이처럼 상시채용 비중이 증가한 이유는 기업의 대규모 채용이 사라지고 소수단위 채용이 활성화 되고 있는 것으로 보인다.
채용 인원은 1~3명(48.8)이라는 응답이 가장 많았고, 3~5명(19.2%), 10명 이상(10.6%), 5~10명(8.4%)의 순으로 나타났다.
채용 희망 연령대는 30대가 38.7%, 20대(29.8%), 40대(13.8%), 50대(3.9%), 60대 이상(1.1%) 순으로 나타났다. 연령에 상관없이...
2012-05-02 11:09