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  • 소상공인 291만 명에 최대 200만 원, 특고ㆍ프리랜서 70만 명에 150만 원 준다
    소상공인 291만 명에 최대 200만 원, 특고ㆍ프리랜서 70만 명에 150만 원 준다
    이에 따라 부부합산 최대 30일까지 가능하고 150만 원을 지원받는다. 재택근무 시행 부담 등을 완화하기 위해 근로자 1인당 주당 10만 원의 사업주에 지원하는 유연근무제 간접노무비도 지원한다. 각각 12만5000명, 2만 명이 혜택을 본다. 만 13세 이상 전 국민 대상 통신료 2만 원도 지원한다. 9000억 원 규모로 4640만 명이 대상이다.
    2020-09-10 16:00
  • '모니터를 향해 건배'…코로나19에 온라인 회식 '눈길'
    '모니터를 향해 건배'…코로나19에 온라인 회식 '눈길'
    (Digital) 기술을 이용해 대면 방식의 소통(Contact)과 동등한 효과를 나타내는 일련의 활동을 가리키는 신조어로 비대면 채용, 화상회의, 재택근무 등이 이에 해당한다. 한편 동서발전은 3월부터 코로나19로 인한 업무 중단이 발생하지 않도록 정부의 사회적 거리 두기 단계와 연계한 재택근무제를 시행 중으로 8월 말 기준 누적 인원 1만2434명이 재택근무를 경험했다.
    2020-09-02 15:03
  • 정부 ‘가족돌봄휴가 연장’ 법 개정, 비용 지원 확대
    정부 ‘가족돌봄휴가 연장’ 법 개정, 비용 지원 확대
    '재택근무 관련 특례지침'을 시행해 자녀돌봄이 필요한 근로자가 재택근무도 할 수 있도록 할 방침이다. 이를 위해 유연근무제 간접노무비 지원 신청 심사 시 임산부와 만 12세 또는 초등학교 6학년 이하의 자녀를 둔 근로자를 포함한 재택근무 계획을 우선 승인한다. 근로시간을 단축한 사업주를 대상으로 간접노무비, 임금감소보전금을 지원하는...
    2020-09-02 11:47
  • P2P금융 렌딧, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창 수상
    P2P금융 렌딧, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창 수상
    시차출퇴근제, 재택근무제 등 다양한 일.가정 양립 지원제도를 마련해 좋은 평을 받았다. 육아휴직, 육아기 근로시간 단축제도 등의 법정 일ㆍ가정 양립 지원 제도도 충실히 운영 중이다. 출산 전후 및 육아휴직을 당연한 과정으로 정착시키고, 법정 육아 휴직을 모두 사용한 임직원의 경우도 본인이 희망하는 만큼 근로시간을 단축해 근무할 수 있도록 운영해, 일과...
    2020-09-02 08:35
  • 라이나생명, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창
    라이나생명, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창
    라이나생명은 △높은 여성근로자와 관리자 비율 △가족돌봄휴가, 임신ㆍ육아기 단축근무 적극도입 △일과 가정의 양립을 위한 9to5 근무제 △유연근무제와 재택근무 지속 확대 △여성리더쉽 프로그램 운영 등 노력을 높게 평가 받았다. 라이나생명은 능력에 따른 채용으로 여성 직원 비율이 60%가 넘고 19년 전체 채용인원 중 79%가 여성이다. 서울시와 협약을 통해...
    2020-09-01 14:16
  • 한화그룹, '거리두기' 3단계 대응 지침 시행
    한화그룹, '거리두기' 3단계 대응 지침 시행
    국내 임직원의 70%가 재택근무에 참여하게 된다. 필수인력의 기준은 사별로 다르지만, 공장이나 건설현장, 사업소, 업장 등 현장 기준 정상운영을 위해 필요한 인원을 의미한다. 사무직은 업무 진행을 위해 필요한 인력들로 한정한다. 출근하는 임직원들도 강화된 방역지침에 따라 근무한다. 기존에 시행하던 유연근무제를 조기 출퇴근 제도 등으로 확장한다....
    2020-09-01 08:46
  • [산업계 코로나 비상] 현대차그룹 2주 전 재택근무 재돌입…"빠른 대응이 관건"
    [산업계 코로나 비상] 현대차그룹 2주 전 재택근무 재돌입…"빠른 대응이 관건"
    수도권을 중심으로 본격화된 2차 확산을 앞두고 8월 셋째 주부터 그룹사 전체에 걸쳐 다시금 유연 근로 및 선택 근무제를 확대했다. 계열사별로 필수 인원을 제외하고 나머지는 재택근무에 다시 돌입했다. 현대모비스는 지난 17일부터 필수 인원만 출근하고 나머지는 재택 근무체제에 들어섰다. 팀원들이 2개조로 나눠 △월‧수‧금 △화‧목에 각각 출근하고 그...
    2020-08-28 15:41
  • [산업계 코로나 비상] 정유·석유화학, 출장·회식·모임 금지…3단계 대비
    [산업계 코로나 비상] 정유·석유화학, 출장·회식·모임 금지…3단계 대비
    LG화학은 거리두기 3단계가 발효될 경우 방역 강화 및 리스크 최소화를 위해 정부 방침에 맞춰 출장 금지, 재택근무 확대 등의 필요한 조치를 실행할 방침이다. 이미 현 단계에 맞춰 순환 재택근무제를 실시 중이며, 수도권과 수도권외 지역 간 출장 및 이동 자제와 사업장 출입 인원 발열 확인 및 통제 강화, 임직원 간 접촉 최소화를 위해 단체회식, 단체행사, 워크숍...
    2020-08-28 15:30
  • '임산부ㆍ어린자녀 돌봄 근로자' 재택근무 지원금 받기 쉬워진다
    '임산부ㆍ어린자녀 돌봄 근로자' 재택근무 지원금 받기 쉬워진다
    재택근무를 포함한 유연근무제 간접노무비 지원제도는 중소·중견기업 근로자를 대상으로 하며 유연근무제 활용일이 주 1~2회이면 5만 원, 주 3회 이상이면 10만 원이 지급된다. 근로자 1인당 최대 한도 지원액은 1년간 520만 원이다. 한편 올해 1월 코로나19 확진자가 최초로 발생한 이래 재택근무 지원 수요가 크게 늘어나고 있다. 지난해 연간 371명에 불과했던...
    2020-08-27 17:04
  • 고용부장관 "돌봄 공백 근로자, 가족돌봄휴가ㆍ유연근무제 적극 사용해야"
    고용부장관 "돌봄 공백 근로자, 가족돌봄휴가ㆍ유연근무제 적극 사용해야"
    일과 돌봄을 병행할 필요가 있는 경우에는 육아기 근로시간 단축을 사용할 수 있고, 사업장에 따라 재택근무, 시차출퇴근제 등도 사용할 수 있다. 특히 고용부는 연초 코로나19 확산 상황에서 자녀 돌봄 등이 필요한 근로자에 가족돌봄휴가제도를 사용할 수 있도록 적극 안내했으며 코로나19 대응 가족돌봄휴가비용 지원에 나서고 있다. 가족돌봄휴가는 가족의...
    2020-08-26 09:38
  • LG CNS 직원, 재택근무 중 코로나19 감염…건물 방역 완료
    LG CNS 직원, 재택근무 중 코로나19 감염…건물 방역 완료
    19일 LG CNS에 따르면 이날 오전 본사 건물 2개 동 가운데 E13동 6층 근무자인 A씨가 코로나19 양성 판정을 받았다고 밝혔다. LG CNS는 전날부터 재택근무제를 시행하고 있다. 이에 A씨는 지난 14일 퇴근한 이후에는 본사 건물에 방문한 적 없으며 재택근무 중 확진 판정을 받은 것으로 알려졌다. A씨의 코로나 확진 판정이 나오면서 이날 오전 건물에 있던 일부...
    2020-08-19 17:43
  • “‘포스트 코로나’ 시대, HR에도 뉴노멀 도래할 것”
    “‘포스트 코로나’ 시대, HR에도 뉴노멀 도래할 것”
    포스코는 국내 기업 중 최초로 어린 자녀를 둔 직원들이 최장 6년간 재택근무할 수 있는 ‘육아기 재택근무제’ 시행에 들어갔다. 또한 SKT와 롯데쇼핑은 주요 지역에 ‘거점 오피스’를 도입해 임직원들을 일괄적으로 한 장소에 모으지 않고 집 근처에서 업무를 볼 수 있도록 하고 있다. HR 전반적으로 비대면이 도입되는 점도 기업들의 주목을 받았다. 포스트...
    2020-08-19 10:32
  • LG화학, 코로나19 확산에 '순환 재택근무제' 실시
    LG화학, 코로나19 확산에 '순환 재택근무제' 실시
    특히 LG화학은 최근 커피숍 등에서 코로나19 확진자가 무더기로 나옴에 따라 “카페 등 대중 접촉 가능 장소에서 재택근무를 하지 않도록 당부 바란다”고 주문했다. 이번 순환 재택근무제는 최근 사회적 거리두기 2단계 격상에 발맞춘 조치다. 정부는 16일 0시를 기해 사회적 거리두기를 2단계로 격상했다. LG화학 관계자는 “사회적 거리두기 차원의 결정”...
    2020-08-18 17:21
  • 코로나19 2차 유행 경계 돌입한 기업들…재택근무 ‘유턴’
    코로나19 2차 유행 경계 돌입한 기업들…재택근무 ‘유턴’
    3월 초부터 약 한 달간 육아 및 보육을 위해 저학년 학부모와 임산부의 재택근무를 실시하고, 5월 초까지 시차출근(출퇴근 시간변경)을 도입해 운영한 GS리테일은 재택근무와 유연근무제 재도입을 현재 검토 중이다. BGF리테일도 현장직의 경우 유연 근무제에 나서고 있다. 롯데지주와 롯데쇼핑은 본사 직원을 대상으로 주 5일 중 하루를 의무적으로 재택근무하는...
    2020-08-18 15:03
  • [종합] “다시 집으로”...유통·제약업계도 코로나19에 재택ㆍ유연근무제 확대
    [종합] “다시 집으로”...유통·제약업계도 코로나19에 재택ㆍ유연근무제 확대
    18일 업계에 따르면 주요 유통업체들은 코로나19 확산 방지를 위해 2월부터 재택근무와 유연근무제를 이어오고 있다. 여기에 최근 서울 및 수도권을 중심으로 감염증 재확산이 빨라지면서 추가 재택근무 등 대책 마련에 한창이다. 대면 업무가 적은 이키머스와 홈쇼핑 업계의 움직이 가장 빠르다. 우리나라가 코로나19 영향권에 들어간 올 초부터 근무시간의 50...
    2020-08-18 13:48
  • "다시 집으로"...유통가도 코로나19에 재택ㆍ유연근무제 확대
    "다시 집으로"...유통가도 코로나19에 재택ㆍ유연근무제 확대
    18일 업계에 따르면 주요 유통업체들은 코로나19 확산 방지를 위해 2월부터 재택근무와 유연근무제를 이어오고 있다. 여기에 최근 서울 및 수도권을 중심으로 감염증 재확산이 빨라지면서 추가 재택근무 등 대책 마련에 한창이다. 대면 업무가 적은 이키머스와 홈쇼핑 업계의 움직이 가장 빠르다. 우리나라가 코로나19 영향권에 들어간 올 초부터 근무시간의 50...
    2020-08-18 10:34
  • 新근무형태로 '성과중심주의'도 덩달아 확대…"제도적 뒷받침이 관건"
    新근무형태로 '성과중심주의'도 덩달아 확대…"제도적 뒷받침이 관건"
    한경연 설문조사에 따르면 코로나19 이후 유연근무제를 도입ㆍ확대한 대기업의 10개사 중 약 6개사(56.7%)는 유연근무제 시행이 업무효율 및 생산성 향상에 ‘긍정적’이라고 평가했다. 김상봉 한성대 경제학과 교수도 "재택근무가 활성화하면 아웃풋 중심으로 성과 체제가 개편될 것"이라며 "노동과 일상의 경계가 모호해지면서 오히려 일은 늘어날...
    2020-08-13 15:00
  • ADT캡스, 재택근무 맞춤형 패키지 ‘캡스 오피스홈’ 출시
    ADT캡스, 재택근무 맞춤형 패키지 ‘캡스 오피스홈’ 출시
    우선 원격 제어를 기반으로 한 ‘PC-OFF’ 솔루션을 도입해 재택근무 환경에서도 업무 생산성과 효율성을 향상하도록 했다. 지정된 업무 시간 외에는 PC가 자동으로 잠금 설정되어 주 52시간 근무제를 준수하면서 업무 집중도를 높인다. 일정 시간 PC를 사용하지 않을 경우 자리를 비우는 이석 시간을 기록∙관리하고, PC 근태 관리 시스템을 모바일에 연동해 외근이나...
    2020-08-13 10:52
  • IT업계, 재택·순환근무 끝내고 정상출근…다시 붐비는 판교
    IT업계, 재택·순환근무 끝내고 정상출근…다시 붐비는 판교
    카카오 역시 2월 말 전원 재택근무로 전환했으며, 4월부터는 주1회 사무실 출근하는 순환근무제를 운영해 왔다. 게임업계도 예외는 아니다. 엔씨소프트는 지난 5월부터 정상근무로 전환했다. 엔씨소프트는 코로나19 감염증 예방을 위해 매주 1일씩 특별 유급휴가를 주는 형태로 주4일 근무를 시행해 왔다. 다만 직원들의 개인 상황에 맞게 자유로운 출퇴근을...
    2020-08-03 12:59
  • 경기도교육청, 코로나19 장기화로 재택근무 시행
    경기도교육청, 코로나19 장기화로 재택근무 시행
    이번 재택근무제는 ‘경기도교육감 소속 지방공무원 재택근무 운영지침’에 따라 시행되는 제도로 재택근무를 위한 기본환경이 구비 돼 있는 경우 가능하다. 도교육청은 부서마다 업무특성을 고려해 개인별로 매주 1일 이상 재택근무제를 활용토록 권장할 방침이다. 김선태 경기도교육청 총무과장은 “신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 장기화로 재택근무가...
    2020-07-24 13:36
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