대신증권임금피크제 검색결과

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늙어가는 증권가, ‘시니어 노동조합’ 잇딴 출범

임금피크 비율도 평균 70%가 넘는데 우리도 이와 비슷한 수준으로 개선해야한다”고 말했다. 임금피크 제도는 시니어 직원의 정년을 3~5년 연장하는 대신 임금을 줄이고 줄어든 비용으로 신입 직원을 채용하겠다는 취지로 도입됐다. 증권가 고령화가 본격적으로 시작되면서 시니어 직원 수도 늘어나는 추세다. 동시에 이들을 중심으로 한 노조도 잇따라 나오고 있다....

2020-04-09 15:22
라임 펀드 반토막에 투자자 분통...“특검수사 촉구“

이날 집회에 참가한 투자자들은 대신증권의 펀드 불법 판매 의혹에 대한 특별검사와 검찰 수사를 촉구하는 서류를 금감원에 제출했다. 이모 씨는 “앞선 보도를 보고 손실이 날 거라고 예상은 하고 있었지만 막상 손실이 나니까 가슴이 무너진다”며 “이제 더는 무너질 가슴도 없다”고 말했다. 이어 “임금피크제로 미리 받은 퇴직금을 안전하게 투자하려고...

2020-02-14 15:51
대신증권, 98명 희망퇴직자 최종 확정

20년 이상 근속한 1급 부장급의 경우 최대 2억6000만원 수준이 될 것으로 추정했다. 이는 2014년 희망퇴직 때에 비해 1000만원 정도 늘어난 수준이다. 대신증권은 오는 7월 시행 예정인 임금 피크제 도입에 앞서 이번 희망퇴직을 시행하게 된 것이라고 덧붙였다. 앞서 대신증권은 2014년 5월 희망퇴직을 진행했고, 당시 300여명의 직원들이 회사를 떠났다.

2016-06-25 13:19
대신증권 2년 만에 희망퇴직…7월에 임금피크제 도입

오는 7월 시행 예정인 임금 피크제 도입에 앞서 시행하게 된 것"이라고 설명했다. 희망퇴직을 원하는 직원들은 지점장, 부서장과 면담 후 신청하면, 인사위원회의 심의를 거쳐 최종 확정된다. 희망퇴직 인원은 아직 정해지지 않은 것으로 알려졌다. 앞서 대신증권은 2014년 5월 희망퇴직을 진행했고, 당시 300여명의 직원들이 회사를 떠났다.

2016-06-14 11:25
KB국민은행, 임금피크제 TF 구성…희망퇴직 논의

국민은행은 지난 2008년 임금피크제를 도입해 55세부터 연봉을 직전 연봉 총액의 50%로 삭감하는 대신 60세까지 정년을 연장해주고 있다. 앞서 신한은행과 농협은행이 희망퇴직을 실시한 것을 감안하면 TF에서는 희망퇴직에 대해서도 논의할 것으로 보인다. 희망퇴직이 실시된다면 어윤대 전 KB금융지주 회장이 재직했던 2010년 이후 5년여 만이다....

2015-03-09 17:53
[2015 대통령 업무보고] 중산층 위한 8년 장기 임대주택 ‘뉴 스테이’ 생긴다

공공부문에서는 SOC, 문화예술, 농림ㆍ수산 등 3대 분야 기능을 조정하고 공공기관에 우선적으로 임금피크제 도입을 촉진하는 한편, 성과연봉제 대상을 현재 2급 이상 간부직에서 7년 이상 근속 근로자로 확대하는 방안을 검토한다. 노동분야에서는 예술인에 대한 고용보험 추진, 출퇴근 재해의 산재 보상, 자영업자에 대한 고용보험 가입 제한 완화 등 사회안전망을...

2015-01-13 10:00
증권가 잔인한 4월 … 희망퇴직 쓰나미

대신증권 측은 “희망퇴직자의 구체적 처우 등은 향후 논의될 예정이고, 또한 임금피크제 도입 등 정관변경사항에 대해서도 검토할 계획”이라고 덧붙였다. 대신증권의 희망퇴직은 창사 이래 50년 만에 처음이다. 현재 통합작업 중인 우리투자증권과 NH농협증권까지 가세할 경우 이번 희망퇴직으로 여의도를 떠나야 하는 증권맨은 1000명을 웃돌 것으로 예상된다....

2014-04-18 10:28
대신증권, 창사 이후 첫 희망퇴직

이 밖에 4월부터 월 1회 패밀리데이 운영, 격주 1일 캐쥬얼데이 운영 등도 진행한다. 이와 관련 대신증권 관계자는 “전 직원을 대상으로 설문조사를 진행했고 희망퇴직과 임금피크제 도입에 대한 의견이 과반수를 넘어서면서 제도 도입과 복리후생에 대해 설명하는 자리가 될 것”이라고 덧붙였다.

2014-04-17 09:16
[미리보는 조간경제지]M&A 10년 만에 가장 큰 장 선다 外

60세-임금피크제 “연계 필요” △정치 -與 “민심은 경제...정치투쟁 말라” 野 “원내외 투쟁 강도 높일 것” -‘상봉 연기’ 뒷통수 친 北...‘돈줄’ 금강산 관광 재개 압박? -“시간이 없다” 이산가족 급속 고령화...年 4000명 사망 △금융 -경남·광주銀 매각 오늘 예비 입찰...7~8곳 참여 -우리투자증권 매각은...KB·농협·대신·파인스트리트 ‘4파전’ 양상...

2013-09-22 19:38
새누리,전월세 상한제·정년 60세-임금피크제 의무화

일자리 분야에선 정년을 60세로 늘리고 임금피크제의 의무화를 추진하는 대목이 눈에 띈다. 공공기관과 대기업이 그 대상이다. 아울러 청년실업 해소를 위해 중소기업기금이 출자한 엔젤투자를 매년 500억원씩 증액, 2500억원으로 확대키로 했다. 소득공제율도 현행 20%에서 30%로 늘리고, 중소기업의 주야 2교대 근무를 3조 2교대 근무로 개선할 경우 지원하는...

2012-03-14 11:16
신한금융투자, 업계 최초 임금피크제 도입

신한금융투자 관계자는 “장기 성장동력을 갖추고 명실상부한 1등 금융회사로 도약하기 위해 2011년 7월 1일자로 증권업계 최초로 임금피크제를 도입하게 됐다”고 설명했다. 신한금융투자는 해당연도에 53세가 되는 직원이 임원으로 승진하지 못할 경우 상무이사 대우를 받는 계약직 직원으로 전환하거나 명예퇴직 또는 임금피크제 가운데 하나를 선택하도록 할...

2010-05-31 16:02