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  • 조경선 신한DS 대표 “즐겁게 일하고 소통하라…性보다 능력봐야”[금융권 유리천장 뚫은 여성리더②]
    조경선 신한DS 대표 “즐겁게 일하고 소통하라…性보다 능력봐야”[금융권 유리천장 뚫은 여성리더②]
    ‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직 문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직 담백한 조언을...
    2024-03-25 05:00
  • KB증권, 경영진 책무구조도 마련 및 내부통제 혁신 추진
    KB증권, 경영진 책무구조도 마련 및 내부통제 혁신 추진
    이에 따라 KB증권은 딜로이트 안진회계법인과 KB증권 전 본부 부서가 참여하는 ‘내부통제 제도개선 TFT’를 구성해 임원 및 부서장 대상 설명회를 개최하는 등 본격적으로 ‘내부통제 제도개선 프로젝트’ 추진을 시작한다. 프로젝트 주요 추진 과제는 책무구조도 작성·관리 방안과 이행 점검을 위한 시스템 설계, 임원 자격요건 강화 등이다. 이를 통해 내부통제 활동의...
    2024-03-20 09:44
  • 쌍용C&E, ‘노사 공동의 안전문화 로드맵’ 수립
    쌍용C&E, ‘노사 공동의 안전문화 로드맵’ 수립
    경영진 안전 관찰 활동은 공장장과 부서장 등 현장의 안전관리 책임자뿐만 아니라 회사의 최고 경영진이 직접 작업 현장을 상시방문해 현장 작업자들과 소통을 확대하는 것이다. 또 안전과 관련된 건의사항 접수는 물론 주요 점검사항을 실제 확인한다. 지난해 초 경영진 및 관리자들이 안전에 대한 신념과 의지를 현장의 작업자들과 공감하기 위해 도입된 제도다....
    2024-03-15 11:14
  • BBQ, 교육 시스템 도입으로 ‘신인재경영 시동’
    BBQ, 교육 시스템 도입으로 ‘신인재경영 시동’
    첫 S-OJT 교육의 전원 수료를 축하하고 향후 교육 발전을 위해 이번 교육을 담당한 치킨대학 인재개발팀, 현업부서들의 부서장과 선배, 신입사원들이 참여해 교육간 에피소드를 공유하고 상호 공감대를 높이기 위한 BBQ 수제맥주와 직접 만든 치킨을 먹으며 현장에서의 고충과 문제점을 해결할 수 있는 다양한 의견을 공유하는 '캔 미팅' 시간도 가졌다. 한편...
    2024-03-15 08:49
  • 강신숙 수협은행장 “여성도 틀 깨고 역동적으로 움직여야”[금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    강신숙 수협은행장 “여성도 틀 깨고 역동적으로 움직여야”[금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    ‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직 문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직 담백한 조언을...
    2024-03-12 05:00
  • 최초가 아닌 최고를 향해…편견 깨는 ‘우먼파워’ [금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    최초가 아닌 최고를 향해…편견 깨는 ‘우먼파워’ [금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    ‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직 문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직 담백한...
    2024-03-12 05:00
  • 금융권 여성인력·장기근속 늘었지만…급여 차이 여전 [금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    금융권 여성인력·장기근속 늘었지만…급여 차이 여전 [금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    ‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직 문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직...
    2024-03-12 05:00
  • '실력'으로 남성 위주 문화를 부순다…女 시중은행장도 나올까 [금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    '실력'으로 남성 위주 문화를 부순다…女 시중은행장도 나올까 [금융 유리천장 뚫은 여성리더①]
    ‘방탄유리’라 불릴 정도로 보수적인 금융권에서 ‘최초’ ‘1호’ 타이틀을 단 여성 임원과 부서장 등 여성 인재의 활약으로 견고했던 틀이 서서히 깨지고 있다. 본지는 남성 위주의 조직 문화가 강한 금융권에서 일과 가정의 균형을 유지하면서도 유리천장을 깬 여성 리더들을 직접 만나 그들의 성공 과정과 2030 여성 금융인 후배들에게 전하는 솔직...
    2024-03-12 05:00
  • "주요 기업 근로자, 업무시간 '1시간 20분'은 논다"
    "주요 기업 근로자, 업무시간 '1시간 20분'은 논다"
    △잦은 자리 비움 등 눈에 띄는 부분만 관리 38.0% △PC체크 등을 통해 적극적으로 관리 26.0% △근로자 반발 등의 이유로 거의 관리하지 않음 16.0% △성과관리 시스템이 잘 갖춰져 있어 관리 필요성 없음 14.0% △기타 6.0%(부서장 재량 등) 순으로 조사됐다. 경총은 근로자의 사적 활동에 적극적으로 대응하지 않는 기업이 절반 이상으로 나타난 것에 대해 기업이...
    2024-03-10 12:00
  • “홍콩H지수 관련 전 고객 일대일 소통”…우리은행, ‘고객 중심’ 자산관리 전문은행 도약 다짐
    “홍콩H지수 관련 전 고객 일대일 소통”…우리은행, ‘고객 중심’ 자산관리 전문은행 도약 다짐
    송 부행장은 “올해 2월 자산관리그룹 임원과 부서장이 전국 33개 영업본부를 방문해 PB, FA를 대상으로 완전판매 교육을 실시했다”며 “투자상품을 권유할 때는 냉철한 판단으로 완전판매를 준수한다는 원칙을 지키겠다”고 말했다. 이날 간담회에서 송 부행장은 일본 닛케이지수 연계 상품의 위험성에 대해 "고점에 대한 우려는 지난해 상반기부터 계속...
    2024-03-07 11:42
  • 한화오션 “HD현대重, 꼬리자르기식 은폐…임원 개입 엄정 수사해달라”
    한화오션 “HD현대重, 꼬리자르기식 은폐…임원 개입 엄정 수사해달라”
    구 변호사는 “과거 HD현대중공업 직원에 대한 피의자 신문조서 내용을 살펴보면, KDDX 관련 자료를 열람하고 불법 촬영한 것에 대해 부서장, 중역 등 상급자들이 알고 있었다고 진술했다”며 “내부 비밀 서버를 구축해 운영 및 관리하고, 수사를 회피하기 위한 대응 매뉴얼까지 작성한 조직적인 범죄”라고 했다. 이어 “KDDX 같은 함정 사업은 1년에 1∼2건 정도라...
    2024-03-05 14:42
  • “숨은 모범 양천구민 찾습니다”
    “숨은 모범 양천구민 찾습니다”
    추천권자는 각 부문별 관계 기관장(동장‧부서장 포함), 학교장 및 양천구의회 의원이며 10인 이상의 구민이 공동추천서를 작성해 추천할 수도 있다. 후보자 접수방법은 관련 양식 작성 후 추천권자의 추천을 받아 수상 후보자의 주소지 관할 동 주민센터 또는 부문별 관련 부서를 통해 제출하면 된다. 수상 후보자들은 감사담당관의 공적 사실조사를 거친 후...
    2024-03-05 11:16
  • [인사] 코스콤
    ◇ 본부장 △ 경영전략본부 본부장 신경호 △ 자본시장본부 본부장 나용철 △ IT인프라사업본부 본부장 현정훈 △ 금융사업본부 본부장 정기우 ◇ 부서장 △ 인증사업부 부서장 김우현 △ 시장데이터사업부 부서장 홍석원 △ 시장정보업무부 부서장 김혜원 △ 금융솔루션사업부 부서장 이용석 △ 시장인프라부 부서장 이범선 △ HR부 부서장 신승항...
    2024-03-04 11:06
  • [인사] 신영증권
    ◇총괄 △WM·자산배분 총괄 김대일 △IB·법인영업 총괄 금정호 ◇본부장 △WM사업본부·APEX패밀리오피스본부 임동욱 △자산배분솔루션본부·Operation본부 천신영 △Structured Products본부 송방준 △구조화금융본부·Coverage본부 배준성 ◇담당임원 △헤리티지솔루션부 윤환진 △CIS부 엄동원 △금융소비자보호팀 강민규 ◇부서장...
    2024-02-28 13:29
  • [인사]생명보험협회
    ◇상무 선임 △시장지원본부장 천승환 ◇본부장 승진 △소비자서비스본부장 박순근 ◇부서장 승진 △호남본부 지역본부장 홍성환 △사회공헌부장 홍양희 △신성장지원부장 양재섭 ◇팀장 승진 △대외협력팀장 류강래 △공시&ESG팀장 이현우 △모집질서관리팀장 이호형 △디지털운영팀장 우수석 ◇본부장 전보 △전략기획본부장 김인호 △경영지원본부장...
    2024-02-28 11:05
  • 직장인 연봉 인상률 만족 14% 불과…평균 인상률은?
    직장인 연봉 인상률 만족 14% 불과…평균 인상률은?
    다음으로 △업무에 집중하지 않았다(23.3%) △부서장 등에게 면담을 요청했다(15.1%) △퇴사 의사를 밝혔다(12.7%) 등의 행동을 한 것으로 조사됐다. 잡코리아 관계자는 “2!~3월은 연봉협상이 완료되고 난 후, 이에 대한 불만족으로 이직을 결심하는 직장인들이 많아지는 시기”라며 “다만 이직 시 성공적인 연봉협상을 위해서는 업계 연봉 수준을 확인해 희망하는...
    2024-02-28 08:59
  • [인사] 손해보험협회
    ◇상무 선임 △소비자서비스본부장 최종수 ◇본부장 승진 △손해보험1본부장 권병근 ◇부서장 승진 △IT서비스부장 김병훈 △혁신사업지원부장 황선홍 △홍보부장 곽수경 ◇팀장 승진 △IT서비스부 IT기획팀장 정정미 △혁신사업지원부 혁신전략팀장 이가형 △자율관리부 자율규제팀장 송인호 ◇전보 △손해보험2본부장 신종혁 △기획조정부장 방병호...
    2024-02-26 17:48
  • 중진공 혁신성장위원회, 중기 역동성 회복과 혁신성장 지원방안 논의
    중진공 혁신성장위원회, 중기 역동성 회복과 혁신성장 지원방안 논의
    이날 열린 제1차 회의에는 강석진 중진공 이사장을 비롯해 김종오 위원장과 자문위원, 중진공 임원ㆍ부서장 등 30여 명이 참석했다. 자문위원들은 중소벤처기업 중심의 경제 회복, 역동성 제고, 미래 대비 경쟁력 확보를 위한 중진공 핵심사업의 혁신과 함께 고객이 체감하는 정책서비스 및 규제 혁신 등 4대 정책과제에 대해 제언했다. 경제 회복과 안정을 위해 이자부담...
    2024-02-22 08:39
  • [부음] 김민교(한국거래소 경영지원본부 리스크관리부서장) 씨 부친상
    ▲김병옥 씨 별세, 김민교(한국거래소 경영지원본부 리스크관리부서장)·지은 씨 부친상, 전복남 씨 남편상, 황정화·윤은경 씨 시부상, 이상일 씨 장인상 = 6일, 경상대학교병원 장례식장 102호(경상남도 진주시 강남로 79), 발인 8일, 장지 경상남도 하동군 옥종면 문암리 선영.
    2024-02-07 11:04
  • [인사] 한국장애인고용공단
    류규열 △경남서부지사장 홍력라 △전북지사장 직무대리 염규문 △경북지사장 직무대리 한윤경 ◇본부 부서장급 전보 △기획조정실 혁신기획부장 김의호 △기획조정실 인재개발부장 왕주선 △능력개발국 능력개발운영부장 정병우 △능력개발국 능력개발지원부장 김승일 △일자리안정국 근로지원부장 박중석 △일자리안정국 인식개선부장 김지민 △비서실장 박종필
    2024-02-05 10:40
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