고령화 시대에 가장 큰 문제점으로 지적된 노인 일자리는 2020년까지 공공부문을 중심으로 매년 10만개씩 늘려나가기로 했다.
더불어민주당은 육아휴직 급여를 현행 월 기준 통상임금 40% 수준(50만~100만원)에서 100%(70만~150만원) 인상하는 방안을 추진한다. 또한 남성의 배우자 출산 휴가를 현재 5일 이내 3일 유급에서 30일 이내 20일 유급휴가로 확대하는 등 지원을 대폭...
이에 따른 2020년 매출이 1조8000억원에 이를 것으로 기대된다.
합병 삼성물산은 배당 상향, 거버넌스 위원회 신설, CSR(사회적책임활동) 위원회 신설 등의 주주친화 추진방향을 공개했으며, 향후에도 지속적으로 주주와 소통해 나간다는 계획이다. 합병법인은 30% 수준의 배당성향을 지향하며, 회사 성장을 위한 투자기회, 사업성과 등을 고려해 점진적으로 상향할...
2020년까지 제품 생산에 따른 환경 발자국을 절반으로 감소하고, 온실가스 배출을 44만 톤 이상 감축 시킬 예정이다. 두 번째는 농업의 지속 가능성으로, 온실가스와 물 사용을 20% 감소시키고 캠벨 프로그램을 농업 분야에서 전국적으로 높은 인지도를 획득할 예정이다. 세 번째는 더 건강한 지역사회를 구축하는 것이다. 10년 동안 1000만 달러를 달성하고, 아동을 위해 10만...
뉴 삼성물산은 2020년 매출 60조원, 세전이익 4조원을 목표로 하는 글로벌 ‘의식주휴(衣食住休)’ 및 바이오 선도기업으로서 자리매김할 계획이다.
한편, 삼성물산은 사업부별로 기존 삼성물산 건설·상사 부문은 서초사옥을, 제일모직 건설·리조트 부문은 태평로 옛 삼성본관을, 패션사업 부문은 도곡동 군인공제회관빌딩을 사용한다. 오는 4일 합병법인 등기 완료 후...
특히 건설의 시공 역량을 기반으로 투자효율을 높이고, 상사의 글로벌 마케팅 역량을 활용한 사업 확대로 2020년 매출 1조8000억원을 달성한다는 각오다.
합병 전에 밝힌 주주친화정책의 차질없는 이행도 재확인했다.
뉴 삼성물산은 배당 상향, 거버넌스 위원회 신설, CSR 위원회 신설 등의 주주친화 정책을 공개했으며 향후에도 지속적으로 주주와 소통해 나간다는...
“오비맥주의 몽골에서의 사회적 책임(CSR) 활동은 현재 긴 여정 중에 있습니다. 2020년 15만 그루, 더 나아가 30만 그루를 심게 될 그 날까지 몽골에서의 CSR 활동을 지속적으로 펼쳐나가겠습니다.”
김도훈(본명 프레데리코 프레이레) 오비맥주 사장은 7일(현지시각) 몽골 수도 울란바토르에서 동쪽으로 50km 떨어진 투브아이막 에르덴솜에서 열린 카스의 사막화 방지...
또 “합병을 통해 새로운 삼성물산은 2020년 매출 60조원 규모의 글로벌 기업으로 성장할 것”이라며 “다시 한 번 삼성물산의 미래를 위해 힘을 실어 주기 바란다”며 주주들의 적극적인 의결권 위임을 독려했다.
한편, 제일모직은 전날 서울 여의도 콘래드호텔에서 기관투자가들과 애널리스트를 상대로 기업설명회를 가졌다. 이 자리에서 제일모직은 삼성물산과의...
이날 제일모직은 합병법인의 비전을 ‘글로벌 비즈니스 파트너&라이프스타일 이노베이터(Global Business Partner & Lifestyle Innovator)’로 설정, 건설·상사 부문의 B2B(기업 간 거래) 사업 지속 성장, 패션과 식음·레저 부문의 글로벌 리더십 및 바이오 등 신성장 동력 확보를 통해 2020년 매출 60조원, 세전이익 4조원을 달성하겠다고 밝혔다.
제일모직이 갑작스럽게...
합병법인은 ‘글로벌 비즈니스 파트너 & 라이프스타일 이노베이터(Global Business Partner & Lifestyle Innovator)’라는 비전을 바탕으로 건설·상사 부문의 B2B(기업 간 거래) 사업 지속 성장, 패션과 식음·레저 부문의 글로벌 리더십 확보, 바이오 등 신성장 동력 확보를 통해 2020년 매출 60조원, 세전이익 4조원을 달성한다는 목표다.
특히 합병법인은 양사의 핵심...
특히 지난 2011년에는 ‘더 나은 미래를 위해 함께(together for a better future)’라는 그룹 비전 2020을 선언했다. 인간 존중 및 환경 친화적 경영 실천 등 사회책임에 대한 확고한 실천의지를 표명한 것이다.
현대차그룹은 △교통안전문화 정착(세이프무브) △장애인 이동편의 증진(이지무브) △환경보전(그린무브) △임직원 자원봉사 활성화(해피무브)를 4대 사회공헌활동...
특히, 2011년에는 ‘더 나은 미래를 위해 함께(Together for a better future)’라는 그룹 비전 2020을 선언했다. 이를 통해 인간 존중과 환경 친화적 경영을 실천해 최상의 가치를 창출하고 이해관계자들과 조화로운 성장을 추구한다는 사회 책임에 대한 실천 의지를 표명했다.
현대기아차그룹은 그룹 사회공헌 활동 핵심 사업으로서 △교통안전문화 정착(세이프 무브)...
희망의 집수리는 저소득층의 주거환경 개선 및 주택에너지 효율화를 통해 삶의 질 향상을 도모하는 현대제철의 대표적인 사회공헌(CSR) 브랜드다.
올해 첫 활동에서 현대제철 임직원들은 창호, 벽지를 보수하고 단열재를 설치하는 등 집수리 활동에 전념했다. 현대제철은 대상 가구를 2013년 130가구에서 올해 140가구로 확대했고, 2020년까지 현대제철 사업장이 위치한...
산업계는 다시 2020년 이후로 시행 연기를 주장한다. 사실상 도입 무산이다. ‘기업 활동에 과도한 부담을 주고 투자를 위축시키면서 실질적 효과가 없는’ 제도로 규정하며 “미국, 일본 등 선진국이 배출 규제 완화로 방향을 틀고 있는데 한국만 강행하겠다는 건 난센스”란 입장이다.
기업들이 주장하는 것처럼 탄소배출권 거래제는 엄청난 짐이 되기만 하는 걸까....
삼성전자는 2012년 IoT의 핵심인 무선 데이터 통신 기술을 보유한 스웨덴 나노라디오와 영국 CSR 모바일부문을 잇달아 인수했다. 올해 들어선 구글 시스코와 IoT를 비롯한 각종 특허를 공유하는 ‘3각 동맹’을 맺었다.
시장조사업체 가트너는 2020년 세계 IoT 제품·서비스 공급업체의 수익이 3000억달러(약 318조원)를 넘어설 것으로 전망했다. 이로...
지질조사국의 장하이치 주임은 “2020년을 전후해 하이드레이트 개발기술에 돌파구를 마련하고 (천연가스) 대량 추출에 필요한 기술과 설비 등을 갖출 수 있게 된다”며 “그로부터 10년의 시간을 거쳐 2030년 무렵에 하이드레이트 상용화가 가능해질 것”이라고 말했다.
가스하이드레이트는 메탄가스 등이 높은 압력과 저온이라는 조건 하에 결정 형태로 생성된...
치과의와 협력해 지역사회의 구강 건강을 개선하고 ‘하얀치아, 하얀 미래(Bright Future, Bright Future)’ 캠페인을 2020년까지 10억명의 어린이에게 확대할 계획이다.
콜게이트는 1991년 하얀 치아, 하얀미래 교육을 개시한 후 80개국에서 7억명 어린이들에게 이 교육을 실시했다.
또 5000만 가구에 손씻기의 중요성을 알리고 25만명의 수의사들과 협력해...
자동차 제휴 개발에 나서고 미국 전기자동차 테슬라와의 협력을 강화하는 등 친환경자동차 개발에도 박차를 가하고 있다.
최근 회사는 2020년까지 무인자동차를 출시하겠다고 발표해 업계의 이목을 끌었다. 토마스 웨버 다임러 개발 책임자는 지난달 초 “럭셔리 자동차업체로 최고 자리를 탈환하기 위해 2020년까지 무인자동차를 출시할 것”이라고 역설했다.
기업을 2020년까지 2000개로 늘리고 싶다”고 말했다.
특히 이승한 회장은 “진정성이 중요하다”며 “자연재해 등 특정 이슈에 돈을 기부하는 등 기업 홍보성 이벤트로만이 아니라 모든 조직원이 공감할 수 있는 것이 진짜 CSR”이라고 강조했다. 그는 “각 기업·업종별 특성에 맞게 지속적으로 시행하는 것이 가장 중요하다”며 “힘이 부족하면 네트워크를...
오는 2020년에는 신흥시장이 회사 매출의 70%를 차지할 것으로 보고 있다.
유니레버가 신흥시장에서 강점을 보이는 이유는 오랜 진출 역사 때문이다. 유니레버는 빅토리아 여왕 시대인 1888년 인도에, 1933년에는 인도네시아에 진출했을 정도로 다국적 기업 중에서도 신흥시장에 일찌감치 초점을 맞춰 왔다.
기업의 사회적 책임(CSR) 등 윤리경영도 유니레버의...
샤프는 올해부터 2020년까지 이산화탄소 배출량을 연평균 1% 이상 개선한다는 목표를 내세우고 있다.
후지필름홀딩스는 이산화탄소 배출 삭감을 위한 원재료 리사이클 활동 등에 적극 참여하고 있다.
소니는 인재활용 분야에서 좋은 평가를 받고 있다. 소니는 “다양성은 혁신의 원천이며 성장의 추진력”이라는 캐치프레이즈 아래 인종·여성·장애인 등 차별을...