스톡옵션은 이렇게 치열한 인재 경쟁에서 스타트업이 꺼낼 수 있는 비장의 무기다. 인재의 장기근속을 유도하고, 기업의 성장 과실을 임직원과 나눌 수 있다는 점에서 매력적인 인재 보상 제도다.
창업자보다 직원들 현금화 사례 적어
스타트업으로 이직하는 인재들은 흔히 ‘스톡옵션 대박’을 떠올리지만, 생각보다 스톡옵션을 현금화해서 손에 쥐기까지의 과정은...
벤처기업이 다양한 외부전문가를 활용해 성장할 수 있도록 스톡옵션 부여 대상을 전문자격증 보유자에서 학위 보유자와 경력자까지 넓힌다. 2027년 일몰이 도래하는 벤처기업법을 상시 법으로 전환한다.
이 장관은 “오늘 발표한 대책을 신속하게 추진하는 한편 벤처투자 침체에 따른 영향을 최소화하기 위해 엄중하게 상황을 모니터링하면서 대응하겠다”라고...
△카카오브레인, 김일두 대표 등 임직원에 36억원 규모 스톡옵션
△디앤디플랫폼리츠, 100억원 3자배정 유상증자
△위지윅스튜디오, 주당 3주 무상증자 결정
△스마일게이트, 작년 영업익 6천430억…전년 대비 7% 증가
△에르메스, 지난해 국내 매출·영업이익 23% 증가
△테라사이언스, 사업목적 ‘이차전지’ 추가
△고려제약, 법인세 통합조사 추징금...
카카오의 AI 기술 기업 계열사 카카오브레인은 제3자배정증자 방식을 통해 36억3570만 원 규모의 유상증자를 결정했다고 14일 공시했다.
제3자배정 대상자는 김일두 대표와 그 외 직원 94명 등이다. 신주배정주식수는 김일두 대표 4300주, 직원 94명 3만2057주다. 주식매수선택권(스톡옵션)을 부여하는 것으로, 행사가격은 10만 원이다.
네이버파이낸셜이 전 직원을 대상으로 445억 원 규모 주식매수선택권(스톡옵션) 부여 결정을 했다.
5일 IT업계에 따르면 네이버파이낸셜은 박상진 대표이사와 이승배 부사장, 김지식 부사장, 직원 525명에게 스톡옵션을 부여하기로 했다고 27일 공시했다.
신주배정주식수는 박 대표 3만7500주, 이 부사장 1만4000주, 김 부사장 1만1500주다. 직원 525명에게는...
롯데헬스케어가 이훈기 대표이사 등 임직원 9명을 ‘핵심인재’로 선정해 스톡옵션(주식매수선택권)을 부여한다고 4일 밝혔다.
스톡옵션은 임직원이 회사 주식을 미리 정한 가격으로 매수할 수 있는 권한으로, 증시에 상장된 뒤 행사할 수 있는 제도다.
이번에 선정된 스톡옵션 부여 대상은 ‘회사 설립 및 경영과 기술혁신 등에 기여하거나 기여할 수 있는 경우’에...
무형자산 상각 및 스톡옵션 비용 등을 제외한 조정 EBITDA(상각전영업이익)는 473억 원을 기록해 클라우드 솔루션 부문의 공격적인 투자에도 흑자를 이어갔다.
부문별로 살펴보면 야놀자 플랫폼 부문의 매출은 국내 숙박 사업의 안정적인 성장을 바탕으로 전년 대비 36% 성장한 3644억 원을 기록했다. 조정 EBITDA는 686억 원이다.
야놀자클라우드 부문 매출은...
장 대표는 “회사에서 현금으로 가져간 건 단 1원도 없다”고 말했다. 그는 “지난해 성과급으로 받은 80억 원 중 40억 원은 세금으로 납부하고 나머지 40억 원은 모두 스톡옵션 행사에 썼다”면서 “주가가 떨어지면 저 역시도 손해를 볼 수 있기 때문에, 주주들과 같은 상황”이라고 강조했다.
이사 보수 한도를 120억 원에서 80억 원으로 줄이는 안건과 홍 대표에게 주식매수선택권(스톡옵션) 5만 주를 부여하는 안건, 퇴직금 지급규정 개정안도 통과됐다. 퇴직금 규정은 대내외적 어려움으로 허리띠를 졸라매는 상황 속에서도 대표이사 퇴직금 지급률을 3배로 높이는 내용이 포함돼 논란이 됐다.
비판이 거세지자 카카오는 홍 대표 이후부터 개정된...
스타트업 보상은 스톡옵션으로 꽃을 피운다. 아무것도 없던 0에서 1을 만들어내고 1에서 100으로 성장했을 때, 함께한 임직원에게 합당하게 보상할 수 있는 매력적인 방법이다.
그런데 스톡옵션은 생각보다 복잡하다. 회사가 스톡옵션을 부여하는 과정도 까다롭지만, 스톡옵션 권리자가 스톡옵션의 가치를 이해하고 적당한 시점에 행사하고 이후에 주식을 매각하는...
조계현 대표에게 5만 주의 주식매수선택권(스톡옵션)을 부여하는 안건도 통과됐다.
카카오게임즈의 새 퇴직금 규정은 회사의 명예에 손상을 입히거나 치명적인 손해를 입혔을 경우 등 퇴직금을 감액하거나 지급하지 않을 수 있다는 제한 규정을 신설해 이사의 책임을 강화했다.
임승연 국민대학교 재무금융회계학과 교수는 사외이사로 신규 선임됐다. 카카오게임즈는...
이들은 지난해 카카오를 떠나면서 주식매수선택권(스톡옵션)을 행사해 300억 원 이상의 보수를 챙겼다.
김제욱 에이터넘인베스트 부사장은 282억5700만 원의 보수를 받으며 3위, 이재현 CJ그룹 회장은 221억3700만 원으로 4위에 이름을 올렸다. 5위는 179억900만 원을 받은 김영민 디어유 이사가 차지했다.
오너일가 중에서는 이재현 CJ그룹 회장의...
다만 홍은택 대표에 대한 스톡옵션 5만 주 부여 등과 맞물려 논란이 되자 새 규정 시행 이후 신규 선임 대표이사부터 적용하기로 했다.
또 회사의 명예에 손상을 입히거나 치명적인 손해를 입혔을 경우 이사에 대한 퇴직금을 감액하거나 지급하지 않을 수 있도록 했다. 카카오는 "이사의 책임을 강화하기 위한 규정"이라고 설명했다.
이번...
이날 SK하이닉스가 공시한 사업보고서에 따르면 박 전 부회장은 지난해 급여 12억 원에 상여 6억 원, 주식매수선택권(스톡옵션) 행사이익 84억2600만 원, 퇴직금 76억9600만 원을 챙겨 총보수가 179억2600만 원에 달했다.
이석희 전 사장은 퇴직금 46억7300만 원을 포함해 총 84억2300만 원을 수령했다. 박정호 대표이사 부회장은 상여만으로도 44억7500만 원을...
또 은행원 성과급을 현금 이외에 주식이나 스톡옵션(주식매수 선택권)으로 지급하는 방안이 검토된다.
금융위원회와 금융감독원은 전일 정부서울청사에서 김소영 금융위 부위원장 주재로 제3차 은행권 경영·영업 관행·제도 개선 실무작업반 회의를 열고 은행권의 손실 흡수능력 제고를 위한 건전성 제도 정비 방향을 논의했다고 16일 밝혔다.
김 부위원장은 “SVB...
회사에 투자가 들어 올 즈음 이들은 서로 자신의 기여를 주장하며 스톡옵션이 아닌 지분으로 얼마 이상 책정해 달라고 주장하는데, 이 문제를 어떻게 처리해야 할지 모르겠다는 C 대표는 이들과 함께 사업을 해나가기가 감정적으로 어렵다고 호소한다.
기발한 기획과 기술을 더해 창업을 하는데, 오히려 투자를 받고 본격적으로 사업이 시작될 즈음에 코파운더와 분쟁이...
양사는 2021년 기준 각 1억620만 원, 1억600만 원으로 모두 1억원이 넘은 상태다.
작년 카카오뱅크 임직원 평균 보수는 1억4600만 원으로 집계됐다. 스톡옵션 행사 차익(542억 원)을 빼면 1인당 보수는 1억700만원 수준이다. 다만 2021년(평균 1억5000만 원·스톡옵션 행사 차익 제외시 9560만 원)보다는 소폭 줄었다.
그는 “현재 영업이익률이 3분기 기준 14%대인데, 이는 개발비 감가상각과 재작년 상장 이후 전 직원에게 제공한 스톡옵션 보상비용이 주요인”이라며 “2025년에는 이러한 요소가 사라지면서 영업이익률 상승효과를 누릴 것”이라고 설명했다.
더불어 “엠로는 SRM 시장 국내 1위일 뿐만 아니라 해외 기업들과의 경쟁에서도 이길 자신이 있다”며 “지속적인...
롯데바이오로직스는 전 임직원 대상 스톡옵션(주식매수선택권)제도를 도입한다고 2일 밝혔다.
롯데바이오로직스는 전 임직원 대상 스톡옵션제도 시행과 관련 “사업 초기 급성장과 함께 육성될 현재의 직원들은 미래의 롯데바이오로직스의 주축이 될 것이고, 인수합병(M&A), 사업모델 구축 등 회사 내 다양한 경험을 통해 향후 국내 바이오 인적자원 시장에서도...
스톡옵션을 가진 직원의 경우 창업자와 같은 수준으로 보고 노동시간 관리에 자율성을 달라는 지적이 나왔다. 인공지능(AI)으로 동공 움직임을 확인해 치매를 진단하는 기술을 가진 비주얼캠프의 박재승 대표는 “스톡옵션을 부여받은 직원은 공동창업자와 비슷하다”면서 “이들은 회사와 운명 공동체인 만큼 노동 시간 제한에 자율권을 더 줬으면 한다”고 말했다....