대상인 여성가족부장관상 수상자에게는 1000만 원의 상금이 수여되며 △행복가정상 △희망가정상 본상 수상자에게는 각 500만 원, 우수상 수상자 6명(부문별 3명)에게는 각 300만 원 △행복도움상 수상자에게는 개인부문 300만 원, 단체부문 500만 원의 상금이 수여된다.
각 부문 개인 수상자를 추천한 기관에는 직원 역량강화를 위한 워크샵 비용을 100만 원 이내에서...
하나증권 노사가 함께하는 봉사활동은 지난 3월에 대전 중구 행복한집 무료급식소 봉사에 이어 두 번째다.
강성묵 대표는 “지역사회 봉사활동을 함께하며 노사 상생의 목소리를 낼 수 있게 돼서 기쁘다”라며 “직원들이 좋은 꿈을 가지고 일할 수 있는 좋은 일터를 만들고, 더 나아가 우리 지역사회가 발전할 수 있도록 노동조합과 함께 노력하겠다”고 말했다.
김규형...
기업성장센터 인근에는 입주사 직원을 위한 ‘창업지원주택’도 조성됐다. 이곳은 전용 21㎡~44㎡ 규모 행복주택 200가구와 오피스텔 81실로 구성된 주거공간이다. 내부를 둘러보니 가운데 중정과 테이블 등을 배치해 이국적인 분위기를 연출하고, 소형 평형이라도 답답하지 않게 설계한 점이 눈에 띄었다. 또 1층과 3층에는 성남시와 LH가 업무협약을 맺고...
일뿐만 아니라 개인의 행복도 중요하다는 임씨. 일과 삶이 조화를 이루는 이른바 ‘워라블’도 회사를 선택하는 기준이 된다고 말했다.
한화생명이 ‘하늘 위 최고(最高) 피트니스’를 열었다. 한강과 남산의 전경이 내려다 보이는 직원 전용 체력 단련 공간 ‘63피트니스 센터’가 지난 1월 2일 개장했다. 이를 위해 본사인 63빌딩 40층 한 층을 통으로 변경했다....
대한 의미를 되새겨볼 수 있는 계기가 됐다"며 "이번 콘서트를 통해 소통과 공감의 중요성을 알게 됐다"고 했다.
김 행장은 "직원들과 행복이라는 가치에 대해 다양한 의견을 나누는 소중한 시간이었다"며 "행복한 일터와 활기찬 조직을 만들기 위해 앞으로도 다양한 주제와 방법으로 적극 소통하겠다"고 강조했다.
이를 위해 주요 과제로 비즈니스 영역 확대, IBK금융그룹 이미지 제고, 조직문화 혁신 등을 경영방침 으로 내걸었다.
서 대표는 "모든 지식과 노하우를 가지고 IBK신용정보에 헌신할 것"이라며 "직원이 행복하고 즐거운 일터를 만들며 이 속에서 최고의 인재를 육성하는데 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.
젊은 세대의 생동감과 창의성을 바탕으로 유연한 조직문화를 만들어가자는 의미를 담고 있는 젊은 직원들로 구성된 신보내 공식 소통채널이다.
2017년에 시작해 7년째 이어지고 있는 청춘어람의 활동은 지난 3년간 코로나 팬데믹으로 인해 일부 축소 운영되었으나 올해는 방역 조치 완화에 따라 재개된 위촉식을 기점으로 새로운 도약을 준비하고 있다.
특히 청년세대의...
포스코퓨처엠은 전날인 29일 포항 본사에서 김준형 사장과 마숙웅 제조노조 위원장, 황성환 정비노조 위원장 등 직원 대의기구 대표들이 참석해 2023년 임금에 대한 협상을 회사에 위임하는 임금 무교섭 위임식을 했다고 30일 밝혔다.
이 자리에서 포스코퓨처엠 노사는 노사 상생의 전통을 지속하면서 글로벌 탑티어 경쟁력 확보와 미래 성장에 더욱 역량을 집중하자고...
롯데는 29일 서울 잠실 롯데콘서트홀에서 파트너사(협력사) 직원 초청 음악회 ‘롯데 행복나눔 동행콘서트’를 개최했다고 30일 밝혔다.
파트너사 직원의 노고에 감사의 뜻을 전하고자 그룹이 보유한 문화시설을 활용해 서로 소통할 수 있게 마련한 교류의 장이다.
롯데백화점, 롯데케미칼 등 계열사 13곳은 시설 안전 관리·운영을 담당하는 파트너사 212곳의 직원...
성장하며 행복을 나누고 손님께 가장 신뢰받는 은행으로 거듭날 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다.
하나은행은 금소법 시행 후 상생 금융 실천의 일환으로 금융소비자 권익보호를 위한 다양한 노력을 이어오고 있다.
먼저, 하나은행은 ‘금융소비자보호 위크(week)’를 지정하고 전 임직원이 참여하는 소비자보호 활동을 오는 31일까지 진행한다. △금리인하요구권...
이석용 NH농협은행장이 "농업인과 국민의 버팀목이 되는 대한민국 행복파트너가 되겠다"고 말했다.
29일 농협은행에 따르면 이 행장은 전일 광화문 일대에서 '새봄맞이 고향사랑·고객사랑 가두캠페인'을 진행했다. 이날 행사는 김용택 노조위원장, 이현애 개인금융부문 부행장 등 경영진과 노동조합, 직원들이 함께 했다.
이번 캠페인은 고향사랑기부제의...
아울러 직원 윤리 교육의 시행 범위를 협력업체 근로자까지 확대했다.
SK네트웍스 관계자는 “ESG 가치 추구에 대한 진정성 담긴 활동이 MSCI와 같은 국제 평가 기관으로부터 인정받고 있다”며 “기업과 이해관계자의 행복이 선순환하고, 경영 전반에 걸쳐 ESG 수준을 높일 수 있도록 진정성 있는 노력을 지속해서 강화해 나갈 계획”이라고 밝혔다.
김 대표는 "IBK금융그룹에서 축적했던 모든 지식과 노하우들을 가지고 IBK저축은행을 위해 헌신할 것"이라며 "직원이 보다 더 행복한 직장을 만들겠다. 최고의 인재로 만드는 데 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.
김 대표는 1964년생으로 영남대 경제학과를 졸업한 뒤 서강대 경영대학원에서 석사 학위를 취득했다. 1989년 기업은행에 입행해...
손님과 직접 마주하는 영업점 직원에게 금융소비자보호법의 주요 내용을 설명하고, 금융상품 완전 판매 프로세스를 점검하는 과정이다. 또한, 금융소비자 보호 강화를 위한 정책들이 바로 적용 가능하도록 상품 판매와 관련한 롤플레잉도 진행하고 있다.
지난해 9월 하나증권은 손님 행복(불편제거) 아이디어 공모전을 개최해 손님들이 느끼는 애로사항과 희망 사항을...
직원들과는 일일이 기념 촬영을 하고 ‘우리 회사 기부왕 행복하세요’라고 직접 적은 글을 통해 감사의 마음을 전했다.
이 회장은 참석자들과 취미에 관한 이야기를 나누며 자신이 생각한 아이디어로 특별한 선물을 약속하기도 했다.
이 회장은 “(취미로) 등산을 즐기고 있는데 등산 후 먹는 컵라면이 참 좋다”며 “어디서든 물을 팔팔 끓일 수 있는 보온병...
모범직원에게는 상장과 상금이 각각 수여됐다.
유경호 병원장은 “본원은 지난 24년간 경기도 안양시, 의왕시, 군포시 등 경기 서남부지역 주민들의 중증질환 치료를 책임지고, 지역사회 의료 질 향상을 위해 노력해왔다”며 “앞으로도 지속적인 의료진 영입, 최첨단 의료 장비 도입을 통해 지역민의 건강하고 행복한 삶을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다....
한 삼성전자 직원이 공개한 프러포즈가 부러움과 비난을 동시에 받고 있다.
27일 직장인 익명 온라인 커뮤니티 ‘블라인드’에는 ‘프러포즈 대성공’이라는 제목의 글이 올라왔다.
회사명 ‘삼성전자’ 소속 글쓴이 A 씨는 웃는 이모티콘과 함께 사진 한 장을 올렸다. 사진은 프러포즈를 위해 꾸며진 호텔 방 내부 모습이 담겼다.
내부에는 프러포즈용 풍선과 꽃...
강 행장은 "좋은 성과를 내기 위해서는 직원들이 행복하게 일할 수 있는 근무환경을 조성하고, 탁월한 성과에 대해 공정한 보상이 뒤따르는 건강한 조직문화를 만들어 나가겠다"고 말했다.
한편, 강 행장은 비이자수익사업 분야에서 남다른 실적을 거둔 충청지역본부 이정임 부지점장에게 사비로 구두를 마련해 선물하는 깜짝 이벤트도 준비했다....
트렉의 모든 직원이 이용할 수 있는 ‘트렉 유니버시티’ 글로벌 교육 프로그램도 진행한다.
진정태 트렉바이시클코리아 대표는 “구성원이 주인이 되는 행복한 기업으로 성장하기 위해 사내·외 의견을 경청하고 부족한 점을 개선해 나갈 것”이라며 “앞으로도 직원들이 일하기 좋은 기업 문화를 유지하며 기업과 사회의 상생을 도모할 것”이라고 말했다.
것”이라는 직원의 물음에 “사람들 생각이라… 내 한계를 왜 남들이 결정하지?”라며 웃었다.
‘대행사’ 최종회 시청률은 전국 16.0%, 수도권 17.3%를 기록하며 자체 최고 기록을 경신했다. 이보영은 “오랜만에 여러 배우와 함께 공동작업을 해서 정말 재미있었다. 즐겁게 찍고, 그 과정이 너무 행복했기 때문에 어떤 결과가 나와도 기쁠 것 같았다”면서 “기대했던 것...