% 등 대체적으로 노동집약적인 산업에서 부족률이 높은 것으로 나타났다....
전체적으로 종사 인원이 2년 연속 증가했지만, 부족률은 2.6%로 전년 대비 0.1%포인트(P) 상승했다. 기술인력 부족 현상이 여전하다.
◇중기 소프트웨어·화학 분야 인력 부족 가장 높아 = 중소기업의 고부가가치화는 R&D 활동을 통한 기술개발을 통해 이루어진다. 그런데 작은 기업일수록 연구 인력을 구하기가 쉽지 않은 게 현실이다.
‘산업기술인력 수급...
지난해 10월 5303개 중소기업을 대상으로 연구인력 실태조사를 한 결과 중소기업이 보유한 연구개발인력은 기업당 평균 5.2명이지만 부족 인원은 2.1명으로 28.8%가 모자랐다.
특히 석사급 인력의 부족률은 31%로, 학사급(29.2%), 박사급(29.3%), 전문학사급(24.6%)보다 다소 높았으나, 중소기업이 실제 연구인력을 채용할 때는 학사를 최소 조건으로 하는 기업이 74.7%이고...
작년 10월 5303개 중소기업을 대상으로 연구인력 실태조사를 한 결과 중소기업이 보유한 연구개발인력은 기업당 평균 5.2명이지만 부족 인원은 2.1명으로 28.8%가 모자랐다. 특히 석사급 인력의 부족률은 31%로, 학사급(29.2%), 박사급(29.3%), 전문학사급(24.6%)보다 다소 높았으나, 중소기업이 실제 연구인력을 채용할 때는 학사를 최소 조건으로 하는 기업이 74.7%이고...
12대 주력산업 산업기술인력 부족 인원은 2만9783명으로 전년보다 3.7%(1074명) 늘었다. 부족률은 2.6%로 5년 만에 0.1%포인트(p) 상승했다.
주력 산업별 부족률은 최근 5년간 0.1~0.2%p 밴드 내에서 안정적인 모습을 보이고 있으나 소프트웨어, 바이오·헬스, 화학, 섬유 산업은 3~4%로 높은 부족률을 보였다.
작년 한 해 구인인력은 전년 대비 2.1%(3183명) 증가한...
직종별 인력 부족률은 ‘생산직(79.9%)’, ‘사무직(79.4%)’, ‘생산지원직(66.7%)’, ‘단순노무(66.7%)’ 등 순으로 조사됐다.
중견기업들은 상대적으로 원활한 의사소통이 필요한 ‘사무직’을 제외하면 ‘생산직(82.4%)’, ‘단순노무직(17.6%)’, ‘생산지원직(14.7%)’ 등 모든 직종에서 외국인 근로자가 필요하다고 밝혔다. 중견련 관계자는 “인력 부족으로...
사업체 특성별로 보면 기계, 반도체, 자동차, 조선 등 12대 주력산업의 산업기술인력은 111만5526명으로 1.5% 증가했다. 2020년 감소했다가 지난해 증가로 돌아섰다.
부족 인원은 2만8709명으로 전년보다 2.3% 늘었다. 부족률은 2.5%로 4년간 같은 수준을 유지했다.
산업부 관계자는 "코로나19 확산세 진정으로 산업기술인력 증가세가 회복된 동시에 12대...
미충원율은 15.4%로 3.4%포인트(p) 올랐다. 부족인원과 인력부족률도 각각 60만5000명으로 5만5000명 늘고, 3.4%로 0.3%p 올랐다.
채용 계획인원이 많은 직종은 경영·행정·사무직(7만4000명). 영업·판매직(6만7000명). 음식 서비스직(6만2000명), 운전·운송직(5만9000명), 기계 설치·정비·생산직(3만7000명) 순이었다.
경총은 조사대상인 주요 중소제조업체(자동차부품업, 조선업, 뿌리산업)의 인력 부족률이 상대적으로 높기 때문인 것으로 추정했다.
내년 외국인 근로자 신청계획에 있어서는 ‘신청 계획 있다’라는 응답이 46.6%로 가장 높게 나타났다. ‘아직 모르겠다’는 응답은 29.0%, ‘신청 계획 없다’는 24.4%로 조사됐다.
외국인 근로자 월 임금 수준에 대해서는 ‘월...
고용노동부에 따르면 2021년 하반기 기준 인력부족률은 2.8%로, 2015년 이래 가장 높은 수치를 기록 했다. 부족 인원도 약 35만9000명으로 2015년 이래 가장 많았다. 전년 동기 23만 8000명과 비교해 크게 증가했다.
공항, 국회 등에서는 원거리를 누비는 배달 로봇이 활용되고 있다. 배달의민족 운영사 우아한형제들은 지난 7월부터 인천공항 제1여객터미널에서 실내...
특히 소프트웨어 인력의 부족으로 하드웨어 전문가가 소프트웨어 개발까지 책임져야 하는 등 분업구조 미형성과 인력의 문제점을 모두 나타내고 있었다. 로봇 인력 경쟁력에 있어 한국은 미국, 일본, 독일에 모두 뒤처져 있으며, 로봇 전문인력 부족률(35%)도 매우 높았다.
김봉만 전경련 국제본부장은 “4차산업의 핵심분야인 로봇산업은 제조업 경쟁국들이 미래의...
아울러 2020년 기준 5개 신산업별 부족인원은 1만 892명, 부족률은 4.3%로 이는 2018년 부족인원 6754명, 부족률 4.0% 대비 확대됐다.
특히 대졸 부족률은 5.9%로 인력 공급이 시급한 것으로 조사됐다. 학력별 부족률은 고졸 2.2%, 전문대졸 3.8%, 대졸 5.9%, 석·박사 4.0%로 나타났다.
신산업별로 보면 △미래형자동차 644명(3.5%) △IoT가전 2268명(3.2...
한국경영자총협회가 지난달 24일 발간한 ‘최근 고용 흐름의 3가지 특징과 시사점’ 보고서에 따르면, 기업의 인력부족률은 22%로 지난해 같은 기간보다 0.4%P 늘어 상승세로 전환했다. 부족 인원도 28만2000명으로 전년과 비교해 5만9000명 늘었다. 특히 인력 부족률은 규모가 작은 사업장일수록 높았다.
취업난이 심각해지면서 올해 상반기 청년들이 피부로...
최근 기업의 인력 부족률이 상승세로 전환하고 부족 인원도 증가하고 있는 것으로 조사됐다. 특히 인력 부족률은 규모가 작은 사업장일수록 높게 나타났다.
고용노동부에 따르면 올해 상반기 기준 5인 이상 사업체의 인력 부족률은 2.2%로 지난해 같은 기간보다 0.4%p 상승했다, 부족 인원은 28만2000명으로 전년동기비 5만9000명 증가했다.
전체 비경제활동인구가...