황원경 KB금융경영연구소 부장은 "국민의 질적인 건강 제고와 웰니스에 대한 지속적인 포용적 접근이 필요한 시점"이라며 "한국인의 세대별 건강관리 특징을 깊이 있게 연구한 이번 보고서가 한국인의 건강관리에 대한 이해를 바탕으로 사회적·제도적 지원방안을 마련하는데 도움이 될 수 있기를 기대한다"고 말했다.
하태경 원장은 이날 축사를 통해 "금융 AI는 어려운 계층을 도와주는 포용적 금융 AI로 만들어야 한다"며 "AI 시대의 변화 속도를 따라잡기 위해 금융산업의 거버넌스 개편이 필요하고 새로운 변화를 위해 보험업계가 앞장서 포용적 보험 AI 포럼을 만들어야 한다"고 말했다.
대안정보 제공 기관과 정보 활용 범위를 지속 확장해 신용평가모형의 성능을 정교화하고 중·저신용자와 개인사업자 등 금융취약계층 대상 대출 공급을 확대에 힘쓴다는 계획이다.
카카오뱅크 관계자는 “그간 여러 기관과 협업해 데이터 기반의 대안신용평가모형에 앞장선 결과 중·저신용자, 소상공인을 대상으로 포용적 금융을 실천할 수 있었다”고 말했다.
그간 금융권의 변화를 이끄는 중요한 역할을 해온 여성금융인 국제 콘퍼런스는 올해로 10회째를 맞았다. 올해는 '성별 임금 격차에 대한 포용적 과제'를 주제로 임금 격차를 실질적으로 해소하기 위한 방안 마련을 위한 논의에 나섰다.
여성과 남성의 임금 격차가 표면적으로는 줄어들고 있지만 근속연수나 관리자 비율 등을 따져보면, 불평등이 여전히...
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다. 조현호 기자...
주요 은행 부행장들은 이날 콘퍼런스의 주제인 '성별 임금 격차에 대한 포용적 과제'에 대한 의견을 교환하기도 했다. 곽산업 부행장은 “금융 분야는 임금 격차가 많이 좁혀진 상황이지만, 여전히 여성 임원 수가 적은 상황”이라며 “제조업 분야 등은 성별 임금 격차가 체감할 정도로 큰 것으로 알고 있다. 이 부분에 대해서 (오늘) 듣겠다”고 말했다. 이민경...
그는 "올해 행사의 주제는 '성별 임금 격차에 대한 포용적 과제'"라며 "예민할 수 있는 있는 주제이나 운영위원회 위원들이 모여 주제 선정에 대해 논의한 결과, 금융권도 성별 임금 격차 문제를 다룰 필요가 있다고 결론 내렸다"고 말했다.
김 회장은 "금융권은 10년 전과 비교해 양적 성장은 이뤘으나, 여전히 부장급 이상의 관리직에서...
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다. 조현호 기자...
그는 "현장에서 눈치보지 않고 일과 육아를 병행할 수 있는 유연한 근무환경과 문화를 만들어 나가는 것이 중요하다"면서 "금융회사들도 조금 더 포용적인 자세로 함께 동참해야 한다"고 당부했다.
이날 김 위원장은 금융위에서도 여성 인력 활용을 위해 노력하겠다고 약속했다. 그는 "최근 금융위에서도 여성 총괄과장, 부이사관이...
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김덕헌 이투데이 대표는 20일 프리미엄 경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크 주최로 서울 여의도 한국거래소에서 열린 ‘2024 대한민국 여성금융인 국제 콘퍼런스’에서 이같이 말했다.
김 대표는 인사말을 통해 "올해 콘퍼런스의 주제는 '성별 임금 격차에 대한 포용적 과제'로 우리나라 평균 임금은 경제협력개발기구(OECD) 평균과 해마다...
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다. 조현호 기자...
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.
경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크가 “성별 임금 격차에 대한 포용적 과제 (Inclusive Solutions in Addressing the Gender Pay Gap)”를 주제로 공동 주최한 이번 여성금융인 국제 콘퍼런스에선 참가자들의 경험과 연구를 바탕으로, 다양한 글로벌 및 국내 사례를 공유하여 성별 임금 격차를 줄이기 위한 실질적인 해결 방안을 모색했다.