고졸취업 검색결과, 11페이지

검색결과 총836건

최신순 정확도순

[‘꿈의 직장’ 은행권 채용문 활짝] 민간기업 탈 쓴 공공기관 전락

이명박 정부가 특성화고등학교를 강조하며 고졸 취업을 활성화한다는 명분으로 만들었던 특성화고 채용도 올 하반기에 찾아보기 어려울 것으로 보인다. 2015년 300명까지 증가했던 특성화고 채용은 지난해 100명 수준으로 급감했다. 시중은행 중에서는 올 하반기 특성화고 출신 60명을 채용하겠다는 우리은행을 제외하고 이에 대해 명확하게 밝힌 은행은 없다. 기업은행과...

2018-07-25 10:32
[하반기 달라지는 제도] 돈 되는 제도와 돈 안 되는 제도

교육분야는 고졸 후 3년 이상 중소기업에 재직한 근로자는 올해 2학기부터 대학교 등록금을 전액 지원하며 직업교육을 받고 중소기업에 취업한 고 3학생에겐 10월부터 취업연계 장려금 300만 원을 준다. 기초생활 수급자와 차상위계층 평생교육을 위해 연간 35만 원이 바우처를 주며 이달부터 신청자를 접수하고 있으며 자세한 내용은 평생교육 바우처...

2018-06-28 12:00
[하반기 달라지는 제도] 고3, 중소기업에 취업하면 300만 원 지원

10월부터 직업계고와 일반고 직업교육 위탁과정(1년) 고 3학생(졸업예정자)이 중소기업에 취업한 경우 취업연계 장려금을 지급한다. 9월부터는 3년 이상 중소기업에 재직 중인 고졸 후학습자에게 대학 등록금 전액이 지원된다. 정부는 28일 이 같은 내용을 담은 '2018년 하반기부터 이렇게 달라집니다'를 발표했다. 교육부는 10월부터 직업교육을 받고...

2018-06-28 12:00
교육부 추경예산 1623억… 고졸 취업지원

대학 3~4학년을 대상으로 하는 희망사다리 장학금(중소기업 취업연계 장학금)은 286억 원에서 357억 원으로 70억 원 증가했다. 이에 따라 장학금 수혜 학생은 900명 늘어난다. 중소기업에 3년 이상 재직 중인 고졸 학습자에게 대학 등록금을 지원하는 ‘고졸 후 학습자 장학금’(희망사다리Ⅱ)도 신설한다. 고졸 재직자가 중소기업에 근무하면서도 언제든 학습...

2018-05-21 11:24
[한국의 청소년] 20~24세 직장인 평균 월급 182만원…25~29세는 228만원

19~24세의 경우 76.8%로 나타났다. 지난해 5월 기준 15~29세 청년층 취업 유경험자(최종학교 졸업·중퇴 후)의 주된 취업경로는 △신문·잡지·인터넷 등 응모(29.8%) △가족·친지 소개(19.1%) △공개채용시험(18.8%) 순이었다. 고졸이하는 신문·잡지·인터넷 등 응모가 37.6%로 가장 높았다. 대졸이상은 공개채용시험이 26.6%로 가장 많았다.

2018-04-26 12:00
현대차, ‘드림센터 5호’ 필리핀에 개관…정비 전문인력 양성

특히 현대차는 양질의 일자리를 얻기 어려운 상황에 처한 현지 저소득층 고졸 청년들을 대상으로 자동차 정비 기술을 진행해 우수한 인재 양성은 물론 현지 딜러점 등에 취업 기회를 제공하는 등 현지 청년들의 자립도 적극 지원할 계획이다. 현지 교육생 디에고 카이냅(Diego Cainap, 18세) 씨는 “현대드림센터 교육에 참여할 수 있는 것은 매우 큰 행운”이라며...

2018-04-11 09:07
'청년내일체움공제' 가입자 수 6만6734명… 제조업·20대·대졸 많아

연령별로는 20대 77.2%, 30대 18.4% 순이었고, 학력별로는 전문대졸 이상이 74.7%, 고졸은 25.3%를 차지했다. 성별로는 남성이 62.3%, 여성이 37.7%였다. 고용부는 현행 2년형 청년내일채움공제 제도 개선사항을 이달부터 시행했다. 년내일채움공제 가입기한을 종전 '정규직 취업일 30영업일 이내'에서 '정규직 취업일 3개월 이내'로 연장했고, 현 사업장에서...

2018-04-04 13:45
中企‧벤처 53% “채용시 ‘기술‧경력’ 등 업무능력 가장 중요”

채용을 원하는 직무분야는 기술직(31.3%), 기능직(31.1%), 생산직 종사자(22.6%), 사무직 관리자(13.3%) 순이고, 학력사항은 전문대졸(45.7%), 고졸 이하(25.2%), 대졸(20.8%) 등으로 답한 기업이 많았다. 한편 중진공이 중소벤처기업 일자리 미스매칭 해소를 위해 시행하고 있는 '청년 중소기업 취업보장 서비스'의 사업 참여의사는 75.8%, ‘청년장병 중소벤처기업 취업지원’...

2018-04-02 12:00
[청년일자리대책] 34세 이하 청년 중소기업 취업 시 3년간 연봉 3500만 원 받는다

고졸 청년은 1035만 원에 장려금 400만 원을 포함하면 연 최대 1435만 원까지 지원된다. 이번 대책에 대기업과 공공기관 취업을 확대하는 방안도 마련했다. 청년을 1명 신규 고용하는 대기업은 세금 감면 기간을 연장하고 일자리 창출을 수반하는 투자 프로젝트 추진 시 규제완화 등을 지원해주기로 했다. 공공기관의 경우 수시증원, 명예퇴직 활성화 등을...

2018-03-15 14:30
정부, 특성화고 '현장실습 선도기업' 지정… 수업일수 3분의 2 이후 채용 가능

산학일체형 도제학교 등 정부 주도의 취업약정 교육훈련 프로그램으로 2만6000여 개의 실습·취업처를 확보할 계획이다. 국가직 지역인재 9급 고졸채용과 지방직 고졸자 경력경쟁 9급 채용, 군 부사관 선발도 단계적으로 늘린다. 기업에 다양한 인센티브를 제공해 실습 참여를 독려하고 학생 지원도 강화한다. 우수기업에는 조달청 입찰 가점을 주고 대학에만 적용하던...

2018-02-23 06:49
정부, 평생교육 활성화… 재직자 유급학습휴가제 확대·온라인강좌 개발

고졸 취업자의 경우 국비 유학을 위한 재직기간 기준을 5년에서 3년으로 단축하는 등 조건을 완화하고, 다문화가족 대상 '자립지원 패키지 프로그램'도 운영한다. 읽고, 쓰고, 셈하는 방법 등을 가르쳐주는 문해교육을 강화해 2006년부터 지난해까지 30만명 수준이었던 누적 참여자를 2022년까지 64만명으로 늘릴 계획이다. 국가장애인평생교육진흥센터를 설립하고...

2018-02-23 06:48
작년 20대 취업 더 어려웠다…20대 고용률 0.5%포인트 ↓

하지만 고졸 이상 등 취업준비생 다수가 포진한 20~29세 고용률은 전년 대비 0.5%포인트 감소한 57.8%에 그쳤다. 희망차게 사회의 첫발을 내디뎌야 할 20~29세 청년 10명 중 4명가량이 일자리를 구하지 못하고 암울한 취업난을 겪고 있는 것이다. 또 이들의 실업률도 2013년 7.9%, 2014년 9.0%, 2015년 9.1, 2016년 9.8%, 2017년 9.9%를 기록하는 등 일자리 관련 수치가 악화하고 있다....

2018-02-12 10:43
아시아나항공, '항공정비사 양성교육' 입학식 실시

'항공정비사 양성교육'은 고졸 이상 남녀가 지원할 수 있으며, 입학 후 2년간 △정비 일반 △항공기체 △항공장비 △항공 발동기 등 항공정비에 필요한 이론 및 실습 교육을 받게 되며, 수료 후 아시아나항공을 비롯한 국내외 항공업계로 취업할 수 있다. 실제로 매년 '항공정비사 양성교육'을 수료한 정비사 중 80%가 아시아나항공에 취업해, 정비 일선에서 항공...

2018-01-28 15:13
[데이터뉴스] 학력별 임금 격차 심화…중졸 월급 144％ 오를 때 대졸은 186％↑

동일), 고졸 86만 원, 전문대졸 94만 원, 대졸 이상 126만 원이었는데 2016년에는 각각 191만 원, 231만 원, 263만 원, 362만 원을 기록했다. 보고서는 “대졸자의 임금 프리미엄은 크고, 시간이 흐를수록 점차 증가하고 있다”고 분석했다. 전공 분야별 취업률을 분석하니 2015년 기준으로 의약계열이 83.2％로 가장 높고 공학계열이 71.3％로 뒤를 이었다....

2017-12-13 10:30
[르포] AI로 ‘똑똑해진’ 채용박람회…우수中企 1400개 일자리 ‘활짝’, 취준생 ‘북적’

이날 고졸 채용에 참여한 이선화 학생(18)은 “박람회 전에 수행한 통합역량검사와 AI 잡매칭에서 제가 가장 가고 싶은 회사가 적합기업으로 추천돼 오늘 면접을 앞두고 있다”며 “최종 합격해서 저와 같은 특성화고 졸업자도 탄탄한 기업에 취업할 수 있다는 것을 보여주고 싶다”는 소감을 밝혔다. 구직자들은 기업 부스마다 긴 대기행렬을 이루며 현장 면접을...

2017-11-20 17:07
지역난방공사 하반기 신입직원 36명 채용…블라인드 채용 강화

이번 채용분야는 △일반 △고졸 △사회형평 △시간선택제 △전문연구원 채용의 5개 분야이며, 서류전형, 필기전형, 1ㆍ2차 면접전형 등 정부가 정해 놓은 NCS를 기반으로 표준절차를 통해 최종합격자를 결정한다. 서류전형에서는 직무에 필요한 일정 자격만 갖추면 모든 응시자가 필기전형 응시기회를 얻게 되며, 필기전형에서는 직업기초능력, 직무수행능력과...

2017-10-18 17:26
대졸자 희망연봉 2500만원…’시급 1만원 수준’

고졸 구직자와 전문대 졸업자는 각각 평균 2195만 원과 2228만 원의 연봉 수준을 원하는 것으로 조사됐다. 대학원 졸업자의 평균 희망 연봉은 2919만 원이었다. 구직자의 희망 연봉은 취업을 원하는 업종별로 차이를 보였다. 제조ㆍ통신ㆍ화학ㆍ건설업의 평균 희망 연봉이 2675만 원으로 가장 높았고 △ITㆍ정보통신 2481만 원 △서비스ㆍ교육ㆍ금융ㆍ유통 2370만...

2017-10-04 13:49
[대입 수시전형] 단국대, 의예·치의예 학종전형서 일부 선발

학생부종합전형은 △DKU인재 △고른기회학생 △사회적배려대상자 △창업인재(죽전) △취업자 △기회균형선발 △농어촌학생 △특수교육대상자(죽전) △특성화고졸재직자 등 모두 1293명을 선발한다. 이 전형은 수능 최저 학력 기준을 적용하며, 교과성적을 석차등급을 활용해 학년 구분 없이 정량적으로 평가해 100% 반영한다. 교과 반영비율은 모집단위에 따라...

2017-08-31 11:11
중소기업계-군, 일자리 창출 위해 ‘맞손’

정욱조 중기중앙회 인력정책실장은 “29만 명 중 23만 명은 복학, 기존 직업 재취업 등으로 전역 이후 계획이 확정돼 있는 반면 6만 명의 고졸 전역자 상당수는 취업을 희망하고 있다”면서 “반면 상시 구직난에 빠진 중소기업들은 약 26만 개의 인력이 부족한 실정”이라고 발표했다. 이를 위해 중기 일자리위원회는 이번 시범 사업을 통해 청년 전역자 DB를 구축하고...

2017-08-28 14:24
[온라인 와글와글] 취준생 절반 ‘블라인드 채용 도입, 내게 유리해’…“면접 학원만 대박 나겠네”

18일 취업포털 잡코리아가 취준생 997명을 대상으로 ‘블라인드 채용’에 대한 인식을 조사한 결과 48.4％가 ‘내게 유리해진다’고 답했다. 이는 ‘블라인드 채용 방식이 일종의 역차별일 수 있다’는 의견(11.0％)의 4배를 웃돌았다. ‘유ㆍ불리의 차이가 없다’가 20.6％, ‘잘 모르겠다’는 20.0％로 집계됐다. 블라인드 채용 방식에 찬성한다는 의견은 고졸...

2017-07-19 11:08

11 12 13 14 15 16 17 18 19 20