㈜에이치알맨파워그룹은 재취업을 꿈꾸는 4050 구직자를 위한 재취업 컨설팅 서비스를 이달부터 시작했다고 12일 밝혔다.
재취업 컨설팅 서비스는 재취업 전문 컨설턴트에 의해 1대1 맞춤형으로 진행되며, 100일 안에 이전 직장 연봉의 70% 이상 수준으로 취업에 성공하는 것을 목표로 한다. 주요 대상은 대기업, 중견기업, 외국계 기업에서 퇴직한 40대 및 50대 경력직...
구직급여는 고용보험에 가입한 노동자가 실직할 경우 재취업 지원을 위해 지급하는 것으로, 실업급여의 대부분을 차지한다.
실업급여액은 최저임금의 90% 이상 주도록 규정돼 있어 최저임금이 오르면 실업급여액도 자동으로 올라간다. 올해 실업급여 상한액은 지난해 6만 원에서 6만 원6000으로 올랐다. 올해에는 한달 최대 204만6000원까지 실업급여를...
이경수 한국부동산개발협회 사무국장은 “부동산개발분야 국내 최고의 교수진으로 구성된 교육을 실시함으로써 부산·경남지역 교육대상자들에게 양질의 교육기회 제공과 재취업 및 일자리 창출로 지역경제 활성화에 기여할 것”이라고 말했다.
한편 한국부동산개발협회는 ‘부동산개발업의 관리 및 육성에 관한 법률’ 제29조에 근거해 설립된 법정단체로...
직급별로 보면 관리자급 202명, 책임자급 37명, 행원급 2명이다.
특별퇴직자는 약 31개월분 임금을 특별퇴직금으로 받는다. 출생한 달에 따라 최대 5개월 치 임금을 더 줄 수도 있다. 자녀 학자금, 의료비, 재취업·전직 지원금도 지급된다.
하나은행 노사는 기존 임금피크제 대상인 만 55세도 희망퇴직을 신청할 수 있는 옵션을 부여했다.
앞으로 실업급여를 받기 위한 재취업활동에 어학 학원 수강, 시험 응시, 취업상담 등도 포함된다.
고용노동부는 이 같은 내용을 포함한 '실업급여 수급자 재취업 지원 강화를 위한 실업 인정 업무 개정 지침'을 1일부터 시행한다고 밝혔다.
개정 지침은 실업급여 지급 절차를 간소화하고 수급자의 재취업 활동 지원을 강화하는 것을 주요 내용으로 한다....
퇴직자들을 불법 재취업시킨 혐의로 기소된 공정거래위원회 전직 간부들이 1심에서 대부분 유죄를 선고받았다.
서울중앙지법 형사32부(재판장 성창호 부장판사)는 31일 열린 업무방해 등 혐의로 기소된 김학현(62) 전 부위원장에게 징역 1년 6개월을 선고했다. 김 전 부위원장은 보석이 취소돼 법정구속됐다.
정재찬(63) 전 위원장과 신영선(58) 전 부위원장에게는 각각...
일반직은 24개월분 급여와 5년간의 학자금 또는 3000만 원을 받게 되고, 업무직은 24개월분 급여와 재취업 교육비를 지원받는다.
특히 직원들에게 지속적인 근로 및 생활의 안정을 제공하기 위해 일반직에 WM 전문직과 주식 상담역으로 전환할 수 있는 선택권을 제시했다. WM 전문직의 경우 12개월분 급여에 10년간의 학자금 지원 또는 일시금 3000만 원을, 주식...
여기에 자녀 학자금, 재취업 지원금 등도 배정했다.
희망퇴직은 주로 ‘임금피크제’에 이미 돌입했거나 돌입하는 사람들이 대상이 된다. 연봉이 낮아지는 것을 감당하는 대신 차라리 수년치 연봉에 달하는 금액을 받겠다는 선호도가 높아진 탓이다. 기존에 등 떠밀려 나가던 관행과는 달라진 모습이라는 게 은행권 관계자의 설명이다.
자녀 학자금, 의료비, 재취업·전직 지원금도 지급된다.
반면 제조업 희망퇴직의 경우, 이에 못 미치는 경우가 많다. 지난해 희망퇴직을 받았던 LG디스플레이는 5년 차 이상 생산직 직원 대상으로 고정급여의 36개월 치를 위로금으로 지급했다.
희망퇴직을 선택한다면, 한창 일할 나이에 3년 치 고정급만 받고 나오게 되는 것.
금호타이어는 희망퇴직 위로금이...
특별퇴직자로 선정되면 임금의 약 31개월치에 해당하는 퇴직금을 받는다. 자녀 학자금, 의료비, 재취업·전직 지원금도 지급된다. 해당자는 330명이다.
이번 특별퇴직은 임금피크제 1년 연장으로 은퇴계획 등에 차질을 빚은 일부 직원들의 퇴직을 지원하기 위해서다. 앞서 하나은행 노사는 기존 임금피크제 대상자에게 특별퇴직할 기회를 제공하기로 합의했다.
한국개발연구원(KDI)이 15일 발간한 ‘KDI 포커스’ 제94호에는 이 같은 내용의 ‘금융당국 출신 인사의 금융회사 재취업에 따른 경제적 효과(이기영·황순주 연구위원)’ 보고서가 실렸다.
연구진은 2011~2016년 중 금융회사 재직 임원의 16.3%가 공직자 출신이고 이들 중 67.2%가 금융당국 출신이라는 점에 주목해 금융당국 출신 인사의 민간 금융사 취업이 해당 금융사의...
대개 일부를 제외하고 받아들여져 최종 인원도 신청 인원에서 크게 벗어나지 않을 전망이다. 이들의 퇴직일은 오는 28일이다.
지난해 희망퇴직 당시에는 1800여 명을 대상으로 접수받은 결과 407명이 최종 퇴직했다.
한편 희망퇴직에게는 21~39개월 치 특별퇴직금을 비롯해 자녀학자금 지원금, 재취업 지원금을 준다.
업계 관계자는 “기존 인재에 대한 처우 개선은 물론, 퇴직한 고경력자들도 재취업할만한 곳이 있는 생태계가 필요하다”고 강조했다.
◇ ‘초격차 인재’ 잡아라…실리콘밸리로 날아간 사장님= 조성진 LG전자 부회장과 박일평 CTO는 지난해 11월 미국 실리콘밸리 출장길에 올랐다. 일주일 간 인공지능(AI)·로봇·빅데이터·클라우드·자율주행·5G 등 4차 산업혁명...
김태현 야놀자 평생교육원장은 “나이와 단절된 경력으로 인해 재취업에 어려움을 겪고 있는 취업취약계층에게는 양질의 일자리를, 구직난을 겪는 호텔 업계에는 검증된 인력을 공급하는 계기가 됐다”며 “지난해 운영 결과를 발판 삼아 올해는 신중년뿐 아니라 청년층까지 대상을 확대하고 지역도 전국단위로 확대해 나갈 것”이라고 말했다.
여기에 자녀 학자금 지원금과 재취업 지원금 중 하나를 선택할 수 있다.
또 국민은행은 희망퇴직 1년 후 계약직 재취업 등의 기회를 부여하기로 했으며 2020년까지 본인 및 배우자에 대한 건강검진도 지원한다.
2015년 국민은행 노사는 임금피크 직원 대상 희망퇴직을 매년 정례화하기로 합의하고 매년 말 희망퇴직을 했다.
국민은행 관계자는 “이번 희망퇴직은...
올해 총 4조 9000억 원이 334만 가구에게 돌아갑니다.'한국형 실업부조' 제도도 마련해 구직 기간 중 생계 및 재취업 프로그램을 지원할 것입니다.
지난해 상용직의 증가로 고용보험 가입자가 47만 명 늘어났습니다. 사회안전망 속으로 들어온 노동자가 그만큼 늘어난 것이어서 매우 반가운 소식입니다. 앞으로 고용보험 사각지대에 있던 특수고용직, 예술인도 보험...
한 간부급 직원은 "금융회사도 조직 안전성과 전문성을 위해 임원 임기를 최대한 보장하라고 하는데 정작 금감원은 임원 임기가 짧아지고 있다"며 "임원들이 퇴직 뒤 재취업이 어려워 더욱 반발하는 것 같다"고 했다. 윤 원장도 "금감원의 독립성을 위해 임원 임기부터 보장해야 한다"고 밝힌 바 있다. 게다가 4급 이상 금감원 직원은...
후회한 이유로는 ‘계획 없이 수입이 사라져서’(60.4%, 복수응답), ‘재취업이 너무 어려워서’(40.7%), ‘그만 두고 공백기가 길어져서’(38.5%), ‘가족들 보기 민망하고 면목이 없어서’(19.8%), ‘결국 퇴사하지 못해 관계가 난처해져서’(11%), ‘실제로 그만두려던 것은 아니라서’(6.6%) 등을 선택했다.
사람인의 임민욱 팀장은 “직장생활을 하다 보면...