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  • 카카오게임즈 “연봉인상 아직…내년 업계 수준으로 올릴 것”
    카카오게임즈 “연봉인상 아직…내년 업계 수준으로 올릴 것”
    이어 “추가적인 복리후생, 리텐션 플랜, 신입사원 초봉 등을 빠른 시일 내에 도입하겠다”며 “기대에 부족한 내용이라 마음이 무겁고 죄송하다”고 전했다. 앞서 지난달 넥슨을 시작으로 넷마블, 엔씨소프트, 크래프톤, 컴투스, 웹젠, 베스파, 조이시티 등 다양한 게임업계에서 연봉 인상 릴레이가 이어지고 있다. 이에 개발자들이 대거 이동할 수 있다는 우려의 목소리도...
    2021-03-17 09:06
  • KLPGA 14대 회장 추대된 김정태 회장 “마중물 역할 맡아 최선 다하겠다”
    KLPGA 14대 회장 추대된 김정태 회장 “마중물 역할 맡아 최선 다하겠다”
    김 회장은 이 자리에서 △국제 경쟁력 향상 △연금제도 등 복리후생 제도 정착 △다양한 수익사업 발굴 △원활하고 소통할 수 있는 협회 건설 등을 약속했다. 경남고와 성균관대를 나온 김정태 회장은 1991년 하나은행에 입행, 하나대투증권 사장(2006년)과 하나은행장(2008년)을 거쳐 2012년부터 현재까지 하나금융그룹을 이끌고 있다. 2011년부터 2017년까지...
    2021-03-11 17:23
  • 시원스쿨, 임직원에 정월 대보름 부럼ㆍ입학 자녀 선물 제공
    시원스쿨, 임직원에 정월 대보름 부럼ㆍ입학 자녀 선물 제공
    ‘직장이 가족을 돌보는 행복한 문화’ 복리후생으로 자녀의 새로운 출발을 응원하는 취지이다. 초등학교 입학 자녀에게는 크레파스, 물감, 스케치북, 위생키트 등 필수 학용품 19종 세트를, 중ㆍ고등학교 입학 자녀에게는 대상자가 직접 고른 백팩과 문화상품권, 도서를 증정했다. 대학생 입학 자녀에게는 아이패드 8세대와 USB, 시원스쿨 강의를 선물했다. 시원스쿨...
    2021-02-26 08:15
  • BAT코리아, 3년 연속 최우수 고용기업 선정
    BAT코리아, 3년 연속 최우수 고용기업 선정
    우수고용협회는 120개 국에 위치한 16,000개 이상의 기업을 대상으로 △인재 전략 △인재 발굴 △근무 환경 △교육 개발 △복리후생 △다양성 및 포용성 등 인사 관련 6개 부문, 20개 항목을 중심으로 기업의 인사 환경 전반을 평가한다. BAT코리아는 사업 및 인사전략과 리더십, 근무환경, 직원몰입 등 4개 분야에서 만점을 획득했다. BAT코리아 김은지...
    2021-02-22 10:46
  • [ESG 경영] LG, ‘위기를 기회로’ 지속가능경영으로
    [ESG 경영] LG, ‘위기를 기회로’ 지속가능경영으로
    일상에서 환경보호를 실천할 수 있는 제품을 선보이며 친환경 생활문화 기업의 이미지를 높이고 있다. 또 LG는 코로나19로 인해 어려움을 겪는 협력사 등을 지원하기 위해 금융지원을 올해 1조1900억 원 규모로 확대했다. 기술 지원, 생산성 향상 등 거래 분야에 치중된 동반성장 영역을 안전 환경, CSR, 수출입, 복리후생 등 기업 활동 전반으로 확대해오고 있다.
    2021-02-22 06:00
  • 내달 '구본준 그룹' 시동 거는데…임직원들 조용한 까닭은?
    내달 '구본준 그룹' 시동 거는데…임직원들 조용한 까닭은?
    21일 재계에 따르면 신설 LG그룹으로 가는 임직원들이 별다른 불만이나 걱정의 목소리를 내지 않는 것은 △임직원 복리후생에 대한 구본준 고문의 높은 관심 △GS와 LS의 계열 분리 경험 △안정과 성장 모두 갖춘 계열사 등의 영향이다. 한 재계 관계자는 "구본준 고문이 신설 지주 계열사 임직원들에 대한 복리후생에 특별히 신경을 쓰고 있는 것으로...
    2021-02-21 11:00
  • 삼성전자는 왜 이사 보수 한도를 낮추려고 할까
    삼성전자는 왜 이사 보수 한도를 낮추려고 할까
    김 부회장의 보수 구성은 급여 13억7000만 원, 상여금 19억6000만 원, 복리후생 등 기타 근로소득 1억2000만 원이었다. 이 외에 고동진 사장은 28억3000만 원, 김현석 사장은 25억8000만 원, 이상훈 전 삼성전자 이사회 의장은 31억4000만 원을 2019년 보수로 받았다. 한편, 삼성전자는 지난해 연결 기준 35조9939억 원의 흑자를 내고, 236조8070억 원의 매출을 올렸다....
    2021-02-18 15:02
  • [피플] 엄명호 inno.N 상무 "혁신마인드로 '신나는 일터 만들기' 목표"
    [피플] 엄명호 inno.N 상무 "혁신마인드로 '신나는 일터 만들기' 목표"
    구성원들이 가장 만족하는 복리후생 프로그램 역시 일과 가정의 조화를 이룰 수 있는 '연월차 자가승인제', '유연근무제', '반반차 제도' 등이다. 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)이 본격적으로 확산하면서부터는 유연근무제에 더해 출근 시간을 오전 7시에서 10시 30분으로 대폭 확대했다. 징검다리 연휴에는 자동 연차를 쓰고, 공휴일이 주말이면 대체...
    2021-02-18 13:00
  • 고속도로 통행료 수납원 10일 총파업…하이패스 차로만 이용 가능
    고속도로 통행료 수납원 10일 총파업…하이패스 차로만 이용 가능
    노조는 모회사(한국도로공사)와 동일수준 복리후생, 직영휴게소 및 주유소 사업 이관, 도로공사 현장지원직과 동등한 임금수준, 모회사와 자회사 노사 4자 협의회 개최 등을 요구하고 있다. 파업이 예정대로 진행되면, 설 연휴 귀성객들은 전국의 모든 고속도로 톨게이트에서 하이패스 차로만 이용할 수 있게 된다. 하이패스 단말기를 장착하지 않은 차는 하이패스...
    2021-02-09 20:58
  • 공공기관 지정 피한 금감원, 윤석헌의 '독립선언' 힘 받을까
    공공기관 지정 피한 금감원, 윤석헌의 '독립선언' 힘 받을까
    한국은행은 기재부로부터 예산 통제를 받지만, 핵심 기능인 통화정책과 인건비·복리후생 등 경비성 예산을 따로 구분해 관리·감독을 받고 있다. 한편, 금융위는 금감원 독립에 대해 반대하고 있다. 은성수 금융위원장은 지난 18일 정부 서울청사에서 열린 '2021년도 업무계획 브리핑'에서 "두 가지(금융육성-금융감독)를 나눈다는 것이 논리적으로 안 맞고...
    2021-01-30 09:58
  • KB증권, 27일까지 파트타이머 ‘디지털 파트너’ 모집
    KB증권, 27일까지 파트타이머 ‘디지털 파트너’ 모집
    KB증권 관계자는 “이번 디지털 파트너 채용은 초대졸이상 대학생 및 구직자에게 양질의 사회경험을 제공함은 물론 최근 증가하고 있는 영업점 리테일고객에 대한 디지털서비스 확대가 목적”이라고 밝혔다. 급여/복리후생 등 처우, 근무 시간, 근무 가능한 영업점 등 기타 자세한 내용은 사람인 홈페이지에 게시된 공고를 참조하면 된다.
    2021-01-26 09:29
  • 쿠팡, 고강도 물류업무 지적에 반박 “작년만 1만2484명 고용...강도 낮췄다”
    쿠팡, 고강도 물류업무 지적에 반박 “작년만 1만2484명 고용...강도 낮췄다”
    4대보험을 제공하고, 주5일 52시간 근무, 주휴수당 및 퇴직금 지급, 통근버스 무상제공, 식사 무상 제공 등 각종 복리후생도 갖췄다. 쿠팡은 “고인의 죽음을 안타깝게 생각하며 유족에게도 심심한 위로를 전한다“며 “고인의 죽음을 악의적으로 이용하는 것을 자제해 주기 바란다”고 말했다.
    2021-01-20 17:12
  • 삼성디스플레이, 14일 노조와 단체협약 체결…삼성 전자계열사 최초
    삼성디스플레이, 14일 노조와 단체협약 체결…삼성 전자계열사 최초
    노조 측은 교섭 초기 복리후생과 임금ㆍ수당 제도 개선 등 내용이 담긴 151개 조항을 요구했다. 하지만 교섭 과정에서 일부가 제외돼 최종적으로 109개 조항에 합의한 것으로 알려졌다. 최종안에는 현재 1500여 명 규모인 삼성디스플레이노조에 연 9000시간의 근로시간 면제(타임오프)를 인정하는 등 노조 활동 보장에 관한 내용도 담긴 것으로 전해졌다. 삼성은...
    2021-01-10 09:09
  • 솔젠트 "우리사주조합원 유상증자 철회 결정"
    솔젠트 "우리사주조합원 유상증자 철회 결정"
    회사 관계자는 "당시 주도적으로 주식매수선택권 부여를 진행했던 석도수 전 대표이사가 직급 순으로 주식매수선택권 부여 대상자를 선정해 직원들 사이 불만이 존재했다"고 설명했다. 솔젠트 경영진은 복리후생제도의 확대와 적절한 성과급 지급을 통해 우리사주조합의 목적인 근로자의 경제, 사회적 지위향상과 노사협력 증진을 달성할 계획이다.
    2021-01-08 12:39
  • 여승주 한화생명 사장, 판매전문회사 설립…“구조조정 없다”
    여승주 한화생명 사장, 판매전문회사 설립…“구조조정 없다”
    여 사장은 “임직원에 대한 신분보장과 급여 및 복리후생 수준도 현재와 다름없고 오히려 나아질 것을 약속하겠다”며 “관련법을 준수키 위해 직원들과의 소통이 다소 미흡했던 건 사실이나, 이사회에서 의결된 만큼 임직원과 노동조합과의 소통을 강화해 나갈 예정”이라고 말했다. 여 사장은 “한화생명은 1946년 설립 이래 74년을 이어오면서 만들어진 한화생명만의...
    2020-12-24 12:54
  • 금호석유화학, 코로나19 극복 위해 임직원에 한우 선물
    금호석유화학, 코로나19 극복 위해 임직원에 한우 선물
    금호석유화학은 올해 코로나19로 기업 활동이 줄어 사용하지 않게 된 복리후생 관련 예산을 침체된 한우 소비로 어려움을 겪는 축산농가를 지원하는 데 사용하기로 결정했다. 금호석유화학은 횡성축산업협동조합(횡성축협)을 통해 약 4억 원 상당의 1++등급 한우의 구입 및 조달을 진행했으며, 한우는 성탄절 연휴 이전인 21일부터 24일까지 금호석유화학그룹 임직원...
    2020-12-21 10:31
  • 배민, 업계 최초 소비자중심경영 2회 연속 인증
    배민, 업계 최초 소비자중심경영 2회 연속 인증
    우아한형제들은 CCM 운영조직을 실에서 부문으로 확대하고, 소비자와 접점에 있는 직원을 위한 포상ㆍ복리후생제도를 지속해서 확대하는 등 CCM이 전사적으로 활성화할 수 있도록 시스템을 구축하고 있다. 또 CCM 전문역량을 강화하기 위해 고객 중심혁신 콘퍼런스나 CCM 정기교육 등에 참여하고, 고객 접점부서 대상으로 전문교육기관과 협업해 CCM 전문가 육성과정...
    2020-12-18 10:03
  • LG신설지주 홀로서기…계열사 4곳 인력채용 시작
    LG신설지주 홀로서기…계열사 4곳 인력채용 시작
    대신 기존 임금과 복리후생 등의 요건을 유지하는 수평이동이 이뤄질 것으로 전망된다. LG 계열사 관계자는 “과거에도 계열분리 당시 인력을 재배치했던 사례가 없었던 것으로 안다”며 “(인사 재배치 관련) 현재 공식적으로 지침이나 공지가 나온 것이 없다”고 말했다. LG신설지주는 LG상사 지분 24.7%, 실리콘웍스 33.1, LG하우시스 33.5%, LG MMA 50%의...
    2020-12-17 13:41
  • 동아에스티, 2020 가족친화인증 기업 선정
    동아에스티, 2020 가족친화인증 기업 선정
    동아에스티 관계자는 “동아에스티는 가족 친화적 기업문화 조성과 함께 임직원들이 안심하고 일할 수 있도록 근로기준법이 정하는 다양한 법규를 준수하고, 인권위원회, 복리후생제도 등도 운영하고 있다”며 “앞으로도 임직원들이 행복한 직장과 가정 생활을 유지할 수 있는 근무환경을 만들어 나갈 계획이다”고 말했다. 한편, 동아쏘시오그룹의 지주회사인...
    2020-12-17 12:59
  • 원격 수업ㆍ학원 휴원에 잦은 돌봄 파업…고통받는 학부모들
    원격 수업ㆍ학원 휴원에 잦은 돌봄 파업…고통받는 학부모들
    학비연대는 임금·복리후생 차별 철폐를 요구하며 전국 17개 시·도교육청과의 집단 임금교섭에서 합의점을 찾지 못하고 갈등을 빚고 있다. 학비연대는 △기본급 1.5% 인상 △근속수당 급간액 1000원 인상 △명절휴가비 연 20만 원 인상 등을 요구하고 있다. 그러나 시·도교육청은 재정 부담이 커 기본급은 0.9% 인상하되 근속수당과 명절휴가비는 동결해야 한다는 입장이다....
    2020-12-16 14:10
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