한편 경기문화재단은 1997년 국내 최초로 설립된 공공문화재단이다. 경기도 문화예술인의 활동 지원과 창작 기반 조성, 예술교육·생활문화·역사문화유산 발굴·보존·활용 등 도민의 문화예술 향유 기회 확대를 위해 다양한 문화예술사업을 진행하고 있다. 산하에는 7개의 박물관·미술관, 경기역사문화유산원, 경기상상캠퍼스 등을 통합 운영하고 있다.
올해부터는 문화체육관광부의 '글로벌 축제 지원사업'과 '문화관광축제'로 지정돼 앞으로 3년간 매년 6억5000만 원의 정부지원을 받는다. 행사에는 국내외 뮤지션 40여 명이 참여할 예정이다.
현대건설은 이번 기간 중 행사에 참여하는 아티스트와 협업한 '2024 힐스테이트 필름'을 공개하고 행사장에서는 고객을 위한 휴식공간, 관객이 직접 참여하는 이벤트 등의...
특히 라이나생명의 사회공헌은 어려운 이웃에게 재정적 도움을 주는 1차원적 활동에서 벗어나 사회공헌에 대한 문화를 형성하고 우수 사례를 발굴해 전파하는 데 초점을 맞추고 있다.
올해도 라이나생명에서 출자한 기금을 바탕으로 라이나50+어워즈, 돌봄이 필요한 이들을 위한 캠프 등의 사회공헌 사업을 펼치고 있다.
조지은 라이나생명 대표는 “앞으로도...
성실경영문화 확산을 위해 재창업 지원 특례보증을 시행한다고 2일 밝혔다.
신보와 6대 은행(KB국민·IBK기업·NH농협·신한·우리·하나)은 지난해 체결한 ‘은행권 공동 중소기업 금융비용 경감과 소상공인 맞춤형 금융지원 업무협약’에 기반을 둬 재창업기업을 대상으로 3년간 1500억 원의 보증을 지원하기로 뜻을 모았다.
지원 대상은 △신보의 지원을 받아 사업을...
장 회장은 “그룹 사업과 경영체제 및 조직문화 전반에 걸쳐 본원경쟁력과 신뢰를 회복하면서 한계를 넘어 과감히 혁신하고 미래를 향해 도전하자”며 “철강과 이차전지소재 및 신소재를 축으로 2030년 그룹 합산 매출액은 2배, 영업이익은 4배로 성장해 그룹 합산 시가총액 200조를 목표로 소재 분야 최고의 기업가치를 가진 글로벌 초일류 기업으로 도약하자”고...
최근에 만난 강 회장은 동남아 라오스에서 사업 2막을 찾은 듯하다.
몇 년 전 우연히 친구 따라 찾은 라오스에서 우물을 파주면서 현지 라오스인이 좋아하는 모습에 유년기 때인 70년대 우리나라 모습이 떠올랐는지 모른다. 지독하게 가난했던 한국의 농촌을 우물 파는 봉사활동을 통해서 라오스에서 다시 한번 보는 듯했을 것이다.
한국만이 줄 수 있는 고부가가치...
예금보험공사는 한국원자력환경공단과 함께 아동 보육시설 송죽원 아동 16명을 대상으로 경주지역 역사·문화 체험 행사를 진행했다고 1일 밝혔다.
예보는 제한된 예산·인력 극복 및 ESG(환경ㆍ사회ㆍ지배구조) 가치 확산을 위해 환경공단과 지난달 3일 사회공헌 사업 공동 추진을 위한 업무협약을 체결했다. 첫 사업으로 경주 지역에 있는 환경공단은 송죽원 아동을...
여기에 지방소멸대응기금 사업인 ‘숨쉬는 힐링스파 조성사업’과 영양의 주실마을, 안동의 문화자원 등과 연계한 휴식형‧체류형 프로그램을 더해 지역의 문화관광 역량을 강화하면서 지역 청년 인재 양성에도 나선다.
이동훈 발효공방1991 대표는 “사업의 최종 목표는 상생을 통한 영양 지역 생활 인구 확대”라며 “지역 특산물을 활용한 제품을 생산∙판매해...
경기도, K컬처밸리 사업 시행사 CJ라이브시티에 협약 해제 통보CJ라이브시티 “조정안 수용·사업 추진 원했지만 경기도가 거부”
국내 최초 100% 민간투자로 진행한 문화 인프라 조성 프로젝트, 고양 ‘K-컬처밸리’가 경기도의 협약 해지 통보로 결국 무산됐다.
CJ라이브시티는 K컬처밸리와 관련해 8년 만에 ‘사업 종료’를 공식화했다. 다만 CJ그룹의 사업 계속...
GS리테일은 데이터에 근거한 친환경 경영 기반 구축을 위해 기후변화에 따른 영위 사업 전반의 물리적 위험도를 측정해 정량화했다. 2050년까지 이상기온, 도시 홍수, 태풍 등 8개 자연재해 유형별로 GS리테일의 자산가치 손실률을 예측한 데이터로 구축됐으며 GS리테일의 친환경 경영 방향성과 기후 변화 대응 전략을 수립하는 핵심 지표로 활용됐다....
정부는 “인구전략기획부가 각 부처 저출생 사업에 관한 사전 예산 배분‧조정을 하면, 기재부는 특별한 경우를 제외하고 예산 편성 시 반영해야 한다”고 설명했다.
인구 정책 기초 자료로 인구 관련 통계 분석‧연구 기능도 강화하는데, 통계청 ‘인구동태 통계분석’ 기능을 이관해 인구 관련 각종 통계 분석‧연구 기능을 인구전략기획부에 신설한다.
또한 ‘문화...
지배구조(G) 부문에서는 컴플라이언스 준수, 공정거래문화 내재화, 윤리경영, 이사회 운영 등을 반영했으며 사내 컴플라이언스 관리를 통해 법규위반 리스크 감소, 뇌물수수 등 반부패 예방, 고객과의 신뢰 증대 및 파트너십 강화해 나갈 예정이다.
롯데에너지머티리얼즈는 이번 보고서를 토대로 2024년 지속가능한 경영활동을 가속하기 위해 전 사업장의 기후변화 적극...
또한 LS전선은 지난해에 이어 ‘학대피해아동 가정 지원 사업, 쉐어링 오브 러브(Sharing of Love)’에도 참여해 피해 아동의 정서적 안정과 가족 기능의 강화를 도모한다.
여상철 LS전선 동해공장장은 “출산과 육아는 지역사회 각 주체가 머리를 맞대고 함께 해결해야 할 과제”라며 “동해시 대표기업으로서 긍정적인 양육 문화 확산에 기여하겠다”고 말했다....
경영문화실은 기업문화부로 개편하고 산하에 홍보팀을 배치했다.
리테일총괄 영업지원실은 영업기획실로 변경하고 산하에 신사업추진팀을 신설, 대출 중개 등 시너지 영업을 추진하도록 했다. 상품전략부와 연금지원부는 상품연금부로 통합하고 산하에 연금지원팀을 신설했다.
또 디지털솔루션부와 디지털컨택트센터를 디지털정보마케팅부로 통합, 산하에...
보유 사업장을 대상으로 안전관리 구축 및 이행 사항을 종합적으로 평가하고 관리하고자 만든 제도다.
평가등급은 P등급(우수), S등급(양호), M+등급(보통), M-등급(불량) 총 4단계로 분류되며, OCI 익산공장은 이 중 최고등급인 P등급을 획득했다. 최고등급인 P등급은 전체 평가 대상 기업의 상위 5%에 해당한다.
OCI 익산공장은 2023년부터 안전문화 향상 태스크포스(TFT)...
각 지역에 분포된 사업장 상황을 고려해 화상으로 진행했다.
임원들은 이 자리에서 회사의 경영 상태와 조직개편 방향을 공유하고, 위기 극복을 위해 솔선수범하자는 데 뜻을 모았다.
SK온은 변화된 경영환경을 반영해 조직을 효율화하기로 했다. 업무 영역과 진행 절차, 그에 따른 자원 배분부터 일하는 방식까지 변화가 필요한 모든 영역을 과감하게 바꾸기로 했다....
만큼, 사업 성과와 ESG 실천 모두 진정성 있게 달성해 나갈 노을의 모습을 기대해 달라”고 말했다.
보고서 본문에서는 2023년 수립한 지속가능성 5대 추진 영역인 △의료접근성 향상 △컴플라이언스, 윤리 및 위험 관리 △건전하고 지속가능한 거버넌스 △책임과 포용의 시스템과 문화 △지구생태계 보호에 대한 지속가능성의 개선 활동과 성과를 공개했다.
5대...
마크로젠은 회사 내부적으로도 전사 AI 기업문화 안착을 통해 고객 서비스를 혁신하고 업무의 전문성, 효율성을 높일 계획이다. 앞서 박현석 이화여대 인공지능대학장을 사외이사로 선임했고, 자체 생성형 AI 도입 및 업무 재편을 본격 추진하고 있다.
김창훈 마크로젠 대표는 “출시 1주년을 맞은 젠톡에 생성형 AI기술을 탑재해 능동적이고 개인화된 상담...
전 세계로 K푸드가 확산함에 따라 현지 문화와 시장 이해도가 높은 우수 인재를 확보해 글로벌 사업 경쟁력을 강화하겠다는 취지다.
이번 인턴십 프로그램은 국적에 상관없이 글로벌 최고수준 MBA(경영학 석사) 또는 해외 유수 대학 출신 재학·졸업생을 대상으로 모집해, 전 세계에서 5000명 이상이 지원하는 등 큰 관심을 받았다. 인턴 선발은 학업 능력·직무 역량을...