야간노동 검색결과, 7페이지

검색결과 총535건

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아파트 경비원 업무부담 줄인다...관리원 구분 적용 유도

고용노동부는 17일 이 같은 내용을 담은 ‘공동주택 경비원 근무 방식 개편 사례 안내문’을 발표했다. 안내문은 경비원·관리원 구분제, 퇴근형 격일제, 기타 격일제 등 3가지 근무 방식 유형을 현장 사례와 함께 제시하고 있다. 경비원의 야간 근무를 포함한 근로시간을 줄이는 데 초점을 둔다. 아파트 경비원의 근무 방식은 24시간 일한 뒤 하루 쉬는 ‘24시간 격일...

2021-08-17 12:50
한화자산운용, '2021 대한민국 일자리 으뜸기업' 선정

한화자산운용은 고용노동부가 선정한 '2021 대한민국 일자리 으뜸기업'에 선정됐다고 28일 밝혔다. 전날 고용노동부는 세종 컨벤션센터에서 '2021 일자리 으뜸기업 인증식'을 개최하고 한화자산운용을 포함한 100개 기업을 ‘일자리 으뜸 기업’으로 선정했다. 고용노동부는 일자리를 많이 늘리고 일자리 질을 개선한 기업이 칭찬받는 사회적 분위기 조성을 위해 지난...

2021-07-28 09:12
노웅래 “네이버 86억 원 임금체불”…네이버 “사실과 달라”

뿐만 아니라 임신 중인 여성근로자에게까지 야간·휴일근로를 시키는 등 가장 기본적인 근로기준법 준수조차 하지 않았던 것으로 나타났다. 노웅래 의원은 “조사 결과 드러난 네이버의 노동 실태는 가히 충격을 넘어 야만적인 수준”이라며 “매년 수조 원을 벌어들이는 대기업에서 주52시간 위반과 임금체불이 상시적으로 이뤄지고 있었을 줄은 상상조차 못했던...

2021-07-27 15:45
“직속상사 시달림 못 이겨 직원 사망"...네이버 직장 내 괴롭힘 만연

이외에도 네이버는 최근 3년간 전ㆍ현직 직원에게 연장ㆍ야간ㆍ휴일근로수당 등 금품 86억7000만 원을 제대로 지급하지 않고, 임산부 보호 의무도 지키지 않는 등 노동관계법 위반 행위도 다수 적발됐다. 고용부는 직장 내 괴롭힘 신고자에 대한 불리한 처우, 임금체불, 임산부 보호 위반 등 노동관계법 위반사항의 사건 일체를 검찰로 송치하고, 과태료 부과 처분도...

2021-07-27 15:27
"포괄임금제 광범위하게 악용…'무제한'ㆍ'공짜' 야근 강요"

근로기준법은 근로시간과 기본급을 미리 정하고 연장·야간·휴일근로가 발생하면 시급의 1.5배를 산정해 지급하는 것을 원칙으로 한다. 예외기준을 적용받는 포괄임금제는 △근로시간 산정이 어려운 경우에 한해 △노동자와 사용자 사이에 명확한 합의가 있고 △노동자에게 불이익이 없으며 △제반 사정에 비춰 인정될 때 약정이 유효하다. 이 단체는 “그러나...

2021-07-25 16:00
대세 된 '4조 2교대' 근무…SK이노베이션도 도입 시동

4조 2교대 근무제란 근무조를 4개로 나눠 2개 조는 주간과 야간 12시간씩 근무하고, 나머지는 2개 조는 쉬는 근무 형태다. 기존 4조 3교대와 비교하면 하루 근무시간은 8시간에서 12시간으로 4시간 늘지만, 연간 총 근로시간은 같다. 결정적인 차이는 쉬는 날이다. 4조 2교대에서는 노동자가 연차휴가 등을 포함해 1년간 쉬는 날이 80일 이상 많아진다. 한 번에...

2021-07-18 10:00
[안병억의 유러피언 드림] 10. 탄력받는 유럽의 사회정책

2003년 EU는 노동시간 지침을 채택했다. 이 지침에 따르면 17주(4개월) 평균으로 주당 48시간 초과 근무 금지, 18세 이하의 경우는 하루 8시간 주당 40시간 초과 근로가 금지되어 있다. 1년에 최소 4주의 유급 휴가가 보장되며 야간과 순환 근무자의 경우 고용주가 특별히 이들의 건강 보호에 신경을 써야 하고 근로자들은 무료 건강검진 권리를 갖는다. 모든 회원국에...

2021-07-08 05:00
[종합] 보드마카 던지고 꼬집고...“네이버는 행복한 회사 아니었다”

노조는 “노동인권 무시, 견제되지 않는 경영진의 권력! 이 죽음은 타살”이라며 재발 방지 대책도 요구했다. 네이버 노조는 지난달 25일 직원 사망 이후 주요 경영진까지 포함한 전사 메일을 발송해 진상규명을 위한 사용자 측의 적극적인 노력을 촉구하는 등 자체적인 조사를 지속해 왔다. 5월 31일부터는 그린팩토리 1층 로비에 추모공간을 운영하고, 고용노동부...

2021-06-28 11:49
정유업계서 부는 ‘4조2교대’ 바람....GS칼텍스도 도입 시동

4조2교대 근무제란 근무조를 4개로 나눠 2개 조는 주간과 야간 12시간씩 근무하고, 나머지는 2개 조는 쉬는 방식이다. 4조3교대와 비교하면 하루 근무시간은 8시간에서 12시간으로 4시간 늘지만, 연간 총 근로시간은 같다. 단, 노동자가 연차휴가 등을 포함해 일 년에 쉬는 날은 80일 이상 늘어난다. 4조2교대를 도입하면 한 번에 근무하는 시간이 늘어나는 대신...

2021-06-24 13:00
쿠팡 물류센터 화재로 드러난 '민낯'…"열악한 근무환경·무책임한 창업자"

'빠른 배송'을 강조하다 보니 물류센터 근무자들에게 지나친 노동을 강요한다는 목소리가 높았던 것. 하지만 1년 새 매출 91% 성장, 미 증시 상장 등 화려한 성공 스토리에 가리며 이같은 목소리를 매번 묻히기 일쑤였다. 지난해 쿠팡의 경북 칠곡 물류센터에서 야간 근무를 한 뒤 숨진 고(故) 장덕준 씨의 경우도 마찬가지였다. 1년 4개월간 경북 칠곡의 쿠팡...

2021-06-19 17:31
[종합] ‘2년 무급휴직' 수용한 쌍용차…남은 고비가 더 첩첩산중

해고 노동자 복직을 무리하게 추진한 탓이다. 최종 매각까지 ‘인적 구조조정’의 요구가 끊임없이 이어질 수 있다. 8일 이투데이 취재를 종합해보면 쌍용차 노사는 본격적으로 ‘2년 무급휴직’ 세부 절차에 대한 논의를 시작했다. 먼저 ‘생산직 50%의 2년 무급휴직’은 근로자의 절반이 2년 동안 집에서 쉬는 게 아니다. 예컨대, 주간조(50%)가 7월에 근무하면 야간...

2021-06-08 15:15
제주슬림호텔, 청년ㆍ청소년 139명에 일시키고 임금 안 줘

노동자들에게 정부가 임금을 대신 지급해주는 소액체당금을 신청하라는 배짱을 부리기도 했다. 이외에도 근로조건 서면 명시 위반, 18세 미만의 연소자 증명서 미비치, 여성 근로자 야간근로 제한 위반 등 8개의 노동관계법 위반 사항도 적발됐다. 고용부는 이번에 확인된 위반 사항에 대해 보강 수사를 거쳐 사건 일체를 검찰로 송치하고, 과태료를 부과할 방침이다.

2021-06-01 17:47
'1조 적자' 서울교통공사 정상화 가시밭길…서울시·공사·노조 해법 '제각각'

서울시와 교통공사, 노동조합의 의견이 엇갈려 향후 적자가 더 불어날 가능성도 있다. '시민의 발'이 멈추지 않으려면 결국 가장 큰 권한을 가진 정부가 결단을 내려야 한다는 주장이 설득력을 얻고 있다. 교통공사는 지난해 당기순손실 1조1137억 원을 기록했다. 그간 당기순손실은 2016년 3580억 원, 2017년 5254억 원, 2018년 5389억 원, 2019년 5865억 원이었지만 지난해...

2021-05-29 09:00
LG트윈타워 청소근로자 10여명 자발적으로 농성 중단 및 퇴사

이에 지수INC는 청소근로자들의 개인의사를 존중해 개별 면담을 진행했고, 자발적 의사에 의한 농성 중단 및 퇴사에 합의했으며, 고용노동부에도 상황을 알렸다는 것. 사측은 조속한 문제 해결을 위해 지난 3월 30일 노사간 대표자회의에서 추가적인 양보안을 제시했다. 즉, 노조 측에 ‘농성 중인 청소근로자 전원을 LG트윈타워 인근의 ‘LG마포빌딩’에서 근무할...

2021-04-08 11:19
‘주 52시간 예외’ 특별연장근로 시 근로자 건강검진 요청 가능

고용노동부는 1일 사용자가 근로자에게 특별연장근로를 시킬 경우 준수해야 할 건강 보호 조치의 구체적인 내용을 담은 고시를 제정해 6일부터 시행한다고 밝혔다. 개정 근로기준법이 특별연장근로를 시키는 사용자의 근로자 건강 보호 조치를 의무화한 데 따른 후속 조치다. 특별연장근로는 재난·사고의 예방·수습, 인명보호·안전확보, 시설･설비의 장애 등...

2021-04-01 09:57
[기자수첩] 공무원의 적은 공무원이다

국민신문고, 유선전화는 물론, 휴일 야간에 담당 공무원의 휴대전화로 전화를 걸기도 한다. 협력 대상이란 점에서 응대도 일반 민원보다 까다롭다. 문제는 민원의 내용이다. 중앙행정기관 공무원들의 말을 종합하면, 공무원으로부터 제기되는 민원은 크게 두 가지다. 하나는 ‘우리는 이 일을 못 하겠다’는 식의 업무 회피형이고, 다른 하나는 ‘방역지침의 세세한...

2021-03-29 05:00
[리뷰] 내일이 되면 행복해질까, 음악극 '태일'

1966년 전태일이 통일사에 미싱사로 취직할 당시 평화시장 노동자들은 하루 기본 15시간의 장시간 노동을 감내해야 했다. '고작 이틀 밤새웠으면서'라는 표현도 극 중 등장한다. 실제로 밤새 야간작업도 심심치 않게 이뤄졌다고 한다. 작업공간은 한 층을 반으로 쪼개 높이가 1.5m도 되지 않았다. 당시 노동자들은 허리 한 번 펴지 못하고 햇볕도 들지 않은 곳에서...

2021-03-21 10:49
[이슈크래커] 택배기사 또 쓰러졌는데…대책은 ‘외국인 노동자’ 투입?

‘물류 상·하차-분류-배달’로 이어지는 택배 노동 중 특히 상·하차 작업은 주로 야간에 이뤄지고 노동 강도도 높아 대표적인 ‘저임금 중노동’ 직종으로 꼽힌다. 대개 대형 택배사의 하청-재하청을 통해 아르바이트생을 채용하지만, 규모가 작은 지방 직간선 터미널에서는 택배기사들이 직접 상·하차 작업에 동원되기 일쑤다. 강민욱 전국택배노동조합...

2021-03-17 13:41
'여직원 폭행 물의' 제일약품 사내 성희롱ㆍ괴롭힘 만연

두 곳에서 임금체납 등 노동관계법 위반(총 20건)도 다수 확인됐다. 제일약품은 최근 3년간 연장ㆍ야간ㆍ휴일근로수당, 연차수당, 퇴직금 등 총 15억 원의 임금을, 진안군 장애인복지관은 연차수당, 주휴수당 등 총 1600만 원의 임금을 체납했다. 이외 임신 중인 여성 근로자에 대한 시간 외 근로 금지 위반, 근로조건 서면 명시 위반 등도 적발됐다. 고용부는 두 곳의...

2021-03-11 12:00
정유ㆍ석유화학 업계서 부는 ‘4조 2교대’ 바람

4조2교대 근무제란 근무조를 4개로 나눠 2개 조는 주간과 야간 12시간씩 근무하고, 나머지는 2개 조는 쉬는 방식이다. 현행 4조3교대와 비교하면 하루 근무시간은 8시간에서 12시간으로 4시간 늘지만, 연간 총 근로시간은 같다. 단, 노동자가 연차휴가 등을 포함해 일 년에 쉬는 날은 80일 이상 늘어난다. 4조2교대를 도입하면 한 번에 근무하는 시간이 늘어나는...

2021-03-09 15:00

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