가족친화경영 검색결과, 20페이지

검색결과 총548건

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이지웰페어, ‘대한민국 사랑받는기업’ 산업통상부 장관상 수상

지난 2011년 ‘이지웰가족복지재단’을 설립해 기업 임직원들의 가족문제 예방 및 해결을 지원하고, 가족친화적인 사회 및 직장환경을 조성했다. 특히 이지웰페어는 선택적복지 서비스 운영과정에서 복지플랫폼 기반의 선순환 구조를 통해 축적한서비스 경쟁력과 고객에게 주어지는 복지혜택 등 부가가치를 NGO, 지자체 등에 제공하는 사회복지분야로 확대하는 경영활...

2014-10-15 09:58
[창간 4주년/기업사회공헌 현장을 가다] 가족·사회 함께하는 보육ㆍ육아 지원 목표

동시에 저소득층 어린이 지원 프로그램을 더 개발하고, 여성가족부가 운영하는 ‘공동육아나눔터’를 함께 설치해 자녀양육에 친화적인 사회를 만드는 것이 목표다. 공동육아나눔터를 처음으로 설치한 희망장난감도서관 세종관은 이웃끼리 자녀돌봄, 학습, 물품 등을 교환하는 동아리 형태로 품앗이를 운영할 계획이다. 모임에 참여하는 부모들은 서로 돌아가면서...

2014-10-02 11:12
현대모비스, 이웃사랑 실천으로 ‘감동 경영’

현대모비스 관계자는 “모비스 숲 가꾸기는 지역민과 함께 지역사회의 환경을 자연친화적으로 조성하고 활용하는 프로젝트”라며 “앞으로도 이 같은 활동을 지속적으로 확대 실시하는 한편, 탄소배출을 줄이고 친환경 부품 개발에도 앞장서 자동차 부품산업의 친환경 경영을 선도하겠다”고 밝혔다.

2014-08-29 15:54
롯데정보통신, 가족 초청 행사 진행

롯데정보통신은 매주 수요일 ‘가족사랑의 날’ 운영하며 가족친화경영에 앞장서고 있다. 가족사랑의 날은 야근과 회식 없이 귀가하여 가족과 시간을 보낼 수 있도록 한 프로그램이다. 이 외에도 육아지원 등 임직원에게 실질적으로 도움이 되는 가족친화제도의 모범적 운영 사례를 바탕으로 지난해 '가족친화기업 인증'을 수여 받은 바 있다.

2014-08-11 14:16
NS홈쇼핑, ‘2014 경기도 일하기 좋은 기업’ 현판식

'경기도 일하기 좋은 기업'은 도내 기업 중 기업의 가족친화제도 운영 실태 및 구성원과의 신뢰구축 문화, 최고경영자와 근로자간 신뢰지수, 여성인력 고용의 적극성 여부 등을 종합 진단, 평가해 우수기업을 선정하는 제도다. NS홈쇼핑은 2012년 '경기도 일하기 좋은 기업'으로 선정돼 3년간 'GGWP(Gyeonggi Good Work Place)'인증 기업으로서 우수 지역인재 채용과...

2014-08-08 14:36
롯데호텔, 가족친화경영대상 여성가족부 장관상

롯데호텔은 여성가족부가 주관하는 ‘제3회 가족친화경영대상 시상식’에서 호텔업계 최초로 여성가족부 장관상을 수상했다고 27일 밝혔다. 올해 3회째인 가족친화경영대상은 일과 가정을 양립할 수 있는 가족친화 우수사례를 전파하려는 취지로, 2008년부터 2013년까지 가족친화 인증을 받은 기업과 기관을 대상으로 심사를 진행한다. 롯데호텔은 임직원 자녀의...

2014-05-27 10:43
네이버, 남녀고용평등 우수기업 대통령 표창 수상

살려 맡은 분야에서 성과를 내고 있다”며 “네이버는 앞으로도 모든 직원들이 일과 가정의 균형을 맞춰 행복한 생활을 영위할 수 있도록 다양한 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다. 기념식은 27일 오후 2시 대한상공회의소 국제회의장에서 열린다. 고용노동부는 2001년부터 남녀고용의 형평성과 가족친화정책을 준수한 우수 기업과 유공자를 선정해 시상해오고 있다.

2014-05-27 10:41
동서발전, 가족친화경영대상 여성가족부 장관상 수상

동서발전는 26일 여성가족부와 한국방송공사(KBS)가 공동 주최하여 여의도 KBS홀에서 열린 제 3회 가족친화경영대상 시상식에서 유연근무제도 부문 여성가족부 장관상을 수상했다. 올해 3회째를 맞이한 가족친화경영대상은 가족친화인증을 받은 기업 및 기관을 대상으로 심사를 통해 자녀출산 및 양육지원, 유연근무제도, 가족친화 직장문화 조성의 3개 분야에 대해...

2014-05-26 10:36
현대산업개발, “출산의 기쁨도 함께 나눠요”

회사 인트라넷 게시판과 사내 곳곳에 마련된 DID(Digital Information Display) 등을 통해 공유하며 동료들과 함께 출산의 기쁨을 나눌 수 있도록 하고 있다. 한편 박창민 사장은 평소 미혼 직원들에게 소개팅을 주선하고 가족의 생일을 맞은 직원에게 휴가를 권장하는 등 건강한 가족문화의 정착이 회사의 진정한 경쟁력이라는 판단 아래 다양한 가족친화경영을 펼쳐가고 있다.

2014-05-20 09:32
[해피워크]GS그룹, 직원부모 칠순 때 축하蘭 전달…효도수당 지급

먼저 GS칼텍스의 가족 친화경영은 신입사원을 챙기는 것부터 시작된다. GS칼텍스는 입사가 확정된 신입사원의 부모에게 훌륭한 인재를 길러 회사에 보내준 데 대한 감사의 뜻을 담아 축하 편지와 꽃다발을 보낸다. 더불어 신입사원의 졸업식에 입사 축하 현수막을 게시해 가족, 친지들에게 좋은 반응을 얻고 있다. 입사 후에는 임직원들에게 2주간의 ‘재충전(리프레시)...

2014-04-28 11:09
[해피워크] SK그룹, 시간선택제 근무 등 ‘워킹맘’ 배려

어린이 보육시설도 가족친화 경영의 일환이다. SK텔레콤, SK C&C, SK하이닉스, SK브로드밴드 등은 어린이집을 운영하고 있다. 특히 하이닉스는 교대 근무자가 많은 근로 환경을 감안해 ‘24시간 국ㆍ공립 어린이집’을 운영하고 있다. SK 이만우 부사장(PR팀장)은 “가정이 편해야 회사에서도 업무 집중도가 높아진다”며 “가족 친화적인 인사 정책을...

2014-04-28 11:03
[해피워크] 직원이 웃어야 기업이 산다

GS, 한화는 임직원들이 일과 삶의 조화를 통해 조직에 활력을 불어넣기 위해 가족친화 경영을 적극 도입했고, 두산의 경우 임직원들의 여가시간을 최대한 보장하고 사내 MBA(경영학 석사) 과정 등을 통한 자기계발을 지원하고 있다. 에쓰오일은 매주 수요일 정시 퇴근을 전제로 한 ‘패밀리 데이’를 비롯해 별도의 건강관리실 운영 등 다양한 프로그램을 시행 중이다....

2014-04-28 11:00
‘방만경영’ 지적 마사회, 복리후생비 919만원→547만원

기피시설 취급을 받는 장외 마권발매소의 이미지 개선에 힘을 기울이고 주민친화형 장외모델을 개발해 2곳을 시범운영하기로 했다. 일부 장외발매소에는 지역커뮤니티센터를 시범설치해 지역주민의 휴식공간으로 제공할 계획이다. 한편 마사회는 19일 서울경마공원 럭키빌 6층 컨벤션홀에서 ‘렛츠런(LetsRun) 혁신경영 선포식’을 개최한다. 이날 선포식에서...

2014-03-18 22:50
[포토]대한상의-여가부, 가족친화경영 활성화를 위한 업무협약식

박용만 대한상공회의소 회장과 조윤선 여성가족부 장관이 5일 오후 남대문로 대한상공회의소에서 ‘가족친화경영 활성화 업무협약’을 체결한 후 협약서를 교환하고 있다. 노진환 기자 myfixer@

2014-03-05 15:33
[소통과 나눔] 한국전력, 희망에너지 효율 1등급

지역친화적 행보를 이어가고 있다. ◇한전, 결혼 이주 여성 고국 방문 지원…글로벌 사회공헌도 활발 = 다문화가정에 대한 지원도 한전의 주요 활동 중 하나다. 한전은 지난해 11월 글로벌 사회공헌 활동의 일환으로 밀양에 거주하는 필리핀 출신 결혼 이민자 5가족 10명에 대해 고국의 가족과 상봉할 수 있는 기회를 제공했다. 행사 비용은 전 직원의 급여공제를 통해...

2014-02-26 11:11
[일하기 좋은 기업] 매일유업, 시차출근·재택근무… 가족친화경영 최고

보건복지부는 2009년 매일유업을 업계 최초로 가족친화경영 인증 기업으로 선정했다. 자녀의 출산·양육 및 교육지원제도 실시, ‘패밀리 데이’를 통한 정시 퇴근 유도, 수유 편의시설을 갖춘 여직원 휴게실 운영 등 다양한 가족친화제도가 높은 평가를 받았다. 매일유업은 여기에 임신을 축하하는 ‘베이비샤워’ 파티, 남편과 함께하는 태교여행 ‘베이비문’, 자녀 문화...

2014-02-24 11:13
[일하기 좋은 기업] 삼성, 자율출근·사내 예식장… 직원행복 최우선 가치로

제일모직은 ‘직원과 가족 모두가 함께하는 행복한 일터’를 조직문화 비전으로 삼고 가족친화 경영을 펼치고 있다. 제일모직은 즐거운 일터, 일과 삶의 균형, 여성 친화 경영, 사회공헌 등 다양한 제도를 도입했다. 매월 가족초청 행사, 가족참여 동호회 활동 지원, 음주문화 캠페인을 통한 조기 귀가 독려 등 일과 가정의 양립을 위한 활동을 적극 권장하고 있다....

2014-02-24 11:01
정부, 일·가정 함께 가는 '일家양득' 캠페인

또한 정부는 다음 달 중 '일家양득' 매뉴얼을 현장에 배포하고 가족친화기업, 남녀고용평등우수기업 등을 인증해 이들에 대한 인센티브를 강화한다. 이번 행사에는 삼성전자, 현대자동차, 포스코 등 기업 76곳과 한국전력공사, 인천국제공항공사 등 공공기관 30곳, 전국경제인연합회, 한국경영자총협회 등 경제·사회단체 8곳이 참여했다. 방하남 고용노동부 장관은...

2014-02-19 06:49
[박근혜 대통령 신년기자회견 전문]

수자원공사의 경우, 정부가 4대강 사업을 추진하면서 정부의 재정부담을 회피하기 위해 수공에게 자체 재원으로 추진하도록 해서, 부채규모가 급증하고 경영이 급속히 악화되었습니다. 앞으로 이런 점들도 바로 잡을 것입니다. 하지만 공기업 자체의 방만ㆍ편법 경영도 심각한 문제입니다. 경영이 부실한데도, 성과급과 과도한 복리후생비를 지급하고, 무분별한...

2014-01-06 10:52
박대통령 금융인과 첫 만남… 연말연시 민생·경제행보 가속화

또 일·가정 양립 실천대회(9일), 우리 수산물 시식회(10일), 농축수산인 오찬간담회(11일) 등에 잇달아 참석해 가족친화적 경영과 우리 수산물에 대한 소비촉진 필요성을 강조하고, 자유무역협정(FTA)에 대한 농축수산인들의 우려에 대한 정부의 대비 의지를 설명했다. 박 대통령은 연말·연시까지 정치나 외교·안보 행보 대신 이 같은 민생·경제 행보를 계속 이어갈...

2013-12-20 08:23

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