이 날 발표된 노사공동선언문에는 △직장내 괴롭힘 척결 △다양한 소통프로그램 신설 △인사기준 전면개정 △생활복지 강화 △미래발전 정책제안 △사회적 책임이행 △성과보상체계 마련 등의 실천과제가 담겨 있다.
주명현 사학연금 이사장은 “앞으로 노사가 함께 협력해 모범적인 상생의 조직문화를 만들고 이를 토대로 발전하는 사학연금이 되도록 최선을...
임직원들이 업무상 자주 접하게 되는 ‘부패방지', '하도급’, ‘직장 내 성희롱ㆍ괴롭힘 금지’ 등 주제를 쉽고 자연스럽게 익히기 위한 자리다.
올해에는 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)을 고려해 오프라인 행사를 하지 않았다. 온라인 ‘준법지원시스템’에서 임직원들이 참여하는 다양한 ‘언택트(비대면)’ 이벤트를 마련했다.
이번 행사는...
SK머티리얼즈는 지난달에는 협력사의 경영 역량 강화를 위해 법률전문가를 초빙해 '직장 내 괴롭힘 금지법'을 주제로 온라인 교육을 진행했다.
이규원 경영관리본부장은 “이번 협약을 통해 SK머티리얼즈와 협력사간 자율적인 공정거래 준수 및 동반성장 문화 확산의 기틀을 마련했다”며 “앞으로도 SK머티리얼즈는 협력사들과 동반성장 및 공정거래를 위한 다양한...
소극적인 태도로 인권 보호가 이뤄지지 않았다"며 "부적절한 업무 처리 때문에 결과적으로 피해자의 권리침해가 발생했다"고 강조했다.
인권위는 실업팀 감독과 담당 구청 직원, 시 체육회 직원을 징계하고, 직장 운동부 내 폭력·성폭력이 발생할 경우 이를 인지한 직원이나 지도자가 의무적으로 신고하도록 하는 규정을 신설하라고 관계 기관에 권고했다.
또한 직장 내 괴롭힘, 건전한 회식문화 등 다소 딱딱할 수 있는 주제를 공감드라마로 함께 풀어낸 갑질예방 콘텐츠를 함께 시청했다. .
중진공은 내부적으로 윤리인권경영 소통 플랫폼 '청신호'를 열고, 전 국민을 대상으로 한 SNS 청렴 이벤트도 진행했다.
김학도 중진공 이사장은 “이번 윤리경영의 날 행사는 직원과 함께하는 소통행사로 전 직원이 윤리경영에 대한...
커밍아웃이 내 벽돌이다”고 말했다.
미국 유명 유제품 업체인 랜드오레이크스의 CEO인 베스 포드도 성소수자다. 포드는 애플을 비롯해 펩시콜라, 모빌석유 등 여러 기업을 거쳤다.
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직장내 괴롭힘을 당한 뒤 회사에 도움을 요청해도 문제가 해결되진 않았다. 차별을 겪은 D씨는 정체성을 밝히고 도움을 요청했지만, 동료들은 되려 그를 외면했다.
◇보호 장치 드물고, 잘 지켜지지 않아=국내 기업 중에는 성소수자를 보호하기 위한 제도를 갖춘 곳도 있다. 포스코는 윤리 규범에 ‘성 정체성을 이유로 불합리한 차별을 하지 않고 개인의 존엄성과...
본지는 지난 3월 3일자 『경찰 '직원 성추행 혐의' 소형 항공사 대표 수사』 제목의 기사에서 '신생 소형항공사의 직원이 대표이사에게 수차례 성추행과 직장 내 괴롭힘을 당해 진상조사를 요구했으나, 사측에서 제대로 대응하지 않았다'는 취지로 보도하였습니다.
이에 대해 해당 항공사는 "지난 2월 3일 성희롱 및 직장내 괴롭힘 신고가 접수된 뒤, 2월 4일 B...
고용노동부는 '직장 내 괴롭힘 상담센터' 이용 편의를 위해 상담센터 전국 대표전화(1522-9000)를 도입한다고 26일 밝혔다.
지난달 18일부터 전국 8개소에 설치ㆍ운영되고 있는 직장 내 괴롭힘 상담센터는 공인노무사 등 전문상담사가 상주해 직장 내 괴롭힘에 해당하는지, 어떻게 대응해야 하는지 등 직장 내 괴롭힘에 대한 전문적인 상담서비스를 제공하고 있다....
정치가 판을 치고 있다”면서 “아무리 난장판인 정치판이라도 원칙과 정도를 걷는 정당 하나쯤 있어야 한다”고 지지를 호소했다.
그는 “14년 동안 동작구에 살면서 부끄럽게 살지 않았다. 성희롱ㆍ직장 내 괴롭힘 피해자, 해고노동자들과 철거되는 노점상과 거대기업에 맞선 사람과 함께해왔다”며 “‘투명인간’과 함께하는 정치를 만들 것”이라고 덧붙였다.
또 직장 내 괴롭힘으로 인한 퇴사 시 불허됐던 재가입이 허용됐다.
전문대학생 등을 위한 전문기술인재 장학금도 신설했다. 외국어, 자격증, 수상실적 등 취업역량개발(60%), 학업성적(30%), 경제적 수준(10%)을 고려해 학기당 1000명에게 등록금을 전액 지원하며 300명은 생활비 400만 원을 추가 지원한다.
이 밖에 청년 농업인 영농창업자금 지원조건은 3년 거치, 7년...
이 같은 사례처럼 직장 내 괴롭힘을 당하고 있는 근로자들을 도와하는 상담센터가 전국 8곳에 설치됐다.
고용노동부는 직장 내 괴롭힘 피해자 상담센터를 전국 8개소로 확대해 17일부터 운영한다고 밝혔다.
상담센터는 서울 2곳, 경기 부천 1곳, 경기 오산 1곳, 대전 1곳, 광주 1곳, 대구 1곳, 부산 1곳이다.
상담센터는 민간의 상담역량을 활용한 전문...
중대산업재해, 동료의 자살, 직장 내 괴롭힘, 성희롱·성폭력 등으로 정신적 외상(직업적 트라우마)을 겪는 노동자를 위한 전문 심리상담 서비스가 제공된다.
고용노동부 산하 안전보건공단은 직업적 트라우마 전문상담센터(이하 직업트라우마센터)를 전국 8곳에 설치하고 16일부터 정식 운영한다고 15일 밝혔다.
직업트라우마센터는 광주, 대구, 인천, 대전, 경남...
◇고용노동부
16일(월)
△고용부 장관 10:00 코로나19 대응 고용노동 대책회의(세종청사)
△고용부 차관 10:00 코로나19 대응 고용노동 대책회의(세종청사)
△관광‧공연업 등 특별고용지원 업종 지정 고시 제정(석간)
17일(화)
△고용부 장관 10:00 국무회의(청와대), 미정 예결위 전체회의(국회), 미정 국회 본회의(국회)
△직장 내 괴롭힘...
직장 내 지위를 이용해 괴롭힘과 인사불이익을 하더니, 이 일을 빌미로 성추행을 일삼았던 일이지요.
그뿐인가요. 국산차 업계에서는 터무니없는 실수로 꽤 잘 만든 신차 하나가 '사전계약 중단' 사태를 맞기도 했습니다.
버젓이 하이브리드를 내세웠으나 나라에서 정한 하이브리드 연비 기준을 간과했던 것이지요.
사정이 이쯤되면 경영을 책임진 누군가가...
B 씨는 이와 함께 성추행 혐의와 직장 내 괴롭힘으로 서울남부고용노동지청에 신고했다. 남부지청은 1차 피해자 조사를 완료했다.
B 씨는 “회사에 성추행 피해 사실을 신고했지만, 노동청에 신고했다는 이유로 고충처리위원회(고충위)를 개최하지 않았다”면서 “이후 부산지방항공청이 대표를 경찰에 고발하자 기존 입장을 번복하고 열겠다고 했다”고 말했다. 이어...
그러자 야스미는 기다렸다는 듯 사카도를 '직장 내 괴롭힘'으로 고발해버린다. 결과가 뻔해 보이는 에이스와 구제불능의 대결. 모두의 예상을 뒤엎고 사카도에게 대기 발령 조치가 내려진다. 이해할 수 없는 인사의 배경에는 누구도 상상 못 한 엄청난 비밀이 숨겨져 있었다.
'한자와 나오키'라는 전설적 스토리를 탄생시킨 작가. '조직' 안에서 부대끼고 부딪히며...
넷째로 직장 내 괴롭힘으로 이직한 경우 청년내일채움공제에 재가입할 수 있게 됐다.
다섯째로 연 3회 이상 임금을 체납한 기업은 청년공제 가입 신청 대상에서 제외하게 된다는 점이 추가됐다.
고용노동부는 "청년내일채움공제 사업 성과로 청년 취업 소요기간은 5.3개월 단축되고 취업 1년 후 고용유지율은 29.7% 높아지는 등 취업촉진 및 장기근속...
아주대 의과대학 교수회는 16일 오전 병원 의료진 등에게 보낸 이메일 성명에서 "유 원장이 이 교수에게 입에 담을 수 없는 욕설을 포함한 언어폭력을 가한 사실에 경악을 금지 못 한다"라며 "언어폭력은 사건 동기나 그 이면의 갈등과 상관없이 그 누구도 해서는 안 되는 행동이고 직장 내 괴롭힘의 전형적인 예"라고 밝혔다.
또...
직장 내 괴롭힘 금지제 보완부터 일ㆍ가정 양립환경 지원 등을 희망하는 것으로, 해당 항목을 선택한 비율은 직장인(19.1%)이 가장 많았다.
3위에는 △’고용지원금’(11.8%)이 선택됐다. 취업촉진수당부터 구직급여, 실업급여 등에 대해 올해 확대 지원을 기대하고 있는 것으로 엿보인다.
다음으로는 △‘중소기업 주 52시간제 계도기간’에 대해 각각 ‘확대’(10.9...