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검색결과 총287건

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  • 고학력·고숙련 고령 인력 활용 중요성↑…“노동시장 유연성 확보해야”
    고학력·고숙련 고령 인력 활용 중요성↑…“노동시장 유연성 확보해야”
    최근 고령 인력 질적 수준 높고 건강상태 양호고령 인력 활용 통해 잠재성장률 제고 기대세대 간 특성에 맞는 일자리 분업 등 필요“근무형태ㆍ임금체계 등에서 유연성 전제돼야” 저출산과 인구 고령화로 국내 기업들의 인력난이 심화할 것으로 예상되는 가운데 고학력·고숙련 고령층 인력을 적극적으로 활용하기 위해 노동시장의 유연성을 확보해야 한다는...
    2024-07-03 12:00
  • 법정 시한 지나서도 '업종 구분' 공방…"합의 안 되면 표결"
    법정 시한 지나서도 '업종 구분' 공방…"합의 안 되면 표결"
    이명로 중소기업중앙회 인력정책본부장도 “소득분배 기준의 경우에 노동계는 노동시장 내부자 중 저임금 근로자의 소득만을 이야기하고 있으나, 우리 사회에서 더 취약계층인 노동시장 외부자 및 중소기업, 소상공인의 소득 실태도 고려해야 한다”고 강조했다. 특히 “구분 적용 후보 업종의 사용자 다수는 계약 상대방인 근로자의 생산성이 최저임금에 미달한다고...
    2024-07-02 16:12
  • TSMC, 구마모토 2공장 착공…일본, 첨단 반도체 생산 한 걸음 더
    TSMC, 구마모토 2공장 착공…일본, 첨단 반도체 생산 한 걸음 더
    총 19조 원 투자…日 정부 33% 지원1공장의 1.5배…6나노 반도체 생산현지 인력난은 숙제…1공장 이미 연간 1000명 부족 세계 최대 파운드리(반도체 위탁생산 업체) 대만 TSMC가 일본 구마모토현 2공장을 착공했다. 27일 니혼게이자이신문(닛케이)과 교도통신 등에 따르면 TSMC가 구마모토현에 추진 중인 일본 2공장 부지공사가 본격적으로 시작됐다. 구마모토...
    2024-06-27 15:30
  • 밀려드는 주문에…미ㆍ유럽 방산업체, 냉전 이후 최대 규모 채용
    밀려드는 주문에…미ㆍ유럽 방산업체, 냉전 이후 최대 규모 채용
    또 수십 년간 저조했던 주문량이 갑자기 급증한 데다 디지털 기술 경쟁, 코로나19 이후의 인력난이 더해지며 채용이 급증한 것으로 보인다고 FT는 설명했다. 아울러 일과 삶의 균형을 추구함에 따라 ‘조용한 퇴사’를 선택하는 현상 등도 영향을 미쳤다. 직급은 신입사원부터 임원까지 넓으며, 엔지니어, 소프트웨어 개발자, 사이버보안 분석가, 용접공, 기계공...
    2024-06-17 15:43
  • 중기중앙회, ‘인구감소 대응’ 토론회 개최…한·일 외국인력 확보 전략 비교
    중기중앙회, ‘인구감소 대응’ 토론회 개최…한·일 외국인력 확보 전략 비교
    이번 토론회는 생산인구 감소 등 중소기업 인력난이 심화하는 가운데, 최근 한국과 외국인 인력확보 경쟁 중이라고 평가받는 일본 사례 비교를 통해 시사점을 짚어보고 향후 중소기업의 인력확보 전략을 모색하기 위해 마련됐다. 오학수 일본 노동정책연구연수기구 박사는 일본의 노동시장 및 일본의 외국인력 확보정책의 현황을 개괄했다. 그는 “우리나라는 일본보다...
    2024-06-13 14:00
  • [특허, 톡!] IP, 포용 그리고 혁신
    경력단절 여성과학기술인의 수가 적지 않은 반면, IP 업계에서는 인하우스 변리사 선호 현상 등으로 인한 심각한 인력난을 겪고 있다. 이로 인해 보다 많은 여성 IP 전문 인력이 필요한 상황이다. 이번 포럼에서는 이러한 상황을 확인하고 향후 여성 과학계와 변리사회 간의 보다 적극적인 협력 방안이 논의될 것이라는 희망찬 기대도 형성되었다....
    2024-06-13 05:00
  • 최저임금 인상ㆍ차등적용 놓고 노사 날선 신경전 [종합]
    최저임금 인상ㆍ차등적용 놓고 노사 날선 신경전 [종합]
    이 부위원장은 "특정 업종만 더 낮은 최저임금을 적용하게 되면 이미 겪고 있는 인력난이나 어려움들은 더욱 악화되고 해당 업종의 경쟁력을 더욱 낮추게 된다"며 "이런 것에 대한 해외 여러 나라의 사례들을 보면 자동 적용이 불필요한 것이라는 것을 알 수 있다"고 말했다. 그러면서 "차등 적용을 앞세워 말할 시간에 실제로는 노동자임에도...
    2024-06-04 14:31
  • “중소기업, 가장 어려운 건 인력난”…중진공, 中企 인력난 해소 위해 3000억 투입
    “중소기업, 가장 어려운 건 인력난”…중진공, 中企 인력난 해소 위해 3000억 투입
    겹치면서 생산 가능 인구 자체가 줄어들고 있는데, 앞으로는 대기업과 중소기업 간의 인력 격차는 더 커질 것”이라고 우려했다. 이어 “이런 문제들을 어떻게 하면 좁혀 나갈지, 또 중소기업이 새로운 인력으로 어떻게 역량을 발휘할지 등 중소기업 인력수급 지원을 위해 노력하겠다”고 강조했다. 중진공은 중소기업 인력난 해소를 위해 올해 2952억 원을 투입한다....
    2024-05-21 15:34
  • 서울시, '외국인주민 정책 마스터플랜' 발표...미래 도시경쟁력 선점
    서울시, '외국인주민 정책 마스터플랜' 발표...미래 도시경쟁력 선점
    특히, 간병ㆍ육아 등 인력난이 심각한 분야부터 내국인의 일자리를 침해하지 않는 선에서 선별적으로 외국인력 도입을 추진한다. 통계청의 장래인구특별추계(2017~2067)에 따르면 우리나라는 2025년 초고령사회 진입해 65세 이상 고령인구가 1000만 명을 넘고 2067년에는 1827만 명까지 증가할 것으로 전망된다. 생산연령 인구 1백 명당 부양인구는 2067년 120.2명인데...
    2024-05-20 10:00
  • “높은 취업률 이유 있네”…조선 인재 육성 산실 ‘현대공업고등학교’ 가보니 [유비무환 K-조선]
    “높은 취업률 이유 있네”…조선 인재 육성 산실 ‘현대공업고등학교’ 가보니 [유비무환 K-조선]
    2015년 마이스터고로 전환지난해 취업률 98% 달성“기술 중요해도 인성교육 최우선”“인력난 해소 위해 병특 확대해야” “우리나라 조선업이 다시 부흥기를 맞으면서 정밀가공 등 기능인력에 대한 수요가 늘어나고 있다고 들었어요. 처음 입학했을 때만 하더라도 진로가 확실치 않았는데 배워가면서 사명감과 열정이 생겼어요. 열심히 연습해서 장비를 능숙하게...
    2024-05-20 05:00
  • 뿌리아카데미관 운영으로 ‘만성 인력난’ 해결 [유비무환 K-조선]
    뿌리아카데미관 운영으로 ‘만성 인력난’ 해결 [유비무환 K-조선]
    박선대 현대중공업사내협력사협동조합 사무국장은 “HD현대중공업 생산현장 내에 뿌리기업의 맞춤형 인력 양성과 복리후생을 지원하기 위한 전용 건물인 ‘뿌리아카데미관’을 조성하게 됐다”며 “뿌리가 튼튼해야 열매를 맺듯 용접, 표면처리(도장), 소성가공 등 조선업 전반의 기초가 되는 기술을 중점적으로 교육하고 있다”고 밝혔다.
    2024-05-20 05:00
  • 숙련공 구인 ‘빨간불’…‘스마트화’로 해결 [유비무환 K-조선]
    숙련공 구인 ‘빨간불’…‘스마트화’로 해결 [유비무환 K-조선]
    연평균 1만2000명 인력 부족‘제2 호황기’에도…웃을 때 아냐조선 3사, 생산효율 극대화 한창 조선업계가 스마트 조선소 구축에 힘쓰고 있다. 작업자 인력난 해소는 물론 선박 건조 속도 향상, 안전사고 예방 등을 위한 투자다. 19일 본지 취재에 따르면 한국조선해양플랜트협회는 1000만 CGT(표준선 환산톤수)에 달하는 국내 적정 생산량을 감안해 조선업계에...
    2024-05-20 05:00
  • 중기부 MZ 공무원, 뿌리산업 현장 방문
    중기부 MZ 공무원, 뿌리산업 현장 방문
    현장에 방문한 인력정책과 유혜성 주무관은 “언론을 통해서만 피상적으로 알고 있던 뿌리산업을 직접 경험할 수 있는 기회였고, 앞으로도 정책 현장을 적극 방문, 업계와 소통하면서 우리 중소기업의 인력난 해소를 위한 좋은 정책들을 기획할 것”이라고 밝혔다. 규제자유특구(중기부)와 경제자유구역(산업부) 간 협업을 담당하는 특구정책과 박경수 사무관은...
    2024-05-09 08:56
  • 늙어가는 중국 농민공…‘제조 대국’ 지위 흔들
    늙어가는 중국 농민공…‘제조 대국’ 지위 흔들
    가뜩이나 젊은이들의 화이트칼라 업종 지향으로 외면받던 제조업의 인력난은 한층 심각해졌다. 중국 국가통계국이 2021년 실시한 설문조사에서 전국 9만 개 이상의 제조사 가운데 44%가 채용난을 최대 경영 문제로 꼽았다. 인력자원·사회보장부는 자동차 등 주요 제조업의 노동력이 2025년에는 3000만 명 부족할 것으로 내다봤다. 닛케이는 제조업의 일손 부족은...
    2024-05-07 16:43
  • KAI, 베트남 방산 공기업과 전문인력 양성 협약 체결
    KAI, 베트남 방산 공기업과 전문인력 양성 협약 체결
    GAET사는 베트남 국방부 산하 방위산업 전문 기업으로, 베트남 내 방산 관련 제품 생산과 무역은 물론 방산 전문인력 양성, 해외 송출 업무 등을 담당하고 있다. 이번 MOU는 코로나19 사태 이후 국내 제조업 지원 인력이 점차 감소하는 가운데 항공우주 분야 중소업체들의 인력난 해소와 생태계 복원을 위해 추진됐다. KAI와 협력사들은 외국인 전문인력 E-7...
    2024-04-01 14:16
  • 중진공, 중기 성장 이끌 혁신인재 5.5만 명 양성
    중진공, 중기 성장 이끌 혁신인재 5.5만 명 양성
    특히, 중진공은 올해 최근 제조현장의 생산인력 부족 문제를 해결하기 위해 중소기업 재직자 중심이었던 연수대상을 외국인 근로자 및 외국인 유학생까지 확대해 잠재인력의 노동시장 진입을 유도한다. 또한, 집합과정(오프라인)으로만 진행하던 금형, 용접, 표면처리 등의 뿌리기술연수를 온라인 방식과 병행해 교육생들의 접근성을 제고했다. 한편, 중진공은...
    2024-03-25 09:21
  • [사설] 최저임금 차등화, 더 늦기 전에 공론화해야
    국내총생산(GDP) 대비 2.1∼3.6% 수준이다. 저출산 원인이란 분석도 따끔하다. 더 늦기 전에 인력 활용 방안을 다듬어야 한다. 차등화가 답이다. 홍콩, 싱가포르, 오스트리아 등에서 효과가 검증된 방식이다. 최저임금제를 손봐야 갈 길이 열린다. 현행 가이드라인을 성역화하다 보니 국내에서 일하는 외국인 돌봄 인력의 임금은 싱가포르에서 같은 일을 하는 임금의...
    2024-03-07 05:00
  • K-조선산업 대전환 시동…정부·조선 3사, 9조 원 투자해 미래 초격차 확보
    K-조선산업 대전환 시동…정부·조선 3사, 9조 원 투자해 미래 초격차 확보
    이와 함께 정부는 인력난에 따른 생산 차질을 방지하기 위해 중장기적으로 인력 수급을 전망할 수 있는 시스템을 구축, '미래혁신 인재 양성센터' 및 '구직자 대상 채용연계 교육사업'을 통해 매년 2000명의 국내 조선분야 전문·생산인력을 양성한다. 이에 발맞춰 업계도 3사 공동으로 해외조선인력협력센터를 상반기 내 시범 운영해 해외 인력을 현지에서 교육 후...
    2024-03-05 15:00
  • 서영경 금통위원 “고용시장 구조개선 없다면 통화정책 부담…고령인력 활용 고민해야”
    서영경 금통위원 “고용시장 구조개선 없다면 통화정책 부담…고령인력 활용 고민해야”
    “중숙련 노동자 혹은 반복노동자의 비중이 축소되고 고기술과 저기술 노동의 수요가 늘어나는 고용양극화 현상이 생산성 증가로 이어지도록 적절히 대응해야 한다”고 말했다. 아울러 서 위원은 “인력난이 심화된 고기술 및 저기술 분야에 대한 외국인 인력 개방을 추진하되 저부가 산업의 연명과 사회문제화를 방지하는 제도적 장치가 필요하다”고 언급했다.
    2024-03-05 09:58
  • “노인 간병 돌봄서비스 인력 미스매칭…외국인 활용안 검토해야”
    “노인 간병 돌봄서비스 인력 미스매칭…외국인 활용안 검토해야”
    채 과장은 “이 방식을 통해 도입된 외국인력은 재가요양과 시설요양 모두에 활용될 수 있고 관리·감독에 대한 우려도 상대적으로 작다는 장점이 있다”며 “타산업에 비해 낮은 돌봄서비스 부문의 생산성을 반영한 최저임금 적용은 경제 전체의 효율성을 높이는 결과로 이어질 수 있다”고 짚었다. 이어 “다만, 최저임금 차등적용에 대한 이해당사자들의 이견이...
    2024-03-05 09:30
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