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  • 육아기 근로시간 단축 '1주 10시간'까지 통상임금 100% 지원
    육아기 근로시간 단축 '1주 10시간'까지 통상임금 100% 지원
    이 밖에 정부는 재택·원격근무, 시차출퇴근제, 선택근무 등 유연근무제를 활성화하기 위해 유연근무를 활용하는 중소·중견기업에 연 최대 360만 원의 지원금(간접노무비), 40만 원의 대체인력 인수인계 지원금 등을 지급하고 있다. 조정숙 고용부 여성고용정책과장은 “육아기 근로시간 단축제도 하나만으로 모든 어려움을 해소할 수 없다”며 “유연근무 등...
    2024-07-02 14:41
  • 류호찬 롯데백화점 기업문화팀 책임 “육아휴직 복귀율 93%…직원 라이프타임 기반 복지” [저출생 해법모색 세미나]
    류호찬 롯데백화점 기업문화팀 책임 “육아휴직 복귀율 93%…직원 라이프타임 기반 복지” [저출생 해법모색 세미나]
    류 책임은 “롯데백화점에는 직원의 라이프타임에 기반한 생애주기에 따른 맞춤형 제도들이 설계됐다”라며 “입사기에는 선택근무제나 원격근무제, 교육기에는 자녀학자금, 입학선물금 등을 지급한다”고 말했다. 이어 “장년기에는 종합건강검진, 장기근속포상 등 통해 직원들을 제도적으로 지원하고 있다”고 설명했다. 그러면서 “출산과 육아휴직제도에 있어서...
    2024-06-11 16:33
  • 포스코, ‘주 4일제’ 도입…대기업 도입 확산될까
    포스코, ‘주 4일제’ 도입…대기업 도입 확산될까
    이밖에 조직 구성원이 유연한 근무여건 속에서 업무에 몰입하고 창의성을 발휘할 수 있도록 거점 오피스를 활용한 원격 근무제를 활성화했으며 복장도 직원들이 자유롭게 선택할 수 있게 했다. 포스코 관계자는 “직원들이 격주마다 생기는 연휴를 활용해 리프레시를 즐기고 다양한 자기계발 활동을 펼치면 업무 집중도와 창의성, 생산성이 향상될 것으로 기대하고...
    2024-01-19 08:33
  • [특징주] 재택근무 관련주, 대통령실 “저출산 문제, 근로형태 중심 획기적 정책 고민” 소식에 강세
    [특징주] 재택근무 관련주, 대통령실 “저출산 문제, 근로형태 중심 획기적 정책 고민” 소식에 강세
    저출산위는 출산 가정에 대해 유연 근무와 재택근무를 허용하는 ‘하이브리드 근무제’를 집중 검토 중이다. 아울러 국회에선 여야가 나란히 저출산 종합대책을 내놓고 본격적인 정책 맞대결에 돌입했다. 더불어민주당은 2자녀 출생 시 24평 주택을, 3자녀 출산 시 33평 임대주택을 제공하는 등의 내용이 담긴 저출산 종합대책 공약을 발표했다. 국민의힘도 오늘...
    2024-01-18 14:52
  • KT넥스알, 이직 90%↓고용 34%↑…2023 일터혁신우수기업 고용노동부 장관상
    KT넥스알, 이직 90%↓고용 34%↑…2023 일터혁신우수기업 고용노동부 장관상
    KT넥스알은 노사협의회, 직원간담회 등 적극적인 노사협력 프로그램을 운영하며 일터 혁신을 추진, 재택·시차·선택·탄력 등 유연근무제 선택확대, 자율좌석제·원격근무제 등 근로장소 유연화, 리프레시·시간단위 등 휴가형태 다양화 및 사용활성화, 건강챌린지·워크샵·게임대회 등 사내소통프로그램 운영확대 등을 통해 근로생활의 질과 구성원의 만족도를...
    2023-12-03 09:00
  • 미국서 노동력 부족·원격근무에 장애인 일자리 증가
    미국서 노동력 부족·원격근무에 장애인 일자리 증가
    전문가들은 장애인들이 원격근무 능력을 보유한다면 장기적인 노동력 부족 문제를 완화하는 데 도움이 될 것으로 평가했다. 하버드 의대의 니콜 마에스타스 경제학자는 “고용주가 유연성을 갖고, 특히 노동 시장에서 소외된 사람들에게 편의를 제공할 수 있다면 성공할 것”이라고 분석했다. 다만 최근 들어 재택근무제가 해제되고 사무실로 복귀하는 추세를...
    2023-11-05 16:23
  • 비즈니스온, 근태관리·빅데이터가 성장의 핵심축…연간 실적 기대감↑
    비즈니스온, 근태관리·빅데이터가 성장의 핵심축…연간 실적 기대감↑
    회사 측은 통합 인력관리 솔루션을 통해 인사의 모든 프로세스를 편리하게 연계해 서비스를 제공하고 있으며, 근태관리솔루션 중심으로 시차출퇴근제, 선택근로제, 재량근무제, 원격근무제 등 모든 복잡한 근무형태를 지원해 변화하는 노동시장에 빠르게 대응하고 있다고 설명했다. 비즈니스온은 적극적인 인수합병(M&A)으로 고속 성장하는 기업으로 평가된다....
    2023-10-26 13:24
  • 직방, 재생에너지 기업 루트에너지와 탄소 중립 달성 ‘맞손’
    직방, 재생에너지 기업 루트에너지와 탄소 중립 달성 ‘맞손’
    우선 2021년 7월 자체 개발한 가상오피스 soma로 본사를 이전한 이래 현재까지 전 직원 원격근무제를 시행 중이다. 통근으로 인한 탄소 발생을 획기적으로 줄였을 뿐 아니라, 100% 종이 없는(paperless) 업무 방식을 가능케 했다. 부동산 정보 제공 서비스 영역에서는 VR홈투어·3D 단지투어·중개 라이브 등 프롭테크 기술 기반의 혁신 서비스를 통해 이용자의 물리적...
    2023-10-11 09:04
  • CJ제일제당, 수평적 조직명으로 개편…“조직문화 혁신 가속화”
    CJ제일제당, 수평적 조직명으로 개편…“조직문화 혁신 가속화”
    노트북 화면을 무선 연결해 전자칠판에 띄워 회의를 진행하는 ‘페이퍼리스(paperless) 문화’를 기본으로, 업무시간을 자기주도적으로 설계하는 ‘유연근무제’를 정착시키고, 거점 오피스와 원격근무 시스템 등 스마트 워킹 환경을 구축하고 있다. 식품사업 ‘이노백(Inno 100)’, BIO사업 ‘R(Revolution) 프로젝트’, F&C사업 ‘NBC(New Business Challenge)’ 등...
    2023-07-09 09:01
  • 구글 사무실 출근 확인에 직원들 반발…“장소 말고 성과 봐라”
    구글 사무실 출근 확인에 직원들 반발…“장소 말고 성과 봐라”
    구글의 원격근무제를 믿고 먼 곳으로 이사했다가 난처해진 직원의 사연도 게재됐다. 지난주 구글은 주3일형 근무제를 제대로 지키지 않는 직원들을 단속하는 지침을 내놨다. 지침엔 사무실 출근 확인을 위한 배지 추적과 제도를 어긴 직원과 대면 면담, 직원 인사고과 내 출석률 포함 등이 담겼다. 이를 통해 구글은 사무실 출석을 지금의 두 배로 늘린다는 방침이다....
    2023-06-14 11:18
  • 오르고 또 오르고…성장 화수분 비즈니스온의 비결
    오르고 또 오르고…성장 화수분 비즈니스온의 비결
    회사 측은 통합 인력관리 솔루션을 통해 인사의 모든 프로세스를 편리하게 연계해 서비스를 제공하고 있으며, 근태관리솔루션 중심으로 시차출퇴근제, 선택근로제, 재량근무제, 원격근무제 등 모든 복잡한 근무형태를 지원해 변화하는 노동시장에 빠르게 대응하고 있다고 설명했다.
    2023-05-01 13:13
  • 코로나 일상화 됐지만…“우리 회사는 아직도 재택해요”
    코로나 일상화 됐지만…“우리 회사는 아직도 재택해요”
    어디에서나 원격 근무를 할 수 있다. 또 7-10시 자율 출퇴근제를 비롯해 각자 원하는 자리를 선택하는 자율좌석제를 도입해 유연한 조직문화를 갖추는 등 워라밸 좋은 기업으로 손꼽히고 있다. 글로벌 게임데이터 플랫폼 스타트업 오피지지도 가장 효율적인 업무 장소를 선택할 수 있는 자율 재택근무제를 시행하고 있다. 또한 제주도 한달 살이 뿐 아니라 해외에서도...
    2023-04-22 06:00
  • "기업 10곳 중 7곳 휴가 활성화 등 근로시간 선택권 확대해야"
    "기업 10곳 중 7곳 휴가 활성화 등 근로시간 선택권 확대해야"
    이어서 △탄력ㆍ선택ㆍ재량근로, 시차출퇴근 등 유연근로시간제(27.0%) △근로시간 기록ㆍ관리 시스템 구축 및 강화(21.4%) △자율좌석제, 원격근무제 등 근로장소 유연화(14.3%) △근로시간저축계좌제(4.6%) 순이었다. 기업들이 업무효율 및 생산성 개선에 효과가 있다고 가장 많이 꼽은 제도는 △휴가형태 다양화, 연차사용 촉진 등 휴가 활성화 조치(83.5%)로...
    2023-04-05 11:00
  • “공짜 밥에 빨래, 마사지까지 해줬는데”…사라지는 ‘꿈의 직장들’ [이슈크래커]
    “공짜 밥에 빨래, 마사지까지 해줬는데”…사라지는 ‘꿈의 직장들’ [이슈크래커]
    숙박 플랫폼 야놀자는 상시 원격 근무를 이번 달 종료하고 다음 달부터 하이브리드 유연근무제를 도입할 예정입니다. 이에 따르면 4, 5월에는 주 2회 출근, 6월부터는 주 3회 출근하는 방식으로 원격 근무와 사무실 출근을 병행하게 됩니다. 다만 야놀자는 채용 시 상시 원격 근무를 조건으로 내세운 바 있어 반발이 더 큰 상황입니다. 일부 기업은 다른 방향으로 문제...
    2023-03-09 16:49
  • 지금 판교는 ‘백투더오피스’ 전쟁 中…"근무제 갈등은 소통 부재의 문제"
    지금 판교는 ‘백투더오피스’ 전쟁 中…"근무제 갈등은 소통 부재의 문제"
    서 지회장은 “실내 마스크 해제 조치가 근거가 될 수 있는지는 의문”이라며 “메타버스 근무제 이야기가 나올 때만 하더라도 이것(재택)을 어떤 포스트 코로나에서 뉴노멀 적인 상황이라고 정의했었다”고 짚었다. 서 지회장은 “기술의 발전이라든지 그런 툴의 발전으로 인해 기존보다는 훨씬 더 원격 상황에서의 업무 효율이 늘어날 수 있는 부분이 있다는 것을...
    2023-01-17 15:21
  • IT 근무체제, '재택' 중심에서 '오피스'로
    IT 근무체제, '재택' 중심에서 '오피스'로
    SK텔레콤은 전날 사내 공지를 통해 이러한 방향의 근무제 변경을 공지했다. SK텔레콤은 “엔데믹 전환에 따른 불확실한 경영 환경을 구성원의 역량 결집을 통해 대응하는 차원”이라고 설명했다. ‘Work From Anywhere’(WFA) 2.0 체제 전환에 따라 조직 특성별 자율적으로 운영되던 재택근무는 주 1회로 제한된다. 메인 오피스 근무를 원칙으로 하도록 했다. 다만 출·퇴근...
    2023-01-10 17:22
  • 비상교육, ‘청년 일자리 창출’ 고용노동부 장관 표창 수상
    비상교육, ‘청년 일자리 창출’ 고용노동부 장관 표창 수상
    비상교육은 좋은 일자리 창출과 함께 △업계 최초 원격 근무와 오피스 근무를 병행하는 하이브리드 근무제 시행 △일ㆍ생활 균형 실천 적극 지원 △체계적인 교육제도 운용 △직무교육 확대 실시 △사회공헌 활동 지속 전개 등을 통해 일하기 좋은 환경을 구축한 점도 높이 평가받았다. 박병근 비상교육 인재개발 그룹장은 “양질의 일자리를 창출하고 임직원이...
    2022-12-26 09:57
  • 한화투자증권, 여성가족부 ‘가족친화인증’ 획득
    한화투자증권, 여성가족부 ‘가족친화인증’ 획득
    주중 최대 3일을 자택에서 근무할 수 있는 하이브리드 원격근무제도인 ‘스마트워크’도 도입해 일과 삶의 균형과 효율적인 업무프로세스 두 마리 토끼를 모두 잡고 있다. 한화투자증권 경영지원실 신충섭 상무는 “한화투자증권은 임직원들의 일·가정 양립을 중요한 가치로 삼고 이와 관련된 다양한 인사 제도를 지원하고 있다”며 “앞으로도 임직원들이 만족할 수...
    2022-12-15 09:23
  • ‘업무와 휴가를 함께’···BAT로스만스, ‘워케이션’ 근무제 도입
    ‘업무와 휴가를 함께’···BAT로스만스, ‘워케이션’ 근무제 도입
    함께 보다 창의적이고 즐거운 근무 환경으로 일하고 싶은 기업문화를 만들기 위해 머리를 맞대고 노력해 나갈 것”이라고 말했다. 한편 BAT로스만스는 ‘One team, One Heart, One Purpose’ 슬로건 아래 자유로운 분위기 속에서 유연근무제, 재택근무 시스템을 지원하고 있다. 최근에는 GPTW코리아가 선정하는 ‘2022 대한민국 일하기 좋은 기업’ 인증을 획득했다.
    2022-09-13 09:53
  • “이번엔 진짜” 월가, 직원 사무실 복귀 주도
    “이번엔 진짜” 월가, 직원 사무실 복귀 주도
    그간 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 변이 확산, 유연 근무제 활성화 등으로 약 2년간 공식적인 사무실 복귀가 이뤄지지 못했다. 이에 ‘조용한 퇴직자’가 늘면서 경영 성과를 위협하는 요소로 지적되기도 했다. 조용한 퇴직자란 회사 업무에 적극적으로 참여하지 않는 사람들을 뜻한다. 갤럽 조사에 따르면 지난 6월 1만5000명 대상으로 조사한 결과 응답자의 50...
    2022-09-07 15:23
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