동기처럼 두 자녀를 키우고 있는 가정이라면 1년에 어린이집ㆍ유치원 비용으로만 1000만원 가까이 나가는 겁니다. 지난해 직장인 평균 연봉 3170만원(통계청)에 3분의 1 수준입니다. 부담이 큽니다.
엄마들은 애가 탑니다. 예비맘들도 애 낳기가 무섭습니다. 내년 임신 계획을 갖고 있는 저도 ‘딩크족(의도적으로 자녀를 낳지 않는 맞벌이 부부)으로 살까?’를...
또한, 국공립과 공공형, 직장어린이집 등 부모님들의 선호가 높은 어린이집을 지속적으로 확충할 계획이다.
국공립 어린이집 150개소 신규 확충, 공공형 어린이집 150개소 신규 지정과 함께, 직장어린이집은 80개소를 신규로 확충할 방침이다. 정부는 국공립 확충과 전환 예산으로 302억원, 공공형 확충과 지원 예산으로 487억원을 투입한다. 직장어린이집 확충에는...
아동학 과정을 통해 보육교사 2급과 아동학학사학위를 취득할 경우 어린이집에서 근무하거나 개원을 할 수 있어 여성 고용 창출이 활발해질 것으로 기대된다.
동국대학교 평생교육원 박종진 과장은 “국가에서 정책적으로 복지와 여성 고용 창출에 대해 심혈을 기울이고 있기 때문에 앞으로 아동학 전공자의 수요는 점점 더 증가할 것으로 예상되며 따라서 전망 또한...
내년부터 상시 근로자 500인 이상(여성 근로자 300명 이상) 사업장에 대해 직장 어린이집 설치가 의무화되면서 억대 이행강제금이 논란이다.
25일 보건복지부에 따르면 내년 1월1일부터 직장 어린이집 설치 의무를 이행하지 않는 사업장에는 1년에 2회까지, 1회당 최대 1억원의 이행강제금이 부과된다.
영유아보육법은 기업이 직접 어린이집을 설치하거나 지역...
신세계는 지난 2009년부터 여성 근로자들을 위한 다양한 제도(출산 휴직 • 희망육아휴직)와 보육 • 수유시설 운영, 의료비 • 학자금 지원, 가족캠프 운영 등 가족친화적 직장문화 조성에 앞장서 왔다.
여성 근로자의 경우 임신 인지 시점부터 근무시간이 1시간 축소되며, 어린이집 등 자녀의 외부 보육시설 위탁을 위해 출퇴근 시간도 기준 시간 1시간 전후로 조정할 수...
조현상 효성나눔봉사단장(부사장)은 “일하기 좋은 일터를 만드는 것은 임직원들이 일과 가정의 균형을 맞출 수 있도록 제도적으로 배려하는 것에서부터 시작된다는 믿음 아래 지속적으로 가족친화 경영활동을 이어왔다”며 “직원들이 육아 걱정 없이 업무에 집중할 수 있도록 본사와 창원 공장에 직장 어린이집을 설치해 큰 호응을 얻고 있다. 앞으로도 임직원과...
영·유아 양육자들(보육교사, 학부모)을 대상으로 실시되는 ‘영·유아 마음건강 프로젝트’는 2014년에는 두산 직장 어린이집 전체, 2015년에는 주요 사업장 인근의 지역사회 어린이집 양육자들을 대상으로 시행하고 있다. 아동에서부터 청소년과 대학생, 청년에 이르기까지 성장 단계별 맞춤형 지원 프로그램인 ‘청년에너지 프로젝트’, 청소년 전문 멘토링 프로그램...
“주변에 경복궁, 덕수궁, 미술관, 한옥마을 등 다양한 역사문화교육 시설이 마련돼 있어 근거리 야외 활동이 가능하고 학부모 만족도도 높다”고 설명했다.
롯데그룹은 출산과 양육 때문에 발생하는 경력단절을 막고 여성들의 행복한 직장생활을 위해 직장어린이집을 7곳 운영 중이고 추가로 8곳을 짓고 있어 내년 초면 전국 15곳에 직장 어린이집을 보유하게 된다.
내년부터 직장 어린이집을 설치해야 하는 대상 사업장이 어린이집을 설치하지 않거나 다른 어린이집에 운영을 위탁하지 않을 경우 이행강제금으로 연간 최대 2억원을 물어내야 한다.
보건복지부는 2016년 1월 1일부터 직장 어린이집 설치의무의 이행을 강화하고자 이행강제금 제도를 시행한다고 16일 밝혔다.
복지부에 따르면 의무 사업장은 상시...
◆내년 직장어린이집 설치 않으면 연간 최대 2억원 내야
내년부터 직장 어린이집을 설치해야 하는 대상 사업장이 어린이집을 설치하지 않거나 다른 어린이집에 운영을 위탁하지 않으면 이행강제금으로 연간 최대 2억원을 물어내야 합니다. 보건복지부는 2016년 1월 1일부터 직장 어린이집 설치의무의 이행을 강화하고자 이행강제금 제도를 시행한다고 16일...
선언문 내용을 살펴보면 △결혼과 출산을 위해 청년 일자리 확대 △장시간 근로문화 개선을 통한 가족친화적인 기업문화 확산 △출산ㆍ육아를 위해 마련된 제도 정착 위한 노력 △국공립 보육시설 확대와 발맞춰 직장어린이집 확대 △남성들의 자유롭게 육아휴직 사용 △모범사례 공유ㆍ확산을 위한 민관합동 협의 채널 적극 참여 등이다.
경총 관계자는 “지난 30년간...
상황이 이런데 뉴스에는 만날 ‘어린이집 누리과정 예산 삭감’, ‘CCTV 의무설치 코앞…설치비율 50%’ 기사가 쏟아집니다. 결혼 3년차 엄마들의 사직률이 70%가 넘는 이유가 있네요.
정부는 ‘아빠의 달’ 연장(1→3개월)이 그 대안이 될 것이라고 말합니다. 엄마의 육아 부담이 줄면, 경단녀 문제도 함께 해결될 거라고 보는 거죠.
그런데 남성 직장인 가운데...
‘아빠의 달’ 제도 효과로 사회적 인식이 개선되고 있다는 의미지만, 아빠 육아 인센티브확대, 공공기관의 가족친화인증 의무화, 중소기업 직장어린이집 확대 등 다양한 지원을 통해 더욱 더 강화해 나가야해요.”
이 원장은 연구원이 앞장서 가족친화적인 근무환경을 갖고 있다는 얘기를 재차 강조해서 말했다. 연구원 내 어린이집을 지난 2012년 다시 개설해...
‘시차출퇴근제’, 단시간근로제’, ‘근무시간 선택제’ 등 유연근무제도를 더욱 확대하고, 자유롭게 이용가능한 분위기를 전사적으로 확산시켰으며, 자녀출산과 양육 지원을 위해 직장어린이집과 수유실을 운영해 특히 여직원들이 안정적으로 일과 가정생활을 병행할 수 있도록 도왔다.
또 ‘노사합동 가족초청 체육대회’, ‘온가족이 함께 행사’, ‘가족...
정태영 현대카드 부회장은 직장 어린이집 설치에 골머리를 앓다가 조윤선 당시 여가부 장관에서 직접, 수시로 건의에 나섰다고 한다. 직장 건물 내가 아니면, 옥외 놀이터를 못 만들 수 없어도 어린이집을 못 만들도록 하는 규제는 없애달라고 말이다. 시달림(?) 속에서 따져보니 도심의 직장이라고 해도 환경이 가히 나쁜 것이 아니었다. 옥상에 정원도 생기는 등 오피스...
물론 법에서도 상시 여성근로자 300명 이상 혹은 근로자 500명 이상을 고용하는 사업장은 직장 어린이집을 의무 설치토록 하고 있지만 입지 선정 등 현실적 애로사항이 발목을 잡았다. 이에 따라 정태영 부회장은 “직장 어린이집은 사업장과 같은 건물에만 설치할 수 있어야 한다” “옥외 놀이터가 꼭 있어야 한다”등의 현실과 거리가 있는 법 규정 변경을 구상...
정부가 산업단지에 행복주택, 환경개선펀드, 출퇴근버스, 직장어린이집, 산재예방시설 등 패키지 지원을 제공한다. 노후된 산업단지를 청년이 일하고 싶은 환경으로 만들어 극심한 인력난을 겪고 있는 중소기업의 숨통을 터주기 위한 조치다.
고용노동부, 산업통상자원부, 국토교통부미래부 등 관계 부처는 2일 산업단지 근로환경과 정주여건 개선을 위해 ‘청년이...
아울러 정부는 내년부터는 우선지원대상기업 소속 근로자의 자녀가 직장어린이집 보육아동 수의 50%에 미치지 못하는 경우에는 운영비(교재‧교구비)가 지원하지 않기로 했다. 근로자의 입사ㆍ퇴사 등으로 고용보험 피보험자격을 취득하거나 상실한 경우 과태료 부과기준도 ‘피보험자 1인당 3만원, 최대 100만원’으로 완화한다.
뿐만 아니라 마리오아울렛은 2012년부터 마리오아울렛 2관 4층에 직장어린이집인 ‘마리오아울렛 어린이집’을 운영하고 있다. 직원 복지 차원에서 유통업계 특성상 여성 근로자가 많다는 점을 고려한 것이다. 아울렛 업계에서 직장 어린이집을 운영하는 기업은 마리오아울렛이 유일하다.
이 외에도 마리오아울렛은 아울렛의 특성을 살려 매년 고객과 함께하는...